Proyecto de curso de gerencia de Recursos Humanos

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Facultad de Negocios

Actitud de Excelencia

Cap. 7-9

Juncá Megan  8-938-877

Villareal David  8-879-1078

Pescetto Tesla 8-934-5449

Proyecto de curso de gerencia de Recursos Humanos

Para la Consideración del profesor

Omar Castillo

ÍNDICE

Capitulo 7………………………………………………………………………………………………….…….1.                                                                                                                      Cinco  pasos sencillos para alcanzar el éxito

 Capitulo 8………………………………………………………………………………..…………………….2                                                                                            Despierte y sueñe

Capitulo 9…………………………………………………………………..………………………………….3

Manifiéstese

Bibliografía…………………………………………………………………………….…………………….4.

Conclusión……………………………………………………………………..…………………………….5.

CAPITULO 7

Cinco Pasos Sencillas para alcanzar el éxito

Los capítulos de esta sección se orientan a crear organizaciones mediante el crecimiento de los individuos que la integran, los miembros han sido diseñados para ayudarles a ampliar su capacidad y su potencial personal, así como para aumentar las posibilidades de desarrollar la actitud de excelencia.

Su capacidad personal impacta de forma positiva o negativa el éxito de la organización para la cual trabaja.

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Unas de las cosas más importantes dentro de una organización es La comunicación entre las personas, uno de los mayores problemas dentro de las organizaciones es la falta de comunicación. Porque las personas no se comunican y no son francas unas con otras, las personas tienen que estar seguras de lo que dicen como bien la comunicación ocurre naturalmente cuando uno hace las cosas seguras, porque mediante la seguridad se desarrolla la confianza de esta manera desarrollan  esa confianza, esa comunicación, la mutua comprensión y no significa que estemos de acuerdo en todo si no que las personas puedan entender y comprender el punto de vista de dicha conversación de cualquier tema a tratar.

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