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Etica Profesional


Enviado por   •  24 de Enero de 2015  •  798 Palabras (4 Páginas)  •  253 Visitas

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ÉTICA PROFESIONAL EN MERCADOTECNIA

ÉTICA PROFESIONAL

Jessica Trejo Diaz

INDICE

CASO 1. …………………………………………………………………………………………………………………..2

CASO 1: PRINCIPIOS BÁSICOS

CASO1: ROL

CASO 2. …………………………………………………………………………………………………………………..3

CASO 2: PRINCIPIOS BÁSICOS

CASO1: ROL

Caso 1

El Ingeniero en Jefe y Gerente de Sistemas de una empresa acepta una invitación a comer de parte de uno de sus colegas y amigo, que labora para una empresa competidora. Durante la comida y al calor de la amena charla acompañada por vasos de buen vino, este ingeniero le comenta a su colega con el objeto de presumir, ciertos “planes secretos” que está desarrollando para una nueva línea de productos que serán pioneros en el área.

a) Señala cuál o cuáles de los principios básicos de los profesionales señalados en el desarrollo del tema, son quebrantados en la situación expuesta y de qué forma. Recordemos que los principios son: Integridad, Objetividad, Independencia, Responsabilidad, Confidencialidad, Observancia de las normas, Competencia, Actualización profesional, Colaboración y Conducta ética.

b) ¿Qué harías como Director General de la empresa al descubrir que la competencia se les adelantó, aun estando convencido que los desarrollos eran secretos y el único que estaba enterado era el ingeniero que los trabajaba?

PRINCIPIOS BÁSICOS

Los principios básicos que fueron quebrantados me parece que fue la confidencialidad puesto que, el Ingeniero no supo guardar información interna de la empresa y esto es fundamental, porque al final del día le debemos lealtad y que entre empleados de diferentes haya comunicación de forma personal, no debe esto interferir con lo profesional, esto solo demuestra que poco está comprometido con los objetivos de esta.

Otro punto es la Objetividad ya que, al momento de tratarse de un amigo no vio claramente que al final del día es la competencia y que no puede mezclar lo personal con lo profesional. Al igual que la Observancia de normas que tuvo que omitir al momento de tratar temas confidenciales con alguien externo a la empresa.

ROL

Como Director General las acciones que tomaría es iniciar una investigación previa sobre lo acontecido y pedir una explicación de cómo la información pudo filtrarse.

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