COOSANLUIS. Tipo Legal de la organización

Tipo Legal de la organización: privada

Fecha de constitución: 23 de Septiembre 1966.

Razón social: Cooperativa de ahorro y crédito San Luis.

Objeto social: Promover la filosofía solidaria a través de la cultura del ahorro y la administración de las finanzas bajo los principios cooperativos, para la construcción de un mejor vivir. Lo actualice con el que aparece en la entidad

 Número de trabajadores: 50

 Sector industrial en el que se encuentra: economía solidaria

Breve reseña histórica: Corría el año de 1964, en San Luis Antioquia, cuando los miembros de la comunidad motivados por el presbítero Román Gómez Gómez, decidieron unirse para crear una cooperativa, a raíz de la necesidad que tenían campesinos de tener material económico disponible para sembrar sus cultivos. 

Trabajaron unidos hasta que el 23 de septiembre del año 1966 obtuvieron el título de “cooperativa Multiactiva Clemente Giraldo COOMCLEMENTE” el cual fue concedido por el Departamento Administrativo Nacional de Cooperativas (DANCOOP), quien otorgó autorización para ejercer la actividad de ahorro y crédito.

En el año 2000, luego de vivirse una difícil época de orden público en el municipio, muchos de sus habitantes decidieron trasladarse a otras regiones del departamento y del país en busca de un mejor futuro para ellos y sus familiares, por esta razón, el consejo de administración del momento decidió llegar hasta ellos, a sus lugares y hogares de residencia, es así como en 2001, la cooperativa abrió sus puertas en la Ciudad de Santiago de Cali, en el departamento del Valle del Cauca, así mismo en 2002 en la ciudad de Medellín, capital del Departamento de Antioquia y en 2004 en el corregimiento de Doradal  en Puerto Triunfo Antioquia.

Ya en 2005, después de varios acontecimientos importantes y para darle mayor sentido de pertenencia al lugar en donde nació la Cooperativa, el Consejo de Administración del momento decidió cambiar el nombre a COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO SAN LUIS “COOSANLUIS”. En este mismo año, comenzó a prestar sus servicios en la ciudad de Barranquilla.

En el 2009 el Consejo de Administración del momento, realizó la compra de una sede propia, lugar que desde el momento ha recibido a los asociados, brindándole una atención, cómoda, ágil y privada.

Años más tarde, exactamente 2012, se realizó la apertura del punto de información en el Distrito especial de Buenaventura en el Departamento del Valle del Cauca, la cual en 2018 pasó a ser extensión de caja.

En el 2015 se da un gran paso, los niños empiezan a ser titulares de cuentas como asociados, para permitir su acceso a servicios financieros como el ahorro. Finalmente en 2016 Coosanluis abre oficina en Puerto Boyacá y en 2018 llega a la Danta corregimiento de Sonsón, a través de la extensión de caja.

Todos estos cambios son el reflejo del crecimiento y la proyección que han venido presentando la cooperativa en los últimos años. Coosanluis es una entidad incluyente que hoy tiene el orgullo de contar con más de 13.000 asociados a quienes, gracias a la confianza depositada en esta cooperativa, han contribuido a que esta entidad progrese y se consolide cada vez más.

Estos logros le permiten a Coosanluis generar mayores beneficios y oportunidades a sus asociados, con la convicción que desde la propuesta solidaria tanto de asociados, como las comunidades y los territorios en los cuales Coosanluis hace presencia, mejoraran sus condiciones sociales, económicas y humanas.

 Plan Estratégico actual de la compañía: 2017-2021

Visión: COOSANLUIS en el 2021 será una entidad sólida, transparente y transformadora, que aporta al desarrollo del ser humano, generando fortalecimiento social y financiero. El mejor aliado para cumplir sus sueños.

 Misión: COOSANLUIS, fomenta el ahorro y el crédito a partir de la esencia cooperativa. Presta sus servicios con sentido humano y calidez, incorporando en el hacer; tecnología, metodologías y recursos, generando abundancia colectiva e incidiendo en el desarrollo social.

Valores:

• Familiaridad
• Calidez
• Transparencia
• Solidaridad

 Objetivos estratégicos actuales: 

Eje social: Establecer un plan comunicacional que permita el reconocimiento de la Cooperativa a través de su labor social y los servicios que ofrece.

Eje aprendizaje y desarrollo: Gestionar el conocimiento organizacional como instrumento para la innovación y la permanencia en el tiempo.

Eje comercial: Garantizar la dinámica de crecimiento acorde al direccionamiento de la Cooperativa y a los comportamientos económicos del país, promocionando y profundizando los servicios de ahorro y crédito, generando relaciones de mutuo beneficio.

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