Bavaria

Soy dministrador de Empresas de la Universidad EAN, con más de 5 años de experiencia en el área comercial en la coordinación de equipos altamente productivos y gestión de estrategias de ventas y mercadeo. Así mismo, cuento con experiencia en el área de comunicación externa lo cual fortaleció mis habilidades comunicativas y de relacionamiento. Fui reconocido en varias ocasiones por mi excelente rendimiento en la ejecución de diferentes campañas comerciales y me mantuve dentro de los cinco primeros grupos en resultados anuales de la Vicepresidencia Comercial.

Me caracteriza por mi orientación a resultados, fuertes habilidades de negociación, liderazgo, trabajo en equipo, dedicación y recursividad. Inicie mi experiencia laboral formal en editoritech como líder de proyecto durante 8 meses, después ingrese a Telefonica Movistar como analista de comuniacciones externas durante un año, de ahí pase al la vicepresidencia comercial como Profesional de Negocios Corporativos Segmento Pymes, durante otro año, finalmente estuve como Jefe de Negocios Corporativos segmento Pymes durante dos años y medio para pasar a ser gerente de Sede en Bodytech donde me encuentro trabajando actualmente desde hace 6 meses.

He realziado cursos de negociación avanzada y gerencia de ventas en el CESA, asi mismo como un diplomado en emrcadeo en la Universidad Javeriana y otro diplomado en Generacionde estrategias para el incremento de la productividad en equipos a cargo del Politecnico Grancolombiano.

B-

Funciones interpersonales:

En este rol como gerente siempre tengo en la cabeza la generación de sentimiento de liderazgo hacia mi trabajo de equipo, es decir, mas que un gerente y un jefe, manejo la psotura de líder , donde mediante el ejemplo doy pautas y direcciono estratégicamente a mis colaboradores, asi mismo, genero en mis colaboradores el sentidod e confianza de una manera bidireccional , donde yo confio plenamente en mi equipo de trabajo , claramente bajo un sistema de control monitoreo y seguimiento de las etsrategias propuestas, como también de mi equipo de trabajo hacia mi , logrando que hoy en dia mi equipo de trabajo sienta y me catalogue como su representación hacia cualquier área de la compañía, sintiendo que pueden estar tarnquilos conmigo, ya que saben que priemro están las personas de mi equipo como seres humanos que cualquier otra cosa, claro esta, velando por los interés de la organziacion.

Funciones Informativas:

En este rol realizo funciones como monitoreo, donde cada semana realizo un comité primario con mi equipo de trabajo principal es decir 4 jefes de área, allí toco diferentes aspectos tantoseguimiento de estrategias puntuales para caad área, como temas generales, ya sean de recursos humanos, financieros, de mercadeo etc. que estén alineados con la palneacion estratégica del mes, claro esta, allí discutimos todos los temas , no de una manera impositiva si no de una manera colectiva, donde el trabajo de equipo apremia, ya sea que se toque un tema comercial cualquier integrante del equipo primario puede dar a concoer su perspectiva desde su punto de vista como profesional en otra área, asi mismo, en estos comités, se realice lo que llamamos internatmente comunicación en cascada, y no es mas , que bajar la información a nuestros colaboradores y ellos a sus colaboradores de estrategias , de siciones o comunicados por parte de la alta dirección para que los empleados de la organización

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