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PLAN OPERATIVO


Enviado por   •  17 de Mayo de 2014  •  3.266 Palabras (14 Páginas)  •  223 Visitas

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“AÑO DE LA INVERSIÓN PARA EL DESARROLLO RURAL Y LA SEGURIDAD ALIMENTARIA”

CONCEJO PROVINCIAL DE LA JUVENTUD

SAN IGNACIO

PLAN ANUAL DE TRABAJO

2014

SAN IGNACIO – CAJAMARCA

2013

FORJANDO LOS LINEAMIENTOS DE UNA NUEVA JUVENTUD…

INTRODUCIÓN

El desarrollo integral de la juventud es un hecho social perteneciente a los nuevos paradigmas de los últimos tiempos, constituye los adelantos de las nuevas ideas y la inclusión social; con respecto a un contexto nuevo en el que miramos a la juventud como un potencial latente no solo en el futuro; si no también en el presente, generando espacios de participación ciudadana, de desarrollo de capacidades humanistas, auspiciando la participación en los procesos de elecciones, en el caso de la cuota de participación juvenil en las distintas listas para regidores y concejales. Por otro lado en la propuesta de políticas de desarrollo social, encaminadas precisamente en la mejora de las condiciones de la juventud en su contexto sociocultural, económico y político, de mucha implicancia en un mundo de oportunidades para todos, democratizado y participativo.

El CONSEJO PROVINCIAL DE LA JUVENTUD, está encaminado hacia el logro de objetivos y metas propuestas en el PLAN ANUAL DE TRABAJO 2014, y de esta manera nos permita cumplir con nuestra misión social que se resume en: Desarrollar, gestionar y ejecutar políticas de juventudes, con un trabajo eficiente y eficaz.

El documento ha sido elaborado con la participación, sistematización producto de tres años de trabajo en Talleres, Jornadas de Trabajo, Congresos Provinciales y Regionales, material con el que se ha podido diagnosticar los principales problemas de la juventud y lo posible de solucionar a mediado tiempo, lo que redundara en beneficio mediato a la población juvenil de la provincia de San Ignacio.

El presente documento está dividido en 10 partes que son las siguientes:

En la primera parte se ha considerado los datos generales de la organización.

En la segunda parte presentamos la organización institucional.

La tercera parte contiene la misión y visión del CONSEJO PROVINCIAL DE LA JUVENTUD a mediano plazo, de tal manera que siga la dirección trazada por la comunidad juvenil interna y externa interesada en el trabajo.

La cuarta parte es el diagnóstico realizado, que nos ha permitido priorizar determinados problemas para darle solución de acuerdo al presupuesto disponible.

La quinta y sexta parte tiene que ver con los objetivos y metas a alcanzar el presente, teniendo como referencia el diagnóstico realizado anteriormente.

La séptima parte contiene las políticas y estrategias que se están trabajando en el presente año.

La octava parte contiene la programación de los proyectos y/o actividades a efectuarse en el presente año.

La novena parte contiene el presupuesto de los costos de las actividades a realizar durante todo el año, teniendo en cuenta el financiamiento correspondiente.

Y en el décimo contiene la forma como se desarrollara la sistematización de la información obtenida en el plan de trabajo.

El presente PLAN ANUAL DE TRABAJO 2014, busca la priorización de proyectos y/o programas, que han tenido éxito el año 2012, 2013; asimismo busca promover la creación de nuevos espacios de la juventud y también el gasto corriente que estos demanden. La Institucionalización de nuestros PROYECTOS y/o PROGRAMAS, fue producto de un trabajo previo con la juventud, que en el 2013 han mostrado mucho interés y participación masiva del público; de esta manera se busca la transformación en políticas públicas de juventudes a corto, mediano y largo plazo que crea los parámetros para una mejora y ampliación presupuestaria a lo largo de los años, hasta su institucionalización; siendo el CONSEJO PROVINCIAL DE LA JUVENTUD una de las organizaciones pilotos y motores de la trasformación de la realidad social de nuestras comunidades.

Javier Ignacio Arias Choquehuanca.

PRESIDENTE DEL CONSEJO PROVINCIAL DE LA JUVENTUD.

INDICE

INTRODUCCION

INDICE

I. Datos generales de la organización.

II. Organización institucional. Misión y visión.

2.1. Misión

2.2. Visión

III. Diagnóstico.

3.1. Identificación de problemas.

3.2. Análisis FODA.

4.1.1. Área interna.

4.2.2. Área externa.

V. Objetivos

VI. Metas.

VII. Políticas y estrategias.

VIII. Cronograma de actividades.

IX. Presupuesto.

X. Sistematización.

XI. anexos.

 Ficha de actividad N° 1

 Ficha de actividad N° 2

 Ficha de actividad N° 3

 Ficha de actividad N° 4

 Ficha de actividad N° 5

 Ficha de actividad N° 6

 Ficha de actividad N° 7

PLAN ANUAL DE TRABAJO

I. DATOS GENERALES

Organización : CONSEJO PROVINCIAL DE LA JUVENTUD.

Presidente

...

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