ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

Creación De Una Sociedad De Asesoría Y Consultoría (SAC) Para Los Futuros Aportantes De Las AFP's Y SNP Según Su Edad, Remuneración Y Nivel De Riesgo De Forma Financiero-diferencial.


Enviado por   •  12 de Marzo de 2014  •  1.125 Palabras (5 Páginas)  •  394 Visitas

Página 1 de 5

1. DIAGNÓSTICO:

- Desconocimiento de las leyes del sistema previsional.

- Reestructuración de la comisiones en el Sistema Privado de Pensiones.

- Confabulación entre el Estado y las Administradoras de Fondos de Pensiones, ya que se establecen leyes en beneficio de estas instituciones y no salvaguardando la integridad del aportante.

- Existe una desinformación y falta de interés por parte de los aportantes, quienes deberían preocuparse por la administración de sus fondos, ya que de ello depende su futura pensión de jubilación.

2. IDEA:

- Comparación entre los tipos de comisiones en el Sistema Privado de Pensiones (SPP) y Sistema Nacional de Pensiones (SNP) del Perú.

- Cuestionamiento sobre las comisiones que cobran las Administradoras de Fondos de Pensiones.

3. TEMA:

Análisis de las AFP’s y SNP Qué medidas se toman para justificar lo cobrado versus lo generado a los aportantes por la inversión de sus fondos.

4. TITULO:

Creación de una Sociedad de Asesoría y Consultoría (SAC) para los futuros aportantes de las AFP’s y SNP según su edad, remuneración y nivel de riesgo de forma financiero-diferencial.

5. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA:

Esta Investigación, está orientada a diferenciar y destacar la importancia de los tipos de comisión que brindan las AFP´s, a sus aportantes, a fin que estos tengan una idea más clara y concisa de cuál es el mejor esquema de comisión y cual le es más rentable acorde a su edad.

La finalidad del proyecto es asumir el proceso de cambio en la cultura previsora de la población; así como la adquisición de una conciencia incentivada a convertirse en un hábito común, esto supone aceptar el esquema de comisión mixta, el cual a partir del año 2023 será la comisión por saldo como único esquema utilizado para los antiguos y nuevos aportantes.

A raíz del cambio en el tipo de comisión se ha producido un miedo colectivo a causa de la falta de información, generado en primer lugar por la falta de interés de los aportantes y segundo lugar por la poca difusión de las AFP’s.Por ello es indispensable realizar un análisis y control de los cambios que se han presentado en los últimos años en las comisiones cobradas en el sistema privado de pensiones.

La información obtenida a través de esta investigación permitirá a los aportantes tener una idea más objetiva sobre los esquemas de comisiones dadas por las Administradoras de Fondos de Pensiones, las cuales están reguladas por la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP’s (SBS).

Esta investigación identifica, describe y analiza los tipos de comisiones de acuerdo al beneficio de los futuros jubilados.

6. OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIÓN:

6.1. OBJETIVO GENERAL:

- Demostrar la mejor opción en cuanto a rentabilidad entre las distintas AFP’s que existe en el mercado peruano y un SNP a través de un análisis personalizado para los futuros aportantes y ya aportantes , clasificándolos por dependientes e independientes de forma financiero-diferencial ya consignados por el tipo de comisión en la que se encuentren ( mixto o saldo) de acuerdo a su edad, remuneración y nivel de riesgo dispuesto asumir, fomentando una cultura previsional en los futuros afiliados, mediante la creación de una Sociedad de Asesoría y Consultoría (SAC) para los aportantes.

6.1.1. OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

- Ofrecer a través de una Sociedad de Asesoría y Consultoría (SAC) información personalizada para el actual aportante y futuro pensionista, según su remuneración, edad y nivel de riesgo.

- Definir el tipo de Riesgo-Rentabilidad de acuerdo al rango de edad, ya que un 92% se encuentran en el tipo 2, mientras

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (7.3 Kb)  
Leer 4 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com