Lider De Proyecto

SOLUCION AL CASO

Víctor, como director de informática, deberá hacer una planificación del proyecto, ver el tiempo que se demorara en cumplir el objetivo, para ello deberá asignar a especialistas para que puedan pronosticar el tiempo promedio en la realización del sistema de operación, para que sea un trabajo eficiente y cumpla con todos los objetivos propuestos.

Deberá, hacer reuniones semanalmente con los jefes de cada área del nivel jerárquico para poder llevar un control sistemático, de los resultados obtenidos por los trabajadores, y ver en que se puede corregir o mejorar para que el trabajo sea los más óptimo posible, y así los jefes de las áreas, puedan informar a los trabajadores en que están errando y así perfeccionarse para entregar un trabajo a la excelencia. También tiene que hacer reuniones mensualmente para ver cuánto produce y estimar con más precisión la entrega del sistema operativo.

También, Víctor tiene que darles diferentes motivaciones a sus trabajadores, en el sentido de recompensas de dinero como también productos tangibles, para así los trabajadores se motiven y tengan también logros propios y puedan entregar sus informes a la perfección ya sea semanalmente como mensualmente, debe haber un buen trato laboral, valorizando la opinión de cada uno de los trabajadores.

Por consiguiente, tiene que hacer cursos de capacitación a sus trabajadores, para que puedan producir resultados de calidad y tenga todas las habilidades y actitudes que se requiere en el cargo que tiene el trabajador, así los trabajadores podrán proyectarse a futuro dentro de la empresa, tener un mejor desempeño laboral y adaptarse con las diferentes exigencias que tiene su cargo.

Se implementara una tecnología adecuada para tener más rapidez en los procesos para la entrega de información, para así poder reducir la mayor cantidad de costos durante el progreso de entrega del sistema en operación, y así reducir mucho más el tiempo que tienen los trabajadores para entregar sus informes como también el tiempo de entrega del sistema operativo.

Implementación

Víctor, debe reunirse con los especialistas, para analizar cuáles son los objetivos, y ver cuáles son los implementos con los que cuenta Víctor para desarrollar el sistema de operación. Analizar cuanto personal tiene a su disposición, cuanto se demorara en entregar los informes y ver la rapidez en que se está desarrollando para cumplir con lo exigido de las diferentes áreas. Analizando todas las semanas la velocidad en que se está desarrollando el trabajo, y ver si está faltando algún tipo de profesión en específico.

Las reuniones se realizaran todos los miércoles de las semanas a las diez de la mañana con los jefes respectivos, cada jefe deberá entregar los informes que hizo su determinada área de la semana compartiéndola con sus demás colegas, todos expondrán sus ideas y planes de mejoramiento y así Víctor podrá ver el avance que se está obteniendo, para analizar detalladamente los progresos del trabajo o si es necesario poner un poco más de presión en los trabajadores para que cada mes sea un trabajo más rápido y con la menor cantidad de errores posibles. Todos los fines de mes las reuniones serán los viernes a las nueve de la mañana con las mismas personas y, esta junta será para ver cuanto al mes se avanzó en relación al mes anterior y ver las variables que puede haber para que el trabajo sea más óptimo, para seguir perfeccionándose en cuanto a las capacidades de las personas, y como para cumplir con el objetivo en menor tiempo.

Las motivaciones que tiene que tener en cuenta para los trabajadores deben ser bonos de cincuenta mil pesos al mes si cumple con lo que se le ha pedido en el tiempo determinado por su respectivo jefe, si no se cumple en

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