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Guia derecho del trabajo


Enviado por   •  17 de Octubre de 2016  •  Tareas  •  799 Palabras (4 Páginas)  •  212 Visitas

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Posibles preguntas de examen

-que es la autonomía sindical?

R=art 359 LFT, es el derecho que tienen los sindicatos a redactar sus estatutos y reglamentos, elegir libremente a sus representantes, organizar su administración y actividades y y formular su programa de acción.

-pueden existir varios sindicatos en una empresa?

R= si, pero el patrón solo celebrara contrato con el que tenga mayor numero de agremiados.

-que es la huelga?

R=suspensión temporal de labores llevada a cabo por una coalición o un sindicato de trabajadores.

-objetivos o propósitos de la huelga?

R=1-obtener el equilibrio entre los diversos factores de producción.

2-obtener del patrón la celebración del CCT o CL

3-exigir el cumplimiento  del CCT o CL en las empresas o establecimientos que hubieran sido violados.

4-exigir el cumplimiento de las disposiciones legales sobre participación de utilidades.

5-revision salarial

6- revisión del CCT o CL

7- huelga solidaria

-existen días y horas inhábiles en el procedimiento de huelga?

R=no

-las autoridades se pueden declarar incompetentes en el procedimiento de huelga?

R=no

-Ante quien puedo presentar el escrito de procedimiento de emplazamiento de huelga?

R=-junta de conciliación y arbitraje

-autoridad política de mayor jerarquía o

-autoridad laboral (art 523 LFT)

-requisitos para que la huelga sea legalmente existente?

R= art 920 LFT:

-presentación del pliego de peticiones.-por escrito- dirigido al patrón-con el propósito de la huelga-con el día y hora del estallamíento de la huelga- y presentarlo por duplicado.

- en qué casos no se dará trámite al escrito de emplazamiento de huelga?

R=cuando no esté conforme a los requisitos del art 920 LFT

-cuando sea presentado por un sindicato que no sea el titular del contrato.

-cuando se pretenda exigir firma de un contrato y ya haya uno existente depositado en la junta de conciliación y arbitraje.

-Que tienen prohibido los sindicatos?

R=art 378 LFT. –intervenir en asuntos religiosos –ejercer la profesión de comerciantes con ánimo de lucro.

-Porque razones se puede negar el registro de sindicatos?

R=Son causales para negar la inscripción en el registro sindical únicamente
las siguientes:
a) Cuando los estatutos de la organización sindical sean contrarios a
la Constitución Nacional, la ley o las [buenas costumbres];
b) Cuando la organización sindical se constituya con un número
de miembros inferior al exigido por la ley, y
c) [Cuando se trate de la inscripción de un nuevo sindicato de empresa,
en una donde ya existiere organización de esta misma clase].

-Cuáles son las 3 etapas de la huelga?

R=1-presentacion de pliego, 2 –pre huelga,  3–admision o desecho de la huelga.

-Medios de acción directa de los sindicatos?

R=huelga política, -huelga general, -huelga solidaria, -huelgas atípicas(intermitente, por tiempo indefinido, por tiempo determinado, parcial, articulada, neurálgica, salvaje, blanca o de brazos caídos), -sabotaje, -boicot.

-Tipos de huelga?

R=-improcedentes, -legalmente existente, -legalmente inexistente, -licita, -ilícita, -justificada/imputable, injustificada/ no imputable.

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