Guia de contrato individual de trabajo por tiempo determinado
donajivalenciaTrabajo10 de Marzo de 2015
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GUIA DE CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO
DETERMINADO.
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO, que
celebran por una parte la persona física/moral denominada__________, representada
por el Sr. ___________, a quien en lo sucesivo se le denominará para efectos de este
contrato como “EL PATRÓN”, y por la otra el Sr. __________, a quien se denominará
como “EL TRABAJADOR”; quienes están conformes en sujetarse a las cláusulas que
más adelante se señalarán así como en las siguientes
DECLARACIONES
I. El Patrón manifiesta ser persona física/moral legalmente constituida
conforme a las leyes, con objeto social______________ y establecido en su
domicilio en ____________, de la ciudad de _____________.
II. El trabajador, declara llamarse como ha quedado escrito, de _______ años de
edad, sexo _______, estado civil _________ y con domicilio en el ubicado
________, de la ciudad de ____________.
CLAUSULAS
PRIMERA. El presente contrato lo celebran las partes por tiempo determinado y con
duración de (tiempo, periodo evento)___________________.
SEGUNDA. El trabajador prestará sus servicios al patrón como (puesto)
__________ en el domicilio del patrón antes citado, y percibirá como salario
(semanal, quincenal, mensual, por evento) la cantidad de $ _________
(__________).
TERCERA. Las partes convienen en que el trabajador Sr. _________ prestará sus
servicios al patrón los días __________, en una jornada de
___________________(especificar horario y duración de la jornada diaria y
semanal, tipo de jornada de que se trate si es diurna, nocturna o mixta y señalar
tiempo de descanso diario)____________________________.
CUARTA. Las partes convienen en que el (los) día (s) de descanso semanal del
trabajador será el (los) (a su elección) ___________.
QUINTA. Las partes, convienen en que el salario que percibirá el trabajador, será
pagado en moneda de curso legal el día ___________, (especificar forma y lugar
de pago)__________________________.
SEXTA. Son Días de descanso obligatorio el primero de enero, primer lunes de
febrero en conmemoración al 5 de febrero, el tercer lunes de marzo en
conmemoración al 21 de marzo, el 1o de mayo, el 16 de septiembre, tercer lunes de
noviembre en conmemoración al 20 de noviembre, 1o de diciembre de cada seis
años, cuando corresponda a la transmisión del PEF, 25 de diciembre, y los días que sean determinados por las Comisiones Electorales Estatales o Federales para
periodos de Elecciones, con pago de salario integro cuando correspondan dentro del
periodo de contratación.
SEPTIMA. El trabajador, al cumplir un año de servicio o fracción de este al termino
del contrato de trabajo que hoy se suscribe tendrá derecho al pago de seis días de
vacaciones o fracción de estas en el caso citado anteriormente, así como al pago del
25% por concepto de prima vacacional, de conformidad con lo establecido por los
diversos 76, 77 y relativos de la ley laboral.
OCTAVA. Anualmente o en fracción de este, el trabajador tendrá derecho al pago
de 15 días de Aguinaldo o a la parte proporcional de éste por el tiempo prestado, de
conformidad con lo que establece el artículo 87 del la Ley del Trabajo.
NOVENA. El empleado se obliga en términos de lo establecido por el diverso 134
de la Ley a someterse a todos los reconocimientos y exámenes médicos que el
Patrón indique.
DECIMA. El presente contrato obliga a las partes a lo expresamente pactado,
conforme a lo que señala al diverso 31 de la Ley.
DECIMA PRIMERA.
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