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Tarea Grupal macro.docx.


Enviado por   •  15 de Mayo de 2016  •  Documentos de Investigación  •  1.221 Palabras (5 Páginas)  •  247 Visitas

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UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DE HONDURAS

ALUMNO:     José Amílcar chirinos chicas

CATEDRATICO: Ingeniero Fredy Hernández

CLASE:             Mantenimiento Industrial

TEMA:           Congresos  

N. DE CUENTA: 201110810184

FECHA DE ENTREGA: 12 de abril del 2015

INTRODUCCION

En este informe hablare de temas muy importantes que fueron expuesto por expositores internacionales  dicha conferencia  se llevó a cabo en el auditorio Roger valladares los temas en mención son los siguientes:

INNOVACION

CAMBIANDO HABITOS Y MEJORANDO LA CALIDAD DE VIDA

 BITCOIN Y EL BLOCKCHAIN

EMPRENDIMIENTO TECNOLOGICO  SUSTENTABLE

INNOVACION

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Para la innovación hay que tener un  Anhelo Creador! Una motivación y curiosidad que nos llegue a descubrir cosas que podemos realizar, también la innovación se puede descubrir por la detención de una necesidad o una propuesta de solución. La innovación puede ser tecnológica, y distingue a los líderes de los seguidores.

Debe de tomarse ciertos factores tales como:

Análisis de recursos y costos

Análisis de lo existente

Escuchar a los usuarios

Reconocer el aporte de la universidad hacia la sociedad

Trabajo multidisciplinario.

Cuando alguien innova aplica nuevas ideas, productos, conceptos, servicios y practicas a una determinada cuestión, actividad o negocio, con la intención de ser útiles para el incremento de la productividad del mismo y así mismo para que los potenciales usuarios o consumidores se vean más atraídos para adquirir esos productos.

Convertir la innovación en éxito.

Una condición esencial de la innovación es su aplicación exitosa a un nivel comercial, porque no solamente vale inventar algo, sino que además lo destacado resultara ser introducido satisfactoriamente y con repercusión en el mercado para que la gente lo conozca, en lo que sería una primera instancia y luego para que pueda disfrutar de la creación  en cuestión.

La innovación exigirá a su dueño conciencia y equilibrio a la hora de transportar las ideas del campo imaginario o ficticio al de las realizaciones o implementaciones.

La innovación supone una serie de prácticas, consideradas totalmente nuevas, de forma particular para un individuo o de manera social, de acuerdo al sistema que los adopte.

Como surgen las ideas.

Ahora bien, las novedades, nuevas ideas, necesitan un origen y ese origen suele ser: la investigación, el desarrollo, la competencia, los seminarios, las exposiciones, las ferias, los clientes, un empleado, es decir, todos estos pueden convertirse en algún momento en proveedores de nuevas ideas generando las entradas para el proceso de innovación.

Un proceso que pasa por varias fases en el caso de una empresa o negocio, el proceso de innovación va desde la generación de la idea, pasando por la prueba de viabilidad hasta la comercialización del producto en cuestión. Las ideas que en el mencionado proceso cualquier actor proponga deberán estar referidos a desarrollar o mejorar un nuevo servicio o producto.

Para concretar todas las etapas que mencionamos incluye la innovación, nos deberemos apoyar en el método conocido popularmente como gestión de proyectos.

Trabajo en equipo, mentes brillantes y recursos, además de la mente creadora. Del trabajo en equipo, entre otros, la innovación dependerá de una serie de variables como ser inversiones, políticas empresariales, dedicación de recursos, los cuales permitirán y ayudaran a promover todas las formas de innovación posibles: educar con el objetivo de mejorar la calidad, fomentar la movilidad de investigadores, explotar más el mercado interior, normalización, cooperación transnacional y desarrollar estrategias regionales.

A la persona o a la asociación, organización que introduce estos cambios o transformaciones que marcan un antes y un después se les denomina popularmente como innovadores.


CAMBIANDO HABITOS Y MEJORANDO LA CALIDAD DE VIDA

Cambiar de hábitos es una manera de mejorar nuestra calidad de vida ya que cada día surgen nuevos retos, personales, profesionales e intelectuales de todo tipo. No siempre es fácil superar esta clase de desafíos, hay que adaptarse a cada situación y esto implica cambiar muchas costumbres, hábitos, entre otros.

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