Explica en qué ha de consistir la ética en la empresa, según tu opinión. Busca un par de noticias: una que demuestre un comportamiento ético y otra que demuestre lo contrario.

TAREA 1

1. Explica en qué ha de consistir la ética en la empresa, según tu opinión. Busca un par de noticias: una que demuestre un comportamiento ético y otra que demuestre lo contrario.

La ética en la empresa debe consistir en un conjunto de normas, valores y principios que se reflejen en la cultura de la misma con el fin de alcanzar una mayor armonía con la sociedad y que permita a los trabajadores adaptarse mejor al entorno laboral.

Microsoft es una empresa más ética que Google, Apple o Facebook

Esta noticia refleja la buena ética empresarial que sigue Microsoft, no solo por el buen trato a sus trabajadores sino con sus acciones no lucrativas y donaciones.

Pescanova y los delincuentes de cuello blanco

En cambio, esta noticia muestra las malas prácticas usadas por Pescanova, como la utilización de filiales como sociedades instrumentales para ocultar deudas y pérdidas.

1. Busca 3 organizaciones que promuevan la ética empresarial: Analiza sus objetivos,  misión y los valores. 

FUNDACIÓN ÉTNOR: Es una organización sin ánimo de lucro que se dedica al desarrollo e implementación de la ética en empresas y organizaciones y la responsabilidad social.

Sus principales funciones son: La sensibilización del entorno, la formación de profesionales y futuros profesionales en ética empresarial, la investigación en esta área y la asesoría ética a empresas y organizaciones y para implementar la ética en su gestión.

Entre sus actividades destacan: El Seminario Étnor de ética económica y empresarial, la realización de códigos éticos a empresas y organizaciones, auditoría ética, informes de buen gobierno, etc…

INSDE: No ofrece un servicio rígido sino que evalúan el perfil de la empresa y dan soluciones a medida.

Ofrece: Elaboración de códigos éticos y fijación de políticas RSC/RCE, redacción de informes de buen gobierno, preparación y confección de convenios e interés general, creación de programas de voluntariado corporativo, etc…

Los servicios que ofrece son de pago pero con los beneficios obtenidos financian su propia actividad y el desarrollo de proyectos solidarios que realizan en consonancia a sus fines.

HELPUP: Ayuda a los empleados de la empresa a participar en los proyectos de RSC para desarrollar una fuerte cultura corporativa.

Sus objetivos principales son tres: Facilitar la participación de sus empleados en acciones sociales, fomentar una cultura responsable dentro y fuera de la empresa y monitorizar y seguir los datos de participación de los empleados en los proyectos que realizan.

Su misión es conseguir una buena relación con su equipo, retención del talento, disminución de la rotación, dejar de malgastar dinero, conseguir que su equipo esté contento y así la empresa será exitosa y mejorar la cultura corporativa.

1. Entra en la campaña ropa limpia. ¿Cuál es su objetivo?.

El objetivo de Ropa Limpia es mejorar las condiciones laborales dentro de la industria textil y dar más poder a las personas trabajadoras.

Mira qué campañas lleva a cabo. Elige una de ella y cuenta por qué lucha.

Una de las campañas que lleva a cabo es Cambia tus zapatos, la cual reivindica una cadena de suministro del calzado ética, sostenible y transparente.

...