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LA IMPORTANCIA DE SER EL ADMNISITRADOR DE UNA EMPRESA


Enviado por   •  25 de Noviembre de 2016  •  Ensayos  •  1.051 Palabras (5 Páginas)  •  176 Visitas

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LA IMPORTANCIA DE SER EL ADMNISITRADOR DE UNA EMPRESA

Por: Luis Enrique Valenzuela Lara

Para que cualquier forma de organización pueda llevarse a cabo de manera ordenada y funcional necesita de alguien para que la regule, la vigile y la cuide, en pocas palabras que la administre. Es por eso que la administración es una carrera de suma importancia y muy completa, por eso la elegiré.

Desde que estoy en la secundaria he querido tener empresas y ganar dinero, pero fue en prepa donde me di cuenta que no estaba tan fácil y que necesitaba escoger una carrera que me ayudara a realizar este sueño, y esa carrera es la de LAE (Licenciado en Administración de Empresas).

Muchas personas quieren irse a LAE porque según es la más “sencilla”, sin conocer el verdadero trabajo que se tiene que realizar y todo el estudio que tienes que hacer. ES por eso que con este ensayo voy a remarcar la importancia de esta carrera, todos los pasos que tienes que seguir, los años de estudio que tienes que tomar, todos los conocimientos que adquirirás y también los que debes ya tener, porque como en cada profesión se tiene que tener cierto perfil con aptitudes que te ayuden a desenvolverte en tu futuro trabajo.

También quiero motivar a cualquier compañero que vea mi trabajo para que se incline por esta carrera si es que le gusta, demostrándole la importancia que tiene un administrador dentro de nuestra sociedad.

¿QUÉ ES LA ADMNISTRACIÓN?

La administración es una ciencia que tiene por objetivo el estudio de las organizaciones, mejor conocidas como: instituciones, empresas, corporaciones o cualquier otra organización de personas o elementos que presten u ofrezcan un bien o servicio, así nos lo dice Agustín Reyes Ponce en su libro Administración Moderna.

La principal característica la creación de herramientas y técnicas que sirvan para aprovecha de la mejor manera los recursos operativos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, de conocimiento, entre otros), de ahí su importancia.

Además de la ya mencionada, la administración tiene ciertas características que la hacen muy importante:

1. Universalidad

2. Especificidad

3. Unidad temporal

4. Unidad jerárquica.

5. Valor instrumental

6. Amplitud de ejercicio

7. Interdisciplinariedad

8. Flexibilidad

Estas 8 características la convierten en el pilar de una empresa para que esta sea reconocida mundialmente y tenga un desarrollo saludable y duradero.

Como ya mencioné, la administración es un instrumento que utilizamos para lograr en forma eficiente los objetivos, pero cumpliendo ciertas funciones:

•Planificar:

  Aquí comienza todo, es en esta función dónde diriges el giro de tu empresa, qué quieres hacer con ella, cómo y herramientas a tomar en cuenta.

•Organizar:

¿Quién? va a realizar la tarea, implica diseñar el organigrama de la organización definiendo responsabilidades y obligaciones; ¿cómo? se va a realizar la tarea; ¿cuándo? se va a realizar; mediante el diseño de Proceso de negocio, Cursogramas que establecen la forma en que se deben realizar las tareas y en que secuencia temporal en definitiva organizar es coordinar y sincronizar.

•Dirigir: 

La manera en cómo vas  a persuadir a los demás para conseguir tus obetivos.

•Controlar: 

Es la medición del desempeño de lo ejecutado, comparándolo con los objetivos y metas fijados; se detectan los desvíos y se toman las medidas necesarias para corregirlos.

“Apenas cumpliendo estas funciones tu forma de organización, ya sea una empresa, un partido o algún equipo se llevará la gloria en cuanto a eficiencia, prestigio y peso se refiere, serás capaz de resolver cualquier problema y el mundo te verá de manera positiva” así lo dice el Lic. Leonides Alfaro Bedolla, coordinador recursos humanos de la UP.

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