NOMBRE DEL DOCUMENTO: MANUAL DE MANTENCIÓN CORRECTIVA Y PREVENTIVA DE CHSJ.
Enviado por NICOLAS ANDRES OLMOS CERNUDA • 2 de Abril de 2017 • Trabajos • 1.065 Palabras (5 Páginas) • 232 Visitas
[pic 1] | NOMBRE DEL DOCUMENTO: MANUAL DE MANTENCIÓN CORRECTIVA Y PREVENTIVA DE CHSJ. | CÓDIGO: |
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MATERIAL DE APOYO | PAGINA 1 DE |
1.-Objetivo.
Asegurar el normal funcionamiento del hospital y a su vez implementar mejoras en todos los sectores, unidades y/o diferentes instalaciones del CHSJ.
2.-Alcance.
Este documento es aplicable a todo personal ya sea honorarios y a contrata o que sus funciones tengan relación con el cumplimiento de los objetivos propuestos en este, a nivel de mantención del CHSJ.
3.-Misión.
Coordinar, programar, verificar, registrar e informar el cumplimiento oportuno de requerimientos de carácter reparativo, preventivo, correctivo y mejorativo en las instalaciones del CHSJ.
4.-Introducción.
A modo de regular y definir los procedimientos que involucran responsabilidad por parte del departamento de mantención del CHSJ, se han definido ciertos puntos críticos en los procedimientos que a continuación se describirán en detalle mediante el desarrollo de diagramas de flujo, registros y actividades con los respectivos responsables en cada operación y área de alcance, con el fin de cumplir aquellos objetivos planteados en este documento.
Es de suma importancia dar cumplimiento a aquellos procedimientos relevantes mencionados a continuación.
[pic 2] | NOMBRE DEL DOCUMENTO: MANUAL DE MANTENCIÓN CORRECTIVA Y PREVENTIVA DE CHSJ. | CÓDIGO: |
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MATERIAL DE APOYO | PAGINA 2 DE |
5.-Cargos y Responsabilidades.
5.1.- Cargos.
CARGOS |
JO: jefe de operaciones. |
JM: Jefe de Mantención. |
EP: Encargado Pañol. |
ET: Eléctrico de turno. |
GT: Gasfíter de Turno. |
MC: Maestro Carpintero. |
MA: Maestro Albañil. |
MM: Maestro Mecánico. |
- Responsable de coordinar.
- Responsable de ejecutar.
- Responsable de ejecutar en área de su competencia.
- Responsable de solicitar.
- Responsable de mantener.
- Responsable de verificar.
- Responsable de cooperar.
- Responsable de evaluar factibilidad.
- Responsable de registrar.
- Responsable de comunicar.
- Derecho de estar informado.
5.2.- Responsabilidades.
Tareas y Acciones | JO | JM | EP | ET | GT | MC | MA | MM |
Ordenes de trabajo | 11 | 8 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | |
Recuperar O/T realizadas | 6 | 9 | 3-7 | 3-7 | 3-7 | 3-7 | 3-7 | |
Asignación de herramientas. | 11-4 | 10 | 6-9 | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 |
Inventario materiales | 11 | 2 | ||||||
Stock materiales | 11 | 6 | ||||||
Informes cumplimiento de O/T | 11 | 10 | 2 | |||||
Turnos de trabajo | 11 | 1 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | |
Trabajos fin de semana | 11 | 1-6-4 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
Realizar rondas por las diferentes unidades | 2-6 | |||||||
Emergencia | 11 | 10 | 7 | 3-7 | 3-7 | 3-7 | 3-7 | 3-7 |
Cumplimiento O/T | 11 | 6 | 11 | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 |
Comprar materiales | 1 | 4 | ||||||
Falta de materiales | 1-11 | 4-10 | 10 | |||||
Falla eléctrica | 11 | 6 | 2 | |||||
Filtración de agua | 10-6 | |||||||
Reparación falla eléctrica | 6 | 9 | 2 | |||||
Instalación mueble | 1 | 9 | 2 | |||||
Retiro camilla averiada | 1 | 9 | 2 | |||||
Retiro muebles | 11 | 1-10 | 9 | 7 | 2 | |||
Revisar correos | 2 | 7-9 | ||||||
Planificar reparaciones preventivas | 2-5 | |||||||
Problema técnico en unidad | 6 | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 | |
Coordinar trabajos con empresa externa | 2-8 | 1- 4 | 7-11 | 7-11 | 7-11 | 7-11 | 7- 11 |
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