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Podrecimiento ejecución de la formación profesional integral


Enviado por   •  20 de Febrero de 2016  •  Ensayos  •  1.188 Palabras (5 Páginas)  •  339 Visitas

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SERVICIO NACONAL DE APRENDIZAJE SENA

SISTEMA INTEGRADO DE GESTION

Podrecimiento ejecución de la formación profesional integral

GUIA DE APRENDIZAJE

PRECENTADO POR:

DEIVID GABRIEL RAMIREZ RAMIREZ

NEGOCIACION INTERNACIONAL

1091774

CENTRO INDISTRIAL DE DESARROLLO EMPRESARIAL SOACHA

FEBRERO DE  2016

SOLUCION DE LA GUIA DE APRENDIZAJE N. 3

¿Cuál sería la moraleja de la historia y qué relación tiene con el conflicto?

-La historia nos trata de decir que en el mundo hay cosas diferentes pero cada quien sabe cómo verlas y no se cuestiona la opinión de los demás.

En la parte del conflicto se ve que no se espera que los dos estén conformes si no que tiene opiniones diferentes y la perspectiva es individual

  1. A partir de la lectura realice un listado de las ideas centrales del texto y al frente escriba su comentario al respecto. Luego debata junto con sus compañeros e instructor las ideas encontradas.

IDEAS CENTRALES

COMENTARIOS

Relatos de los problemas de la sociedad  

Se centra en los conflictos que ahí cuando no se manifiesta bien alguna opinión referente a la que da la persona cuando se muestra

Estudia los contextos generales que dan como resultado una respuesta mediadora

Examina diferentes comportamientos de la sociedad para poder manifestar alguna solución

Mediación en los problemas  

Importante y valioso ya que se espera una mejor sociedad y mejor estado

3. ¿Por qué en Colombia el postconflicto se da en los momentos en que el país se encuentra en proceso de diálogos de paz?

-Porque la nación nos convierte en personas competentes hacia las situaciones que abarcan este país en el momento de dialogar con personas que infligen la ley, pero aun así hay que luchar por la paz y seguir dando ejemplo hacia las tierras vulnerables en esta sociedad.

4. Según la lectura uno de los pasos de postconflicto es que la víctima hace reconocimiento de su propio dolor y perdona al victimario, ¿cuál cree que es la mejor forma de perdonar?

-La mejor forma es que las personas homicidas de estos hechos tomen conciencia y pidan perdón hacia las personas que tanto le causaron daño y se den cuenta que la importancia de esto no es hacer las cosas mal si no ayudar al que más necesita en estos momentos tan difíciles y arduos

5. ¿Por qué considera importante que en el proceso de reparación de un daño violento se tenga en cuenta la VERDAD?

-La verdad es trascendental en estos prejuicios ya que se ve la realidad de los acontecimientos dados en una situación difícil esto hace que se aclare el contexto

6. Consulte el significado de “justicia restaurativa” e indique si está o no de acuerdo con su implementación en el proceso del postconflicto, argumente su respuesta.

  • es una forma de pensar la justicia cuyo foco de atención son las necesidades de las víctimas y los autores o responsables del delito, y no el castigo a estos últimos ni el cumplimiento de principios legales abstractos. A menudo se usa el término "ofensores" como concepto alternativo al de "delincuentes" o "criminales", pues la justicia restaurativa intenta evitar estigmatizar a las personas que han cometido un delito.

-Si estoy de acuerdo con este pensamiento porque allí podrá haber interacción entre las dos personas referentes hacia este tema y podrán hablar sobre problemas sociales y rencores pasados

7. ¿Y tú que haces por la paz?:

-Yo por la paz actuó de buena forma hacia las personas dando el apoyo suficiente hacia la sociedad y la vida sin desmeritar ninguna opinión propia de una persona, no desobedezco las reglas de mi nación ni las de mi familia si obro mal pido perdón, respeto a los demás y manifiesto alguna solución con la ayuda de Dios

SOLUCION DE LA GUIA DE APRENDZAJE N. 4

  1. Luego de reflexionar sobre la historia, de forma escrita socialice que es el liderazgo y la importancia que tiene en la vida cotidiana (MINIMO 300 PALABRAS)

El liderazgo es muy importante en la sociedad hace entender a la gente que si se encuentra una persona líder se podrá implementar muy buenas ideas para su entorno, así también se manifiestan las opiniones teniendo en cuanta un objetivo si las doctrinas de las personas contribuyen al desarrollo de estas metas señaladas se toma en cuenta la decisión del guía o líder para escucharlas ese cabecilla es buen motivador cuando da la razón para trabajar en equipo cuando es audaz, efectivo y tratable con las opiniones de los demás, en el momento de las dificultades o problemas esto en el momento de contratiempos se implementara la comunicación entre las diferentes partes del grupo para poder resolver y dar solución a este problema esto hace que las personas se motiven a trabajar más y crear oportunidades para el buen desarrollo de este país

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