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Crear O Morir


Enviado por   •  11 de Julio de 2015  •  1.304 Palabras (6 Páginas)  •  541 Visitas

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¡Crear o Morir!

Objetivo.

¿Te gusta a lo que te dedicas? ¿Disfrutamos nuestro trabajo? ¿Despertamos cada dia emocionados de empezar una jornada laboral?, si tu respuesta es No, entonces no has encontrado tu Elemento.

El elemento tal y como lo define Sir Ken Robinson es aquello que se nos da bien y que nos encanta hacer, y descubrir ese algo es lo que nos va a ayudar a alcanzar nuestro mayor grado de autorrealizacion y tambien desplegar nuestro maximo nivel de contribucion a la sociedad.

Introducción.

América Latina es una región de emprendedores, según datos del banco mundial, el 60% de los empleados latinoamericanos trabaja para empresas pequeñas, así mismo determina que las empresas latinoamericanas, introducen al mercado nuevos productos a un ritmo menor que nuestras contrapartes en otras regiones en desarrollo, es definitiva podemos decir que existen muchas empresas pero poca innovación.

Podemos definir innovación como un cambio que supone una novedad, así mismo J David Decenzo y Stephen Robbins, definen innovación como “Un proceso para tomar una idea creativa y convertirla en un producto, servicio o método de operación útiles” 1.

Algunos podemos considerar que el camino ya está trazado para América Latina, si consideramos que la innovación es una herramienta que el emprendedor utiliza.

Sin embargo existen diferentes factores que influyen a que la gente mantenga ese pensamiento creativo y productivo, que les permita desarrollar y construir sus ideas, Andrés Oppenheimer en su libro ¡Crear o Morir!, trata de explicarnos estas razones y nos ofrece 5 claves que nos permitirán adentrarnos en el mundo de la tecnología, e innovación.

Desarrollo.

¿Cultura?, ¿Economía?, ¿Educación?, cuales son las causas para que los países que integran América Latina se posicione como una potencia en innovación, que elementos influyen a las personas, a exponer su creatividad y plasmarla en el mundo.

Hace algunos años me pregunte ¿Porque un país como México tan rico en recursos naturales, seguía a la sombra de potencias como Estados Unidos?, Hoy en día los países más exitosos no son aquellos que tengan mayor número de reservas en petróleo, o grandes terrenos para la agricultura, vivimos en un mundo globalizado, en el cual la competencia siempre está presente, y en orden mantenernos en un estado competitivo, debemos de cambiar nuestros esquemas de negocios, innovar en nuevos productos e implementar la cultura de gente emprendedora.

La pregunta clave es ¿cómo reinventarnos y progresar en una era de innovación?

Oppenheimer, considera a la cultura como uno de los factores clave en la creación de gente innovadora, en varios países latinoamericanos, el fracaso no es una opción, a comparación de otros países donde los grandes creadores fracasan muchas veces antes de triunfar, vivimos en una cultura intolerante al fracaso, el simple miedo al mismo, cierra las posibilidades de crear nos delimita en concentremos en hacer lo que “sabemos”.

Henry Ford, “un hombre que llego más lejos” 3, no solo creo la producción en cadena de automóviles si no que a partir de su idea, impulso el desarrollo industrial en el mundo. Esa idea se vio truncada un sin número de veces, pero él no se rindió, ni permitió que los comentarios y burlas de sus compañeros lo frenaran, y años más tarde creo el Ford T y con un cambio en el mundo.

Sillicon Valley una ciudad con una cultura emprendedora, es responsable de algunos líderes de innovación, Steve Jobs, Marck Zuckeberg y Bill Gates, pero que hace que esta ciudad sea punto clave para innovar.

Vivek Wadhwa, vicepresidente de innovación e investigación de Singularity University, considera que la gente es clave en el éxito de esta región, la actitud de las personas que se concentran es diferente, “California es una cultura que abraza la diversidad y tradicionalmente acepta la innovación” 4. Así mismo el nivel educativo y programas en ingeniería y ciencias, le permitió a Sillicon Valley posicionarse como el centro tecnológico, actualmente es sede de empresas como Apple Computer, Google, Yahoo, Ebay, Oracle, Adobe System. 4

Wadhwa comenta que hoy en día es más importante contar con mayor número de mentes creativas

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