ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

Derecho Laboral En Mexico ensayos gratis y trabajos

Buscar

Documentos 201 - 250 de 98.195 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 21 de Julio de 2015
  • Derecho Laboral

    DERECHO LABORAL UNIDAD I 1) Derecho Laboral o Derecho del Trabajo: Conjunto de principios teóricos y normas positivas que regulan las relaciones jurídicas y sus consecuencias de los trabajadores dependientes entre si y con sus empleadores. Principio Teórico: Se utiliza más en la teoría y no en la práctica. Ej. Principio protectorio de irrenunciabilidad, de buena fe, de no discriminación. Normas Positivas: Es la ley, la forma de utilizar y aplicar el derecho, las garantías

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.448 Palabras / 14 Páginas
    Ingresado: 19 de Mayo de 2012 Enviado por luciogomezs
  • Derecho Laboral

    HISTORIA DEL DERECHO LABORAL La historia de Guatemala es una explotación constante y, por el contrario, una determinación del pueblo a cambiar las circunstancias. El pueblo maya fue conquistado por el español Pedro de Alvarado durante el primer parte del siglo XVI, y fue hasta el 15 de septiembre de 1821 cuando Guatemala ganó su independencia de España. Desde la independencia de Guatemala su pueblo ha continuado luchando por su derecho a participar en la

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.274 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 25 de Mayo de 2012 Enviado por CeciliaG
  • Derecho Laboral

    Origami El origami (折り紙?) es el arte de origen japonés del plegado de papel, para obtener figuras de formas variadas. En español también se conoce como papiroflexia o cocotología. En el origami no se utilizan tijeras ni pegamento o grapas, tan sólo el papel y las manos. Por lo tanto, con sólo algunas hojas de papel pueden obtenerse distintos cuerpos geométricos (incluso a veces, poliedros) o figuras parecidas a la realidad. Las distintas figuras obtenidas

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 343 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 26 de Mayo de 2012 Enviado por danialejandro95
  • Derecho Laboral

    INTRODUCCIÓN La prestación de servicios cuando se realiza para otra persona siempre ha existido, pero la relación jurídica tenía otra normativa, fue con la Revolución Industrial y el surgir de una sociedad capitalista a través de la revolución burguesa cuando nació el Derecho del Trabajo. Este derecho, regula única y exclusivamente la relación laboral de carácter dependiente por cuenta ajena. Le interesa la actividad humana de prestar servicios, tanto de trabajo manual como intelectual, aunque

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 8.962 Palabras / 36 Páginas
    Ingresado: 27 de Mayo de 2012 Enviado por VANETINEO
  • Glosario Derecho Laboral J- M

    JORNADA INTENSIVA: Jornada de trabajo que se desarrolla sin interrupciones. JORNADA DE LABORAL.-Jornada de trabajo es el tiempo durante el cual el trabajador está a disposición del patrón para prestar su trabajo. JORNADA DE TRABAJO.-Tiempo durante el cual dura el trabajo sin que pueda exceder de los máximos legales. Es el tiempo durante el cual el trabajador está a disposición del patrón para desarrollar su trabajo personal subordinado. JUBILACIÓN.- Proceso por el cual se pone

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.250 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 27 de Mayo de 2012 Enviado por xsolx
  • Derecho Laboral

    QUE ES DERECHO LABORAL: En la historia de la humanidad ha existido siempre una lucha por alcanzar la libertad y el respeto a la dignidad del hombre. El derecho laboral nació bajo este signo, afirmando contra el liberalismo todavía imperante que es un derecho y un deber del estado intervenir en las relaciones obrero – patronal para proteger a los primeros con leyes que les garanticen un mínimo de bienestar. DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LAS

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 12.099 Palabras / 49 Páginas
    Ingresado: 27 de Mayo de 2012 Enviado por gloma1827
  • Derecho Laboral

    Derecho laboral  PRINCIPIOS Y DERECHOS CONSTITUCIONALES DEL TRABAJO La Constitución garantiza el goce y ejercicio de los derechos humanos y la igualdad ante la ley, sin discriminación alguna. Sobre el trabajo, específicamente, contiene una serie de normas detalladas. Consagrando el derecho al trabajo y el deber de trabajar, en un plano de igualdad entre hombres y mujeres, y asegura que el Estado adoptará medidas para que toda persona pueda tener ocupación productiva y adaptada

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 972 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 29 de Mayo de 2012 Enviado por MCA30
  • DERECHO LABORAL VENEZUELA

    El Derecho de Trabajo Según Rafael Alfonso Guzmán, es el conjunto de preceptos de orden público regulador de las relaciones jurídicas que tienen por causa el trabajo por cuenta y bajo la dependencia ajena con objeto de garantizar a quien lo ejecuta su pleno desarrollo como persona humana y a la comunidad la efectiva integración del individuo en el cuerpo social y la regulación de los conflictos entre los sujetos de esas relaciones. Rafael Caldera

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 5.674 Palabras / 23 Páginas
    Ingresado: 30 de Mayo de 2012 Enviado por MAMZ_ADIS
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral Esta materia me fue mucho de utilidad ya que en ella tuve la oportunidad de saber con más claridad, lo que es un derecho laboral, saber que el derecho de trabajo el cual es se encarga de normar las actividades humanas que es prestada por un trabajador, así como la existencia de otros conceptos que al fin de cuenta llegamos a lo mismo. Todo esto me da gran parte de los conocimientos. Existen

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 539 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 31 de Mayo de 2012 Enviado por atalancha
  • Derecho Laboral

    DERECHO LABORAL El derecho laboral es una rama del Derecho cuyos principios y normas jurídicas tienen por objeto la tutela del trabajo humano, productivo, libre y por cuenta ajena. De esta manera, el concepto de trabajo al que presta atención el Derecho laboral es la actividad realizada por un humano que produce una modificación del mundo exterior, a través de la cual aquél se provee de los medios materiales o bienes económicos que precisa para

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.638 Palabras / 7 Páginas
    Ingresado: 3 de Junio de 2012 Enviado por sparckfh
  • Derecho Laboral

    Reseña Historica del Trabajo 1. En la antigüedad: En la antigüedad, el trabajo por cuenta ajena implica el sello de la esclavitud. Este sistema tuvo como característica fundamental el hecho de que el esclavo era de propiedad absoluta del señor; este ejercía el poder sobre aquel sobre las cosas, ya que el esclavo era un objeto según el ordenamiento legal. Esta consideración jurídica se extiende a los frutos y bienes producidos por el esclavo. Es

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.458 Palabras / 14 Páginas
    Ingresado: 5 de Junio de 2012 Enviado por valentinos
  • Principios Generales Del Derecho Laboral

    Principios generales del Derecho laboral Los principios generales del Derecho laboral tienen, por lo general, dos funciones fundamentales: Fuente supletoria: cuando la ley deja vacíos o lagunas, y no existe jurisprudencia, uso o costumbre aplicable, los principios de derecho del trabajo entran como suplemento. Fuente interpretadora: sirven también para interpretar la normativa vigente, cuando esta sea confusa o haya diversas interpretaciones posibles. A continuación se señalan algunos principios básicos del Derecho laboral: Principio protector Artículo

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.034 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 7 de Junio de 2012 Enviado por sarellaparada
  • DERECHO LABORAL

    Neoliberalismo Se llama neoliberalismo a ciertas propuestas de política económica de diversos economistas (o escuelas de economía), políticos o personajes de la cultura en general. Las dos ideas que principalmente se llaman así son: • En cuestión de política económica internacional, el favorecimiento del libre comercio y la supresión de las fronteras del capital. • En cuestiones de política económica interna, el apoyo de la desregularización de los mercados (incluido el laboral) y de la

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.819 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 19 de Junio de 2012 Enviado por nenukyyoyis
  • Antecedentes Del Derecho Laboral

    ANTECEDENTES DEL DERECHO LABORAL El trabajo es tan antiguo como el hombre, es tan antiguo como el comer o el.... Pero lo que ya no viene siendo tan antiguo es el Derecho laboral. Ya lo pone escrito en la Biblia: Vivirás con el sudor de tu frente, no con el sudor del de en frente.... Y el hombre desde el albor de lo tiempos ha trabajado y mucho, todo el sustento, la alimentación, el fuego,

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 863 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 24 de Junio de 2012 Enviado por aleexorla
  • Antecedentes Del Derecho Laboral Mexicano

    Concepto. El derecho laboral es el conjunto de normas que o999entre patrones y trabajadores. De acuerdo con lo que dispone la ley federal del trabajo, trabajador es la persona física q presenta otra, física o moral un trabajo personal subordinario entendiéndose por trabajo toda actividad humana intelectual o materia (articulo 8). Patrón es la persona física o moral que utiliza los servicios de uno o varios trabajadores (artículo 10) Antecedentes históricos Durante la época colonial

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 719 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 24 de Junio de 2012 Enviado por monguega
  • Histroria De Derecho Laboral En Honduras

    Entre el 1° y el 2 de mayo de 1954, los trabajadores bananeros de Honduras se fueron a una huelga que, después de una semana, cubriría el país en un gran alzamiento que involucraría a casi la totalidad de los trabajadores, formando un movimiento social sin precedentes. Para entender este fenómeno, hay que recordar lo que eran los monopolios bananeros que, como la United Fruit Co. y la Standard Fruit Co., no sólo dominaban la

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 822 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 26 de Junio de 2012 Enviado por gabbysalgado
  • Derecho Laboral Paraguayo

    RESUMEN DERECHO LABORAL 1. Derecho del trabajo y seguridad social. Concepto 2. Caracteres especiales de la disciplina laboral 3. Sustantividad Política- Económicas 4. 5. Evolución Histórica. La época preindustrial. El Liberalismo. Intervencionismo del estado 6. Sindicalismo en la república del Paraguay 7. Trabajador. Concepto 8. Empleador. Concepto 9. Derechos del trabajador irrenunciables 10. Aplicación del Principio "en caso de duda a favor del trabajador" 11. Fuentes del Derecho Laboral: Reales y Formales 12. El derecho

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 22.718 Palabras / 91 Páginas
    Ingresado: 28 de Junio de 2012 Enviado por rodrigo999
  • Derecho Laboral

    UNIVERSIDAD INTERNACIONAL MEXICANA. DIMENSION LEGAL DE LA ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS. DRA. EN DERECHO ESMERALDA VALLES. ALEJANDRO MARTIN LARES MORALES. “ENSAYO ARTICULO 123” A 19 de mayo de 2012. Tabla de contenido Introducción 3 Antecedentes 4 Consideraciones Personales 5 Introducción: El contenido que actualmente contempla el artículo 123 Constitucional, considerado en su momento como pionero a nivel Latinoamericano, en cuanto a logros de garantías y prestaciones laborales alcanzados por la sociedad mexicana se refiere,

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.024 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 29 de Junio de 2012 Enviado por alejandro1984
  • Derecho Laboral

    Recurso de Control de Legalidad en Materia labRecurso de Control de Legalidad en Materia laboral: Causas de Admisibilidad del Recurso:  Oportunidad de la Interposición  Extensión del Escrito (Este requisito fue atemperado por la Sala Constitucional del TSJ en sentencia N° 4674 14/12/2005)  Que el fundamento del Recurso trate del desconocimiento a la reiterada doctrina jurisprudencial de la Sala de Casación Social del TSJ y que esta no pueda ser atacada mediante el

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.880 Palabras / 12 Páginas
    Ingresado: 30 de Junio de 2012 Enviado por ojpl91
  • Introducción Derecho Laboral

    Causas y consecuencias de las luchas obreras en México Desde que se establecieron las primeras industrias en el país, los trabajadores han sido explotados por las empresas, que siempre han tratado de obtener de ellos el máximo rendimiento en la producción a cambio de otorgarles mínimos beneficios. Durante la dictadura del general Díaz, hubo afluencia de capitales procedentes de diferentes países, en especial de Estados Unidos, Francia e Inglaterra, las empresas extranjeras que se dedicaron

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 5.014 Palabras / 21 Páginas
    Ingresado: 30 de Junio de 2012 Enviado por placeb
  • Derecho Laboral

    DERECHO PENAL III Conocimientos básicos: Entre otras definiciones el Estudiante antes de iniciar el conocimiento de esta materia debe conocer muy bien los siguientes temas: Elementos del delito. Delito de acción pública y delito de acción privada. Iter Criminis. Tentativa de delito y delito frustrado. Cooperadores inmediatos (83 CPV), perpetradores y determinadores (mal llamado autor intelectual), cómplices (84 CPV). Concurso ideal de delitos (98 Ejusdem), concurso real de delitos, delito continuado (99 Ej.). Bibliografía: 1.-

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 6.008 Palabras / 25 Páginas
    Ingresado: 4 de Julio de 2012 Enviado por hellery
  • Derecho Laboral Instructivo De Conformacion De Empresa En Colombia

    Buenas políticas laborales Introducción No es un secreto que el ambiente influye en el comportamiento de las personas, más aun si se trata del lugar de trabajo. Es por esta razón que las empresas deben preocuparse por aplicar políticas adecuadas, orientadas a satisfacer las necesidades de sus colaboradores. Es un hecho reconocido que un buen clima y política laborales, basadas en el reconocimiento del trabajador como un capital estratégico de la empresa, que promueva el

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.736 Palabras / 7 Páginas
    Ingresado: 18 de Julio de 2012 Enviado por joshuacortes
  • Derecho Laboral

    Reseña Histórica de la Transacción Laboral El Derecho antiguo consideró la transacción como un modo de extinguir obligaciones, criterio que fue seguido por algunos códigos, como el chileno (art. 1567), el colombiano (art. 1.625), el argentino (arts. 724, 832, 850), etc. Empero, después, prevaleció el criterio contrario, cuya influencia se hizo evidente en el código civil. Francés, que siguiendo a Pothier, no la incluyó entre los modos de extinguir obligaciones. Dicho código fue imitado por

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.860 Palabras / 16 Páginas
    Ingresado: 19 de Julio de 2012 Enviado por Mariangelccy
  • Derecho Laboral

    INTRODUCCIÓN En el presente trabajo se observará el desarrollo del curso Derecho del Trabajo, considerado como una rama importante del Derecho ya que resguarda a la clase trabajadora que es parte de la sociedad como un sector económicamente frágil. Como antecedente de este derecho tenemos que es producto de las diversas controversias que a través del tiempo ha tenido la clase trabajadora con sus adversarios. El Derecho del Trabajo o Laboral como comúnmente es conocido

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 5.611 Palabras / 23 Páginas
    Ingresado: 19 de Julio de 2012 Enviado por alechocolatina
  • El derecho laboral, remuneración y compensación

    ART173: REMUNERACION El empleador debe remunerar el descanso dominical con el salario ordinario de un día, a los trabajadores que habiéndose obligado a prestar sus servicios en todos lo días laborales de la semana, no falten al trabajo, o que, si faltan, lo hayan hecho por justa causa o por culpa o por disposición del empleador. 2. Se entiende por justa causa el accidente, la enfermedad, la calamidad doméstica, la fuerza mayor y el caso

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.895 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 20 de Julio de 2012 Enviado por AngieRodriguez
  • Derecho Laboral

    José Manuel Escalona Vasquez. CI: 19.572.233. CJP’101-00518V. Derecho del trabajo: El derecho laboral o Derecho del trabajo es el conjunto de principios y normas jurídicas que regulan las relaciones entre patrono y trabajador las asociaciones sindicales del Estado. El Derecho del trabajo se encarga de normar la actividad humana lícita y prestada por un trabajador en relación de dependencia a un empleador a cambio de una contraprestación. El Derecho laboral (también llamado Derecho del trabajo

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 676 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 25 de Julio de 2012 Enviado por victoriapalmera
  • Derecho Laboral

    La Jornada de Trabajo La Ley Orgánica del Trabajo, Trabajadores y Trabajadoras (LOTTT) en su artículo 167, define que la jornada de trabajo como el tiempo durante el cual el trabajador o trabajadora está a disposición para cumplir sus responsabilidades y tareas a su cargo, en el proceso social del trabajo. A esta definición también se le conoce como la jornada efectiva ó jornada ordina de trabajo. El Reglamento de la Ley Orgánica del trabajo

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 772 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 26 de Julio de 2012 Enviado por gabrielmiranda
  • Derecho Laboral

    DDERECHO LABORAL VENEZOLANO Es el conjunto de preceptos y normas que regulan las relaciones jurídicas entre patrono y trabajador, ya sea esta relación con empresa privada o el estado como empleador. Por otra parte, El Derecho del trabajo se encarga de normar la actividad humana, licita, prestada por un trabajador en relación de dependencia a un empleador a cambio de una contraprestación. Dentro de nuestra constitución, en el Titulo III, de los Derechos Sociales se

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 747 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 27 de Julio de 2012 Enviado por dgranadillo
  • Derecho Laboral Mexicano

    Introducción. En este libro trata como tema principal la ética como lo dice su título “Ética para amador”, en la forma de empezar mi ensayo tomare como base la libertad, la manera de hacer y el ¿por qué de las cosas? desde un punto ético no se pondrá el significado de ética, si no que se busca que el individuo piense por sí mismo tenga un razonamiento más amplio y se dé cuenta que hay

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.531 Palabras / 11 Páginas
    Ingresado: 3 de Agosto de 2012 Enviado por lumayful
  • Formulario Derecho Laboral

    CONTRATACIÓN Es la parte final del proceso de selección. Establecer las condiciones finales de trabajo, la aclaración de cualquier duda que pudiera haber y se define en la firma de un contrato, en el que se estipularan todos los compromisos por ambas partes. Normalmente, se firma un contrato a treinta días y se puede seguir prolongando, hasta la firma del contrato definitivo. INDUCCIÓN Este aspecto resulta crucial, para completar el proceso de incorporación del nuevo

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 415 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 7 de Agosto de 2012 Enviado por laraila
  • Apuntes De Derecho Laboral

    UNIDAD I – CONCEPTOS GENERALES DEL DERECHO DEL TRABAJO 1. EL DERECHO DEL TRABAJO Tiene su fundamento constitucional en los artículos 5 y 123 de la misma DEFINICION DE DERECHO DEL TRABAJO Es el conjunto de principios instituciones y normas que pretenden realizar la justicia social dentro del equilibrio de las relaciones laborales de carácter sindical y laboral. Es el conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones entre el patrón y el obrero 2.

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 6.411 Palabras / 26 Páginas
    Ingresado: 8 de Agosto de 2012 Enviado por jtrojas
  • Historia Del Derecho Laboral En El Salvador

    Historia del derecho laboral en El Salvador Los conflictos laborales eran conocidos y resueltos en el Ministerio de Trabajo y existía una cantidad de leyes, decretos y reglamentos para regular bien o mal, las relaciones entre trabajadores y patronos, hasta que por decreto legislativo No. 24l del 22 de enero de l963 se promulgó el primer Código de Trabajo. Los motivos que tuvo el legislador para codificar la legislación laboral existente en esa época, fueron

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.184 Palabras / 9 Páginas
    Ingresado: 11 de Agosto de 2012 Enviado por marl6x
  • ANTECEDENTES HISTÓRICOS DEL DERECHO LABORAL MEXICANO

    En la actualidad la Ley Federal del Trabajo protege más al trabajador de la explotación delos patrones. Uno de los principales problemas de las relaciones laborales son las prestaciones ya que el patrón en algunos casos no cumple con lo estipulado en la misma ley para mencionar un ejemplo: las empresas textiles y de maquila. Lo dicho con anterioridad se refiere a una de las Fracciones del Artículo 450 de la L.F.T. pues dentro de

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 582 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 12 de Agosto de 2012 Enviado por ratonracso
  • FINES DEL DERECHO LABORAL

    Aparte de lo anterior, debe recordarse que la lucha por el derecho al trabajo, ha tenido otros orígenes. Vencida la etapa medieval, se observan dos consecuencias principales: • La indefensión de la clase obrera, merced a la negativa del derecho de asociación y al desentendimiento del Estado por su suerte. • La imposibilidad del obrero, consecuencia de lo anterior, de procurarse a través de medios judiciales una reparación a sus daños patrimoniales y morales, pues

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 372 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 14 de Agosto de 2012 Enviado por klad
  • Derecho Laboral

    Tema 1. Principios generales del derecho laboral. ¿Qué es el Derecho? En nuestra sociedad actual se hace necesario regular el comportamiento de las personas en todos los ámbitos de la vida, pues el hombre, al ser un ente social por naturaleza debe contar con mecanismos que regulen su comportamiento ante los demás, de tal necesidad de regulación surge el derecho como una ciencia que se encarga de tal medida. Por tal motivo es necesario que

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.129 Palabras / 13 Páginas
    Ingresado: 15 de Agosto de 2012 Enviado por sammmy90
  • Antologia De Derecho Laboral

    ANTOLOGÍA LIC. LUIS ERNESTO LARA SALAZAR UNIVERSIDAD UNIVER TEMA DE ESTUDIO 1. Ubicación del derecho laboral. TEMA DE ESTUDIO 2. Sujetos de la relación individual de trabajo. TEMA DE ESTUDIO 3. La relación de trabajo. TEMA DE ESTUDIO 4. Las condiciones de trabajo. TEMA DE ESTUDIO 5. El salario. TEMA DE ESTUDIO 6. Alteración de la relación individual de trabajo. TEMA DE ESTUDIO 7. Participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas. TEMA

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 20.912 Palabras / 84 Páginas
    Ingresado: 16 de Agosto de 2012 Enviado por aalaaiinn
  • Ejercicios Del Derecho Laboral

    Ejercicio 1 Una empresa se constituye con el fin de servir a otras, en la contratación de personal, asumiendo formalmente la responsabilidad laboral, expidiendo de ellas las constancias del pago salarial, con la pretensión de que la empresa que recibe en realidad los servicios de los trabajadores contratados no corra el riesgo de que se le hagan reclamaciones de tipo laboral. En tal supuesto, en caso de que un trabajador sea despedido por la empresa

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 511 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 16 de Agosto de 2012 Enviado por aalaaiinn
  • Derecho Laboral I

    CONCEPTO DE TRABAJO: Actividad o esfuerzo humano, sea físico, intelectual o mixto, destinado a producir bienes y/o servicios DEFINICION DERECHO DEL TRABAJO: Es la rama del Derecho que, en forma principal, se ocupa de regular tuitivamente la situación de las personas naturales que obligan, de modo total o parcial, su capacidad de trabajo, durante un período apreciable de tiempo, a un empleo señalado por otra persona, natural o jurídica, que remunera los servicios. Sin perjuicio,

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 17.518 Palabras / 71 Páginas
    Ingresado: 16 de Agosto de 2012 Enviado por ceanceju
  • DERECHO LABORAL, COMO CALCULAR UN FINIQUITO O UNA INDEMNIZACION

    Derecho Laboral, Como calcular un finiquito o Indemnizacion Anuncios Google • Debe mas de $35,000 pesoswww.ResuelveTuDeuda.com - Le ayudamos a reducir su deuda 50% Solicite su asesoria gratuita ya! ________________________________________ DERECHO LABORAL, COMO CALCULAR UN FINIQUITO O UNA INDEMNIZACION. EN MEXICO Bueno aquí lo mas importante es saber a que tienes derecho cuando te despiden de tu trabajo, que muchas veces solo te dicen que tu contrato ya termino y que no existe otro para

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.474 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 16 de Agosto de 2012 Enviado por picis82
  • Derecho Laboral

    DEFINICION DE ACTOS ADMINISTRATIVOS. Es la decisión general o especial de una autoridad administrativa, en el ejercicio de sus propias funciones, y que se refiere a derechos, deberes, e intereses, de las entidades administrativas o de los particulares respecto de ellas". La expresión actos administrativos está referida a la actividad del Estado que ejerce una de las funciones fundamentales como es la función administrativa, cuya manifestación de voluntad se traduce a través de un conjunto

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 519 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 22 de Agosto de 2012 Enviado por jessicamejiaali
  • Derecho Laboral

    1,'SON LOS TRIBUNALES ENCARGADOS DE SOLUCIONAR LOS CONFLICTOS ENTRE EL CAPITAL Y EL TRABAJO JUNTAS DE CONCILIACION Y ARBITRAJE JUNTAS DE JUNTA ARBITRAL TRIBUNAL DE CONCILIACION Y ARBITRAJE A',14), (2,'SON SUJETOS DEL DERECHO DE TRABAJO INTERMEDIARIO PATRON REPRESENTANTES DEL PATRON TRABAJADOR B',14), (3,'ES PRESUNCION LEGAL DE LA EXISTENCIA DE UN CONTRATO DE TRABAJO RECIBIR UN PAGO DAR ORDENES PARA REALIZAR UN TRABAJO TENER UN HORARIO PRESTAR UN SERVICIO PERSONAL D',14), (4,'ES LA NATURALEZA DE LA

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 18.971 Palabras / 76 Páginas
    Ingresado: 23 de Agosto de 2012 Enviado por carlos061
  • Taller Derecho Laboral

    UNIVERSIDAD INDUSTRIAL DE SANTANDER INSTITUTO DE PROYECCIÓN REGIONAL Y EDUCACIÓN A DISTANCIA TECNOLOGÍA EN GESTIÓN JUDICIAL Y CRIMINALÍSTICA TALLER DERECHO LABORAL DOCENTE: ARISTÓBULO MENESES RUEDA 1. Determine: ¿cuáles son los elementos esenciales de un contrato de trabajo? 2. Determine: ¿cuál es la diferencia entre un Contrato de Trabajo y un Contrato de Prestación de Servicios? 3. Explique: ¿quiénes tienen en Colombia capacidad jurídica para celebrar un contrato de trabajo? ¿Cuál es el trámite al autorizar

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.427 Palabras / 10 Páginas
    Ingresado: 27 de Agosto de 2012 Enviado por pocho252
  • Derecho Laboral

    Antecedentes Históricos del Derecho del Trabajo. Para efecto de nuestro estudio, la actual legislación del Derecho del Trabajo tiene su antecedente o fuente histórica en ese movimiento armado llamado Revolución Mexicana; surge en base a la necesidad que se dio por la carencia o inexistencia de una relación laboral que en países como Europa ya existía. Al principio del siglo XX existían dos clases sociales, la primera era gente del poder público y la segunda

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 298 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 27 de Agosto de 2012 Enviado por marcyyyyy
  • Movimiento Obrero Derecho Laboral

    II,- MOVIMIENTO OBRERO. 1.- Surgimiento de la Fabrica en Europa. Hasta antes de la aparición de la fabrica en Europa, los artesanos operaron con base en un modo de producción que aun era feudal. La dinámica de trabajo consistía en que “el artesano que poseía un pequeño taller explotaba a sus aprendices, valiéndose de la propiedad de las herramientas.” Era común que el maestro artesano fuese propietario de las materias primas, aunque por lo regular

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.538 Palabras / 11 Páginas
    Ingresado: 29 de Agosto de 2012 Enviado por cherylArce
  • Derecho Laboral

    INTRODUCCION El propósito de la presente antología, es valorar la importancia que tiene el derecho laboral para los individuos como para la sociedad. En el trabajo se establece una relación entre trabajadores y los patrones, que es la llamada relación de trabajo, donde se prestan servicios personales subordinados, recibiendo a cambio una remuneración económica por dichos servicios prestados, se analizan en nuestra primera unidad las Secretarias, Delegaciones e Instituciones competentes para conocer a acerca del

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 293 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 29 de Agosto de 2012 Enviado por consueloayo
  • HISTORIA DEL DERECHO EN MEXICO

    HITORIA DEL DERECHO EN MEXICO En México como en muchas otras culturas el derecho es una ciencia añeja, es decir, de las primeras ciencias organizadas después de que los grupos humanos se volvieron en pequeños imperios. La historia del derecho mexicano tiene sus orígenes en la época prehispánica, es decir, los orígenes de las primeras sociedades que han divido a México en grandes culturas y pueblos, al tratarse de culturas como la azteca ha sido

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.145 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 29 de Agosto de 2012 Enviado por Marcz
  • Derecho Laboral

    I. ¿Cuáles son las fuentes del Derecho en Puerto Rico? En Puerto Rico, las fuentes principales de derecho son: la Constitución del Estado Libre Asociado de Puerto Rico, la Constitución de los Estados Unidos de América, y las leyes, los reglamentos y la jurisprudencia de ambas jurisdicciones. II. Definiciones: 1. Derecho - La definición real del derecho es muy difícil de precisar, debido a que no existe una que logre abarcar todo lo que encierra

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.253 Palabras / 10 Páginas
    Ingresado: 30 de Agosto de 2012 Enviado por nilkaris
  • Derecho Laboral

    DERECHO LABORAL 02AGOSTO2012 TRABAJADOR ARTICULO 8.- Es la persona física que presta a otra, física o moral, un trabajo personal subordinado. elementos que lo integran: *es una persona física. *Presta un trabajo personal. *el trabajo es subordinado. ARTICULOP 10.-Persona física o moral que utiliza los servicios de uno o varios trabajadores. ARTICULO 11.- los representantes del patrón son los directores, administradores, gerentes y demás personas que ejercen funciones de dirección o administración en una empresa

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.972 Palabras / 12 Páginas
    Ingresado: 30 de Agosto de 2012 Enviado por krnbetty
  • La importancia del derecho laboral

    DERECHO LABORAL Ensayo acerca de la importancia del derecho laboral en el ejercicio de la profesión ALUMNO María Teresa de Jesús Ruiz Sánchez PROFESOR GUADALUPE CASTRO VIDAL FECHA DOMINGO 19 DE agosto DEL 2012   La importancia del derecho laboral. Articulo 123 “Toda persona tiene derecho al trabajo digno y socialmente útil; al efecto, se promoverán la creación de empleos y la organización social para el trabajo, conforme a la ley”. El Derecho laboral también

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 929 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 31 de Agosto de 2012 Enviado por arenitastar8
  • Derecho Laboral

    DERECHO DEL TRABAJO MODALIDADES DE LOS CONTRATOS DE TRABAJO I. INTRODUCCION Con la flexibilización laboral y los constantes cambios tecnológicos han surgido nuevos tipos de relaciones laborales, los cuales se traducen en una nueva modalidad de contratos de trabajo. Este modesto trabajo, en base a libros de connotados juristas, establecerá una clasificación general de los contratos de trabajo y señalara las clases de contrato en la legislación boliviana. Antes de desarrollar el tema central, es

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.870 Palabras / 16 Páginas
    Ingresado: 1 de Septiembre de 2012 Enviado por drocab