QUE TAN SATISFACTORIO ES EL SALARIO MINIMO CON RELACION A LAS NECESIDADES DEL TRABAJADOR.

Introducción.

…Los salarios minimos generales deberan ser suficientes para satisfacer las necesidades normales de un jefe de familia, en el orden material, social y cultural, y para proveer a la educacion obligatoria de los hijos. Los salarios minimos profesionales se fijaran considerando, ademas, las condiciones de las distintas actividades economicas…

El presente trabajo tiene como objetivo primordial el estudio del tema de salarios, por ser éste un tema de importancia no sólo para economistas e industriales (patronos), sino también para los trabajadores. Pero enfocado desde mi perspectiva personal, cierto es que con este trabajo no pretendo erigirme como un erudito cuestiones de Derecho Laboral, Asistencia Social, ni mucho menos en cuestiones Economicas ni de Administración Publica, es un analisis objetivo, con cifras reales, que observo dia con dia, del devenir de las cuestiones relativas a lo que acontece en mi entorno social, las fuentes adoptadas para este ensayo me llegaron de muy diversas maneras, pero la mas importante y la que en verdad es preponderantemente importante, tomar muy en cuenta, es la percepcion del pueblo, este ente polimorfico, compuesto de muy disimbolas maneras de sentir y pensar, la percepcion general de la poblacion, acerca de los salarios minimos, que año con año, recibimos como una exultante noticia de parte de la clase politica, si bien es cierto que hay muchas cuestiones que se deben considerar al establecer el salario minimo, tambien es cierto que México lleva décadas de rezago en la distribución tanto de los ingresos como de los beneficios generados por el crecimiento de la economía y por los cambios en la productividad. En este sentido, nos podemos hacer las siguientes preguntas: ¿ha aumentado la clase media en las últimas décadas?, ¿ha mejorado el poder de compra de los trabajadores? o ¿qué grupos se han favorecido más con los beneficios económicos que se producen cuando existe crecimiento?, y lo que es más importante, y que se erige como tema del trabajo aquí presentado:

¿Qué tan satisfactorio es el salario minimo con relacion a las necesidades del Trabajador?

Justificacion

La politica adoptada por nuestro pais en materia de desarrollo economico es una politica neoliberal que esta orientada a hacer efectivas las resoluciones dictadas por la OCDE y el FMI, y no queriendo parecer tendencioso hacia una corriente de pensamiento de izquierda, pues este no es un trabajo de politica sino mas bien un analisis de lo que acontece en materia de bienestar asociado al salario minimo, pues tenemos que revisar la razon por la que nuestro pais no rehace el camino en cuestion de establecimiento de un salario mínimo mas equitativo y acorde a la situacion actual de nuestro pais.

Ya que se argumenta con fervor que un incremento a los salarios minimos o el establecimiento de un tope salarial ahuyentarian a los capitales de inversion procedentes del extranjero, y en situaciones por todos conocidas es que se protege a estos capitales con incentivos fiscales que afectan aun mas a la depreciacion de un costo de la vida mas desigual y en muchos casos arbitrarios, pues esos incentivos disminuyen la captacion de mas impuestos pera establecimiento de programas de bienestar social, que tambien es conveniente comentar que hay ciertos programas gubernamentales que caen en un paternalismo que hacen dependiente al que esta adscrito a ellos, que esten esperanzados al proximo año que suceda una contingencia. Como bien sabemos, el neoliberalismo es una forma de capitalismo que le hace enfasis al capital, su principal protectorado es éste por encima de los ciudadanos mismos, se despreocupa del Estado de Bienestar alcanzado anteriormente por politicas más proteccionistas.

Por el neoliberalismo y su delirio por la no interveción estatal, las privatizaciones (áreas como telecomunicaciones, aéreo, energía, etc) y el control del déficit gubernamental (en sus vertientes más ortodoxas se menciona que la inversión estatal puede crear inflación o crear distorciones a la economía) a estado diluyendo al Estado de bienestar, pero ¿que es un "Estado de Bienestar"? Son servicios o bienes que el Estado proporciona a la sociedad, bienes estratégicos que el mercado no estaría dispuesto a dar por ser poco rentable o atractivo a la inversión, como el seguro de desempleado, seguro medico para personas de escasos recursos, programas sociales etc. En nuestros días economistas y politicos con pensamientos neoliberales dicen que hay que reducir los deficits públicos con menos programas sociales o seguros de desempleos (este último caso mencionando que incentiva a que la persona beneficiaria no quiera buscar trabajo de manera inmediata).

Estos años se han caracterizado por la desaparición del Estado de Bienestar, el repunte del desempleo a niveles record, crisis económicas con epicentro financiero (por la liberación financiera y la poca regulación existente con el pretexto que si éstas se regulan podrían desalentar las inversiones) y poca redistribución de la riqueza, haciendo que los ricos sean más ricos y los pobres más pobres. Esto ya a comenzado a provocar demasiado malestar social ocasionando desequilibrios ya no solo económicos sino sociales y politicas Necesitamos una nueva alternativa de modelo económico para la continuidad de un Estado de Bienestar con crecimiento económico e integración global; donde el capital sea importante pero no más que los ciudadanos mismos de cada país ¿No entienden los políticos y económicos neoliberales que los que tienen el poder y votan para elegirlos son la población y no el capital que tanto defienden? El pueblo les da el poder. Y como dice el saber popular...”que no es para joder”.

I. Salario Minimo

El salario mínimo es la paga mínima establecida legalmente, para cada periodo laboral, que los empleadores deben pagar a sus trabajadores por sus labores.

El salario minimo en México es establecido por la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (CONASAMI), mediante resoluciónes que son publicadas en el Diario Oficial de la Federación. La asignación de Salarios Mínimos Generales y Profesionales se divide en 2 zonas geográficas.

Desde su creación, la Conasami se encarga de llevar a cabo la fijación de los salarios mínimos legales, tendientes a procurar y asegurar la congruencia de los atributos que la Constitución Política de los Estados Unidos mexicanos otorga al salario mínimo, así como actualizar periódicamente

...