Descripción De Cargo

IDENTIFICACION DEL CARGO

NOMBRE DEL CARGO: MERCADERISTA DIAGEO

DESCRIPCION:

GARANTIZAR LA PROMOCION DE LOS PRODUCTOS DE LA EMPRESA, REALIZANDO UNA COLOCACION ADECUADA EN LOS PUNTOS DE VENTA, TENIENDO EN CUENTA EL PLANOGRAMA ESTABLECIDO POR EL PROVEEDOR O LA COMPAÑÍA Y ASEGURANDO UN DESPLIEGE ADECUADO DEL MATERIAL PUBLICITARIO Y LOS PRECIOS ESTABLECIDOS.

CUIDAD: TODAS LAS CUIDADES

SEDE: ALTIPAL

AREA: COMERCIAL

JEFE INMEDIATO: SUPERVISORES

CARGOS SUBORDINADOS: NINGUNO

PERFIL DEL CARGO

CAPACITACION FORMAL: BACHILLER COMERCIAL Y/O ESTUDIANTE DE TECNOLOGIA EN MERCADEO, PUBLICIDAD O AFINES.

CAPACITACION ESPECÍFICA: CURSOS EN VENTAS Y ATENCION A CLIENTE

COMUNICACIÓN Y PRESENTACION PERSONAL

EXPERIENCIA MINIMA: 6 MESES

HABILIDADES

HABILIDADES PERSONALES:

1. Motivación por el logro: Orientación hacia resultados con el fin de alcanzar objetivos y requisitos. - Fijar metas y aceptar riesgos calculados. - Búsqueda de información para reducir la incertidumbre y hallar la manera de desempeñarse mejor.

2. Autorrealización. Realizar actividades que le permitan utilizar y mejorar las habilidades, conocimientos y capacidades personales.

3. Aceptación de Autoridad: Acatar, reconocer y aceptar decisiones de personas investidas de autoridad dentro de la Organización.

4. Sentido de Responsabilidad: Corresponder con las obligaciones del cargo en pro de los objetivos corporativos.

5 . Aceptación de Normas y Valores: Contribuir a que se hagan realidad valores y normas relevantes para el funcionamiento y permanencia en la organización.

6. Trabajo en Equipo y Cooperación: Buscar Relaciones que beneficien a todas las partes interesadas, valoración positiva del contacto con otros.

7. Orientación al Servicio: Entender las necesidades de los clientes. - Comprender el punto de vista del cliente y actuar en consecuencia. Buscar manera de aumentar la satisfacción del cliente y su fidelidad.

HABILIDADES

DEL

CARGO COMERCIAL

1. Empatía: Identificar fácilmente las necesidades, sentimientos y requerimientos de los clientes.

2. Dinamismo: Habilidades para realizar varias actividades simultáneamente. Motivación por hacer sus actividades a un ritmo acelerado y enérgico.

3. Persuasión: Poseer la habilidad para influir en el comportamiento de otros; logra convencer o cambiar la opinión de su interlocutor.

4. Autosuficiencia: Inclinación por hacer las tareas de manera independiente sin supervisión directa ni esperando ordenes para mejorar sus actividades.

5. Determinación: Deseo de tener una posición ganadora donde ejerza control de la que hace y ser decidido en buscar lo que quiere.

6. Constancia: Realizar de manera persistente sus labores aun sean monótonas; es resistente ala rutina y a las situaciones difíciles.

7. Sociabilidad: Le gusta y se relaciona fácilmente con las personas. Disfruta de la interacción social.

8. Planeación y Organización: Determinar Eficazmente las metas y prioridades estipulando la acción, los plazos y recursos requeridos para el cumplimiento de tareas.

FUNCIONES

Garantizar la promoción efectiva de los productos, a través de:

• Cumplimiento del programa de visitas según las rutas asignadas, a fin de ordenar las estanterías para exhibir los productos de forma que promuevan su venta, de acuerdo al planograma establecido por el proveedor.

• Asesoramiento a los dueños de establecimientos,

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