DISEÑO PARA LA IMPLEMENTACION DE UN SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, MEDIO AMBIENTE, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN EMPRESA FRUYLAC UBICADA EN EL MUNICIPIO DE MARÍA LA BAJA BOLÍVAR

DISEÑO PARA LA IMPLEMENTACION DE UN SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, MEDIO AMBIENTE, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN EMPRESA FRUYLAC UBICADA EN EL MUNICIPIO DE MARÍA LA BAJA BOLÍVAR.  

EINER LUIS BARRIOS TEHERAN

CONVENIO

UNIVERSIDAD DEL TOLIMA - UNIVERSIDAD DE LA GUAJIRA

FACULTAD CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS

PROGRAMA SALUD OCUPACIONAL

MARIA LA BAJA

2015[pic 1]

DISEÑO PARA LA IMPLEMENTACION DE UN SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, MEDIO AMBIENTE, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN EMPRESA FRUYLAC UBICADA EN EL MUNICIPIO DE MARÍA LA BAJA BOLÍVAR.  

EINER LUIS BARRIOS TEHERAN

Trabajo Final Presentado Como Requisito Para Optar A Título Profesional En Salud Ocupacional

ASESORES

SANDRA MILENA QUINTANA QUINTANA

Especialista en Salud Ocupacional.

JESUS ORTEGA CAMARGO

Especialista en Gestión de la Calidad

UNIVERSIDAD DEL TOLIMA – UNIVERSIDAD DE LA GUAJIRA

FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS

PROGRAMA SALUD OCUPACIONAL

MARIA LA BAJA

2015[pic 2]

AGRADECIMIENTO

A DIOS por haberme dado la vida y acompañarme a vivirla, por darme la sabiduría y entendimiento necesario para lograr cada una de mis metas propuestas.

A la FUNDACION INSTITUTO DE INVESTIGACION MANUEL ZAPATA OLIVELLA, IVESAC, por brindarme los conocimientos necesarios para formarme como un profesional en Salud Ocupacional, destacando los principios y valores que un profesional debe fomentar en su actuar como persona íntegra y cualquier circunstancia de la vida.

A FRUYLAC por haberme brindado la oportunidad de realizar mi proyecto de grado en el cual e implementado  mis conocimientos e inquietudes en  el desarrollo de la misma por la cual  he adquirido experiencias prácticas para mi vida personal y laboral.

DEDICATORIA

A mis padres por darme la vida y ser el ejemplo a seguir, destacando valores de responsabilidad, honradez, liderazgo y perseverancia, en la consecuencia de mis logros personales y profesionales y a mis hermanos por el apoyo incondicional en el transcurso de mi vida personal, familiar, y laboral.

A mis tutores quienes han sido un gran apoyo en el desarrollo de mi formación como profesional quienes con su paciencia y tolerancia transmitieron su conocimiento.

A mis amigos por sus consejos, compañía, por permitirme entrar en su vida durante estos 5 años de convivir en el salón y fuera de él.

CONTENIDO

INTRODUCCIÓN        

1. 1 PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA        

1.1. ASPECTOS ESTRATÉGICOS        

1.1.1. MISION        

1.1.2. VISION        

1.1.3. VALORES Y PRINCIPIOS        

1.2. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL        

1.3. PORTAFOLIO DE PRODUCTOS Y SERVICIOS.        

1.4. PROCESO PRODUCTIVO        

2. ESTRUCTURA BASICA DE LA PROPUESTA DE INTERVENCION.        

2.1. JUSTIFICACIÓN        

3. OBJETIVOS        

3.1. OBJETIVOS GENERAL        

3.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS        

4. DEFINICIONES        

5. DIAGNOSTICO INICIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO        

5.1. DIAGNOSTICO CONDICIONES DE SALUD        

5.2. DIAGNOSTICO DE CONDICIONES DE SEGURIDAD        

5.3. METODOLOGIA APLICADA        

6. ACTIVIDADES        

6.1. ACTIVIDADES GENERALES        

6.2. ACTIVIDADES ESPECÍFICAS        

7. RECURSOS        

8. CAPACITACIÓN        

9. SEÑALIZACIÓN Y DEMARCACIÓN DE ÁREAS        

9.1. SEÑALIZACIÓN DE SEGURIDAD.        

9.1.1. SEÑALES LUMINOSAS.        

9.1.2. SEÑALES ACÚSTICAS.        

9.1.3. COMUNICACIONES VERBALES.        

9.1.4. SEÑALIZACIÓN GESTUAL.        

10. PLAN DE EMERGENCIAS Y CONTINGENCIAS        

10.1. JUSTIFICACIÓN        

10.2. OBJETIVOS        

10.2.1. OBJETIVO GENERAL        

10.2.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS        

10.3. POLÍTICA DEL PLAN DE EMERGENCIAS        

10.4. MARCO LEGAL        

10.5. RAMAS DE PLAN DE EMERGENCIA        

10.6. ALCANCE        

10.7. DEFINICIÓN DE TÉRMINOS BÁSICOS        

10.8. ELEMENTOS ESTRUCTURALES        

10.9. ANTECEDENTES DE EMERGENCIA        

10.10. LISTA DE CHEQUEO PARA DETERMINAR VULNERABILIDAD        

10.11. IDENTIFICACIÓN DE AMENAZAS        

10.11.1. AMENAZAS DE ORIGEN NATURAL        

10.11.2. AMENAZAS DE ORIGEN ANTRÓPICO        

10.11.3. AMENAZAS DE ORIGEN TECNOLÓGICO        

10.12. VALORACIÓN DE AMENAZAS        

10.12.1. ESCALA DE PROBABILIDAD (AMENAZA)        

10.13. BRIGADAS DE EMERGENCIA        

10.13.1. COMITÉ OPERATIVO DE EMERGENCIA        

10.13.2. LISTADO GENERAL DE BRIGADISTAS        

10.13.3. COORDINADORES POR ÁREA DE BRIGADAS        

10.13.4. PERFILES DE BRIGADISTAS        

10.13.5. NIVELES DE FORMACIÓN DE LA BRIGADA DE EMERGENCIA        

10.14. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES        

10.14.1. COMITÉ OPERATIVO DE EMERGENCIAS        

10.15. BRIGADISTAS        

10.15.1. CONTRA INCENDIOS        

10.15.2. EVACUACIÓN        

10.15.3. PRIMEROS AUXILIOS        

10.15.4. BÚSQUEDA Y RESCATE        

10.16. RECURSOS EXTERNOS        

10.17. ACCIONES PREVENTIVAS        

10.17.1. SISMOS        

10.17.2. INCENDIOS        

10.17.3. EXPLOSIÓN, AMENAZA DE BOMBA Y ASONADAS        

10.17.4. VENDAVALES        

10.17.5. OTROS        

11. ACTIVIDADES OPERATIVAS        

11.1.1. SISMOS        

11.1.2. INCENDIOS        

11.1.3. EXPLOSIÓN        

11.1.4. AMENAZA DE BOMBA        

11.1.5. ASONADA        

11.1.6. TORMENTAS – VENDAVALES        

11.2. ACTIVIDADES POST-EVENTOS        

11.2.1. SISMOS        

11.2.2. INCENDIOS        

11.2.3. EXPLOSIÓN        

11.2.4. AMENAZA DE BOMBA        

11.2.5. ASONADA        

11.2.6. TORMENTAS Y VENDAVALES        

11.3. PLAN DE EVACUACIÓN        

11.3.1. FASES DE EVACUACIÓN        

11.3.2. DETECCIÓN        

11.3.3. ALARMA        

11.3.4. PREPARACIÓN        

11.3.5. SALIDA        

11.3.6. NORMAS DE EVACUACIÓN        

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