Salud Ocupacional

Identifica las causas de los accidentes ocurridos en tu empresa ó lugar de trabajo en el último año y verifica cuáles controles se han implementado para evitarlos.

R/ causas: El accidente fue hace un año no pusimos bien los cables de la luz y paso corriente daño un televisor y un Xbox los cuales habían personas jugando. Al ver q no funcionaba fueron a mirar y está el administrador pegado en la corriente por fortuna los muchachos fueron ligero y lo pudieron ayudar, la lesión que le dejo fue un huequito en 1 dedo de la mano derecha gracias a dios no paso a mayores.

Controles: cada vez que miran los cables de la luz llaman a la empresa del servicio de luz puesto q en un poste presenta daño ya q a dañado otros enseres de las otras viviendas.

Selecciona un accidente de trabajo y diligencia el reporte de dicho accidente en el formulario PAT.

Reporte de accidente en el puesto de trabajo:

el señor Luis armando Ariza con cedula 91.540.820 de Santander estaba laborando en su puesto de trabajo en las conexiones de luz, eran las 9:00 horas de la mañana cuando de repente sitio un corrientazo lo cual no le permitía gritar ,al ver a los clientes que no les funcionaba el televisor se levantaron de la silla y fueron donde él estaba lo vieron y lo empujaron tan fuerte que cayeron al suelo ,se procedió a llevarlo a la IPS Salud total y le dieron 20 días de incapacidad ya q sufrió shock eléctrico.

Quien realizo el informe: Juliet Vélez

Analiza la técnica utilizada en la investigación de uno de los accidentes ocurridos en tu empresa, identifica las causas de dicho accidente y describe los mecanismos de control adoptados por la empresa.

R/ En el accidente que el administrador lo cogió la luz y le dejo la herida, el no estaba capacitado para realizar esas funciones y no se protegió.

Las causas fueron:

Negligencia: por parte del administrador por él tenía que haber llamado a las personas q si saben de la luz

No portaba los implementos de protección personal

Pedir colaboración ya q el no sabe

Redacta en Word, máximo 5 páginas las "historias creadas por ti", sobre la animación (Empresa Aleación s.a) de éste módulo. Expresa tu creatividad y relaciona los temas vistos hasta el momento. Te invitamos a explorar los ambientes laborales de la empresa imaginaria: Aleación S.A que se representa en la animación (Este caso es una adaptación de la serie Cazadores de Riesgo de la Empresa Suratep).

R/Todo ocurre en la planta de producción de la empresa ALEACION S.A

Es una empresa que necesita urgente un programa bien desarrollado de Salud Ocupacional, los empleados no portan cascos, orejeras, gafas industriales, algunos no tienen guantes, solo tienen dos extintores, un botiquín, no están organizados en áreas, no tiene buena ventilación solo dos puertas grandes y unas ventanales pequeños.

También se ve que no tienen alguien que los guie, acerca de cómo deben hacer para protegerse, que deben usar, las normas que deben seguir, entonces ellos hacen lo que quieren exponiéndose a un accidente, nunca les ha pasado así que creen que no corren riesgo, por ejemplo el señor que esta puliendo un objeto no tiene gafas de protección y usa una mano para evitar que las chispas le entren en los ojos, y sus compañeros de trabajo que están cerca también pueden sufrir un accidente porque tampoco

Tienen gafas y están juntos cosa que no debería ser, por que deben estar bien organizados cada quien en su área.

En esta empresa existen muchos riesgos, que es la posibilidad de que ocurra un accidente a las personas expuestas, como por ejemplo tienen el riesgo que una lamina corte a un empleado por que pasan por en medio de toda la empresa, deben de tener un área apartada, aislada para descargar esas laminas y evitar el riesgo.

Según las características energéticas el riesgo puede se estático que es la posibilidad de que el accidente ocurra por la actitud que toma la persona al exponerse por ejemplo que el señor que no usa gafas en la pulidora. O dinámico que puede ser los compañeros que están cerca del señor de la pulidora ellos no están manipulando esa máquina.

Según las condiciones legales o contractuales

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