Tipos de Entrevista Psicológica
Enviado por Alexa Lacayo • 18 de Abril de 2020 • Ensayos • 898 Palabras (4 Páginas) • 272 Visitas
La Entrevista Clínica Psicológica
Primero que nada, vamos a dar el concepto de lo que es una entrevista. Una entrevista es un instrumento de recolección de datos mediante un informante, no es cualquier diálogo casual sino que es interesado, con un acuerdo previo y con expectativas de ambas partes.
Ahora, una entrevista clínica psicológica, es la primera fase de un proceso terapéutico, durante la cual, un psicoterapeuta alcanza un adecuado conocimiento de las condiciones conductuales, biológicas, psico-sociales y existenciales del paciente, con el objetivo de poder obtener un diagnóstico clínico y delimitar un tratamiento psicológico.
Para poder obtener toda esa información, es importante que el psicoterapeuta evalué los siguientes aspectos:
- Motivo de consulta
- Síntomas
- Evaluación por área de vida: laboral, social, pareja, familiar
- Anamnesis
- Función de la realidad
- Mecanismos de defensa
- Evaluación de la corporalidad
- Evaluación del sensorio cognitivo
El psicoterapeuta sistematiza la recogida de información a través de las sesiones, más o menos las sesiones se dividen de esta forma, todo depende del psicólogo que realice las consultas.
N° de Sesión | Contenido |
1 | Por qué el paciente decide consultar al terapeuta, el grado de conciencia de la enfermedad, correspondencia entre el motivo del paciente y los criterios clínicos. Exploración por áreas. |
2 | Anamnesis del nacimiento a la pubertad: historia familiar, revisión de la historia de la vida del sujeto, hitos más importantes durante esa etapa. |
3 | Anamnesis de la pubertad a la actualidad: adolescencia y momento actual, antecedentes etiológicos del síntoma y/o disfunción. |
4 | Diagnóstico preliminar. |
Durante todas las entrevistas debemos estar atentos a varios aspectos que se notan en el relato del paciente, estos son:
- Función de la Identidad: imagen de sí mismo negativa o positiva, coherentes o no
- Función de la Realidad: la relación con el entorno es adecuada o no
- Mecanismos de Defensa: como el paciente desea preservar el sentimiento de seguridad
- Evaluación de la Corporalidad: como el paciente se mueve en el entorno controlado
- Evaluación de Pensamiento: exploración de los procesos cognitivos básicos y del sensorio
Durante la entrevista nos podemos encontrar varios procesos emocionales que operan en los individuos durante la interacción interpersonal. Estos son: la resistencia (actitudes y procesos de oposición), la transferencia (positiva, negativa, contratransferencia), mecanismos de defensa (protección del yo ante la ansiedad), ansiedad y catarsis.
Aun con toda esta guía y preparación, el entrevistador puede cometer varios errores:
- Intolerancia: Juzgar al entrevistado desde los parámetros éticos del entrevistador
- Impulsividad: sugerir respuestas o interrumpir al entrevistador
- Anticipación: con unas cuantas palabras evaluar o juzgar la entrevista
- Indolencia: perder el interés y atención en el proceso
- Efecto Halo: dejarse seducir por la personalidad del sujeto, bonificar graciosamente al entrevistado
- Teoría Implícita de la Personalidad: catalogar el paciente en un estilo de personalidad y ver todas las manifestaciones como confirmaciones de la misma
Existen varios tipos de entrevista clínica psicológica: Individual, de Pareja, Familiar, Comunitaria, entre otras.
La Entrevista Individual permite recolectar información cuantitativa y sobre todo cualitativa. Es una herramienta sencilla, de aplicación rápida, cuyos recursos necesarios son moderados.
Como se había escrito antes, en las entrevistas de tipo individual se realizan los procesos de la indagación de la conducta problema, los determinantes de esta, la relevancia, su desarrollo y la necesidad del cambio.
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