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Gestión de tecnologias de la información

Jerson Jesus Aybar CarmonaTrabajo13 de Diciembre de 2024

4.829 Palabras (20 Páginas)82 Visitas

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ESCUELA DE POSGRADO NEWMAN

MAESTRÍA EN

GESTION DE TECNOLOGIAS DE LA INFORMACION

[pic 1]

Diseño de una red de comunicaciones de alta disponibilidad para optimizar la conectividad LAN en la empresa NOTICIAS PERÚ S.A.C

 Trabajo de Investigación

para optar el Grado a Nombre de la Nación de: 

Maestro en

Gestión de Tecnologías de la Información

Autores:

Ing.  Aybar Carmona, Jerson Jesus

Director:

Mg. Liendo Arévalo, Milner David

TACNA – PERÚ

2024

[pic 2]

Índice General                                                                                                              

INDICE GENERAL………………………………………………………………………………………………………………………………………......3

INDICE DE TABLAS………………………………………………………………………………………………………………………………………….5

INDICE DE FIGURAS………………………………………………………………………………………………………………………………………. 6

Resumen……………………………………………………………………………………………………………………………………………………….7

Abstract…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………8

Introducción        9

Capítulo I        Antecedentes del estudio        8

1.1        Título del Tema:        8

1.2        Planteamiento del Problema:        8

1.3        Objetivos de la Investigación (General y específicos):        8

1.4        Metodología:        9

1.5        Justificación:        9

1.6        Definiciones:        9

1.7        Alcances y Limitaciones:        9

Capítulo II        Marco Teórico        11

2.1.        Conceptualización de la(s) variable(s) o tópico(s) clave        11

2.2.        Importancia de la(s) variable(s) o tópico(s) clave        11

2.3.        Análisis comparativo        11

2.4.        Análisis crítico.        11

Capítulo III        Marco Referencial        12

a.        Trabajo de Investigación        12

3.1.        Reseña histórica        12

3.2.        Filosofía organizacional        12

3.3.        Diseño organizacional        12

3.4.        Productos y/o servicios        12

3.5.        Diagnóstico organizacional        12

b.        Tesis        12

3.1.        Reseña histórica        12

3.2.        Presentación de actores        12

3.3.        Diagnóstico sectorial        12

Capítulo IV        Resultados        13

a.        Trabajo de Investigación        14

1.        Plan Estratégico        14

4.1        Diagnóstico Interno y Externo        14

4.2        Diseño o Rediseño de Filosofía Organizacional        14

4.3        Formulación de Estrategias        14

4.4        Diseño de Planes de Acción.        14

2.        Propuesta de Mejora        14

4.1        Diagnóstico        14

4.2        Diseño de la Mejora        14

4.3        Mecanismos de Control        14

3.        Proyecto de Inversión        14

4.1        Estudio de Mercado        14

4.2        Estudio Legal        14

4.3        Estudio Organizacional        14

4.4        Estudio Técnico        14

4.5        Estudio Financiero        14

4.6        Estudio Ambiental.        14

4.        Estudio de Caso (Investigación cualitativa)        14

4.1        Marco Metodológico (Tipo y Diseño de Estudio, Población, Muestra, Instrumento)        14

4.2        Resultados (Según objetivos)        14

b.        Tesis        15

4.1        Marco Metodológico (Tipo y Diseño de Investigación, Población, Muestra, Instrumentos)        15

4.2        Resultados (Según objetivos)        15

Capítulo V        Sugerencias        16

Conclusiones        17

Recomendaciones        18

Bibliografía        19

Anexos        20


INDICE DE TABLAS

INDICE DE FIGURAS

Resumen

La presente investigación busca elaborar el diseño de una red de comunicaciones de alta disponibilidad para optimizar la conectividad LAN en la empresa NOTICIAS PERÚ S.A.C en la ciudad de Lima – Perú 2024. El desarrollo del proyecto surge debido a los problemas que ocurren en la empresa, tales como de infraestructura, de prestación de servicio, de equipamiento de redes, de comunicación cliente-servidor a nivel LAN, entre otros, los cuales afectan al correcto desempeño de las actividades laborales de los empleados.

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