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SALUD OCUPACIONAL


Enviado por   •  1 de Diciembre de 2014  •  6.083 Palabras (25 Páginas)  •  202 Visitas

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Técnico Mecánico de Maquinaria Industrial

Generar hábitos saludables en su estilo de vida para garantizar la prevención de riesgos ocupacionales de acuerdo con el diagnostico de su condición física individual y la naturaleza, y complejidad de su desempeño laboral

Programa salud ocupacional (SG-SST)

Grupo Nº 1

Sebastián Díaz

Cristian Duvan Guerrero

809056

SENA

Servicio Nacional De Aprendizaje

Centro Metalmecánico

Bogotá D.C 29 de octubre 2014

Técnico Mecánico de Maquinaria Industrial

Generar hábitos saludables en su estilo de vida para garantizar la prevención de riesgos ocupacionales de acuerdo con el diagnostico de su condición física individual y la naturaleza, y complejidad de su desempeño laboral

Programa salud ocupacional (SG-SST)

Grupo Nº 1

Sebastián Díaz

Cristian Duvan Guerrero

809056

Instructor

Alirio Umaña Velásquez

SENA

Servicio Nacional De Aprendizaje

Centro Metalmecánico

Bogotá D.C 29 de octubre 2014

Tabla de contenidos

1. Objetivos

2. Justificación

3. Introducción

4. SISTEMA DE GESTION EN SALUD OCUPACIONAL ________1

4.1 Estructura del Sistema______________________________1.2

4.1 .1 Objetivos __________________________________1.2

4.1.2 Estructura Organizacional______________________2.3

4.1.3 Recursos __________________________________3

4.1.4 Funciones y Niveles de responsabilidad___________4.5.6.7.8

4.1.5 Comité Paritario de Salud Ocupacional – COPASO__8.9.10

4.2 Política de Salud Ocupacional________________________10.11

4.3 Diagnóstico de Condiciones de Salud y Trabajo__________11

4.4 Matriz de peligros__________________________________11

4.5 Subsistema de Medicina Preventiva y del Trabajo_________12

4.5.2 Objetivos___________________________________12

4.5.3 Prevención Primaria__________________________12.13

4.5.4 Prevención Secundaria________________________13.14.15

4.5.5 Prevención Terciaria __________________________15

4.6 Trabajo en alturas __________________________________16.17

4.7 Normas ambientales_______________________________________18.19

4.8 Normas Oshas ____________________________________19

5 Conclusión

6 Bibliografía

7 Glosario

8 Anexos

1. Objetivos

• El objetivo esencial de la SGSS es la gestión de riesgos en el trabajo

• Tiene por objeto proporcionar un método para evaluar y mejorar los resultados en la prevenido de los incidentes y accidentes en el lugar de trabajo por medio de la gestión eficaz de los peligros y riesgos en el lugar de trabajo

• Saber cómo Identificar los Peligros y Evaluar los Riesgos de SST

• Mejorar la calidad de vida de los trabadores por conducto del medio ambiente, protegiéndolo y conservándolo en todo su contexto , desacuerdo con lo establecido en el manual de manejo ambiental

• Prevenir todo daño en relación con los contratos vigentes, maquinas, equipos e instalaciones n

2. Justificación

La seguridad industrial y la salud ocupacional como proceso transversal en las Organizaciones tiene relevancia en el programa de ingeniería de producción, desde la conceptualización de elementos básicos para la medición de la productividad y competitividad en los sistemas productivos con los modelos de gestión que actualmente se desarrollan.

Este trabajo permite al estudiante el análisis y la intervención de situaciones que pueden acarrear incidentes de trabajo y enfermedades profesionales como resultados de las condiciones del ambiente de trabajo, desde una perspectiva de producción, permitiendo la intervención efectiva para mejorar la calidad de vida de los trabajadores y los procesos productivos, aplicando los modelos de gestión en Seguridad y Salud Ocupacional.

Adicionalmente la legislación Colombiana en el contexto del Sistema General de Riesgos Profesionales, establece la obligación de controlar y minimizar los riesgos laborales como responsabilidad fundamental del empleador. Proyectando al ingeniero de producción como líder empresarial, es necesario prepararlo para enfrentar las demandas del mercado en los aspectos de manejo de riesgos, responsabilidad social y protección laboral, con el fin de asegurar la competitividad a nivel nacional

3. Introducción

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