Fondo de empleados de comfenalco Fodecom

FONDO DE EMPLEADOS DE COMFENALCO

FODECOM

PAOLA ANDREA PINZON OSPINA C.C. 41.943.752

ANGELA MARIA SANCHEZ VARGAS C.C. 1.094.884.905

UNIVERSIDAD DEL QUINDIO

FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y ADMINISTRATIVAS

ADMINISTRACION FINANCIERA

ARMENIA QUINDIO 2014

FONDO DE EMPLEADOS DE COMFENALCO

FODECOM

PRESENTADO POR:

PAOLA ANDREA PINZON OSPINA

ANGELA MARIA SANCHEZ VARGAS

DOCENTE:

JOSE FERNANDO JARAMILLO CADAVID

UNIVERSIDAD DEL QUINDIO

FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y ADMINISTRATIVAS

ADMINISTRACION FINANCIERA

ARMENIA QUINDIO 2014

Tabla de Contenido

CARACTERIZACION DE UNA EMPRESA DE ECONOMIA SOLIDARIA 4

INTRODUCCION 5

1. LA EMPRESA 6

1.1. Objeto social de la empresa 6

1.2. Objetivos Empresariales 7

1.2.1. General 7

1.2.2. Específicos 7

1.3. Misión 8

1.4. Visión 8

1.5. Objetivos Estratégicos 8

1.6. Valores 8

2. DESCRIBIR EL NIVEL IMPLEMENTACIÓN Y CUMPLIMIENTO DEL MARCO JURÍDICO, INICIANDO CON LA LEY 454 DE 1998, Y CONTINUANDO CON LA NORMATIVIDAD INHERENTE AL TIPO DE EMPRESA. 11

2.1. Clases de asociados 11

2.2. Número mínimo de asociados 12

2.3. Estructura Organizacional 12

2.4. Órganos de Administración y dirección 13

2.5. Entidades estatales que ejercen control y vigilancia a la entidad 18

3. REGIMEN ECONOMICO Y FINANCIERO 21

4. LOS ÓRGANOS DE DIRECCIÓN Y CONTROL, IMPLEMENTAN INDICADORES DE LIQUIDEZ, ENDEUDAMIENTO Y RENTABILIDAD, ACEPTADOS PARA EVALUAR Y MEJORAR EL RENDIMIENTO SOCIAL Y FINANCIERO ACTUAL DE LA EMPRESA? 28

ORGANISMO DE VIGILANCIA Y CONTROL 28

PRESENTACION DE LOS ESTADOS FINANCIEROS 29

5. PROPUESTA DE MEJORAMIENTO PARA LA EMPRESA 29

6. CONCLUSIONES 30

7. BIBLIOGRAFIA 30

FONDO DE EMPLEADOS DE

COMFENALCO

FODECOM

CARACTERIZACION DE UNA EMPRESA DE ECONOMIA SOLIDARIA

Razón Social: Fondo de Empleados de Comfenalco

Nit. : :890.003.013-9

No. de asociados:

Nombre del representante legal: Nohora Inés Gallón

Dirección Comercial: Cra 13 No. 15 – 36 Of. 301. edificio agua azul

Ciudad: Armenia

Departamento: Quindío

Teléfono: 7345171

E. mail: fondodefodecom@gmail.com

INTRODUCCION

Como toda organización del sector solidario, el fondo de empleados de comfenlaco, Fodecom requiere dentro de su estructura la conformación y organización de uno o varios órganos que ejecuten todas las actividades de carácter solidario que tengan como finalidad la educación, solidaridad, calamidad y todas aquellas actividades que brinden bienestar a los asociados y su grupo familiar

La labor de Solidaridad se entiende como la labor de apoyar económicamente a los asociados y su grupo familiar que dependa de él en los casos de verdadera y comprobada calamidad doméstica y brindar solidaridad en asistencia social requerida para aliviar la carga económica en los casos en que él mismo no pueda ampararse con auxilios brindados por Ley, por las Cajas de Compensación, entidades de Seguridad Social o Seguros con cubrimientos específicos. Asistencia social que podrá ser total o parcial según sea determinado por los Comités de Bienestar Social dependiendo del tipo de ayuda solicitada, la capacidad económica del asociado y la disposición solidaria de recursos con que disponga el Fondo para el año fiscal presupuestado.

La labor educativa y de eventos consiste en promover, coordinar, organizar, ejecutar y evaluar todas las actividades y programas que tengan como propósito promover servicios educativos o de reeducación, capacitación técnica, profesional, recreativa y de asistencia social con la participación de todos los asociados y su grupo familiar, brindando de manera solidaria la asistencia integral requerida y aliviando su carga económica y/o que se pueda amparar por intermedio del Fondo con auxilios brindados por la misma Ley, por las Cajas de Compensación, entidades de Seguridad Social o del Estado mismo con cubrimientos o auxilios específicos.

Nosotros como financieros se escogió este sector solidario porque queremos analizar todo lo anterior del fondo de empleados estudiando el presente reglamento que tiene por objeto establecer las normas que hacia el futuro regirán las políticas, estructura, funcionamiento, procedimientos y requisitos que regularán el Fondo de Bienestar Social y Calamidad Doméstica del FONDO DE EMPLEADOS DE

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