Composici��n Literaria Sobre Las Formas Distintas De Concebir Al Ser Humano ensayos gratis y trabajos
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Tres Generaciones De Derechos Humanos :)
tres generaciones de Derechos Humanos Los Derechos Humanos han sido clasificados de diversas maneras, de acuerdo con su naturaleza, origen, contenido y por la materia que refiere. La denominada Tres Generaciones es de carácter histórico y considera cronológicamente su aparición o reconocimiento por parte del orden jurídico normativo de cada país. Primera generación Se refiere a los derechos civiles y políticos, también denominados "libertades clásicas". Fueron los primeros que exigió y formuló el pueblo en
Enviado por Kellyzharick021 / 625 Palabras / 3 Páginas -
DERECHOS HUMANOS
PROGRAMA DE DERECHOS HUMANOS DERECHOS HUMANOS – DENOMINACUION , CLAISIFACION, CONCEPTO . Revisión y actualización 200305 Profesor RAMON PACHECO SANCHEZ Derecho Internacional Público y Derechos Humanos Contenido temático: 1. Denominación de los Derechos Humanos 2. Derechos subjetivos. concepto. 3. Clasificación de los Derechos humanos 4. Derechos fundamentales de las personas síntesis 5. Derechos humanos integrales 6. Concepto de Derechos fundamentales. Jurisprudencia de la Corte Constitucional Colombiana. Consultadas las Sentencias : C-4/97, C-406/92,C-358/97,C-225/95, C-373-95, C-400-98 .
Enviado por marisope / 10.076 Palabras / 41 Páginas -
NEGOCIOS Y RECURSOS HUMANOS
NEGOCIOS Y RECURSOS HUMANOS RESPUESTA PRUEBA 2 / ADMINISTRACION Y GESTION RRHH CHRISTIAN PARADA SOTO / ING EN PREVENCIÓN DE RIESGOS / UBOLIVARIANA 28.JUN.011 INTRO: EMPRESA DEL SECTOR SALUD (ISAPRE) HA DEFINIDO UN PLAN DE NEGOCIO PARA LOS PROXIMOS 36 MESES. (DENTRO DEL PLAN DE NEGOCIOS MI PROYECTO ESTARÁ ENFOCADO A LA PARTE VALÓRICA DEL PERSONAL QUE VOY A CONTRATAR) B DESCRIBIR 2 OBJETIVOS ESTRATEGICOS 1) Darse a conocer comunicacionalmente a través de los diversos
Enviado por RICARDO150180 / 851 Palabras / 4 Páginas -
Derechos Humanos
Republica bolivariana de Venezuela Ministerio del poder popular para la educación y deporte Instituto tecnológico politécnico de Maracaibo Mención: PNF en administración sección 125 Cátedra: Autores: Adday González Andreina Villalobos Anyelin Polo Luz Dairy Ricardo Yelitza Villalobos Yuscary Núñez Profesora INTRODUCCIÓN Los Derechos Humanos en la actualidad han adquirido una cierta importancia a tal punto que ante cualquier hecho está en boca de una persona. Pero ¿Qué son los Derechos Humanos? ¿Qué implica la Violación
Enviado por mhal273 / 5.404 Palabras / 22 Páginas -
FACTORES CULTURALES Y SOCIALES QUE INFLUYEN EN LA FORMA DE HACER NEGOCIOS
FACTORES CULTURALES Y SOCIALES QUE INFLUYEN EN LA FORMA DE HACER NEGOCIOS: Las diferencias culturales son muy importantes en los negocios internacionales debido a que entre diferentes países puede haber muchas culturas que deberán ser entendidas y tratadas de la mejor manera por parte de los empresarios que deseen incursionar en negocios en el extranjero. En otras palabras, el tener conocimiento de otras culturas significa comprender el efecto de las diferencias culturales de los países
Enviado por yudithr / 1.257 Palabras / 6 Páginas -
Derechos Humanos
¿Qué son los derechos humanos? Los derechos humanos son derechos inherentes a todos los seres humanos, sin distinción alguna de nacionalidad, lugar de residencia, sexo, origen nacional o étnico, color, religión, lengua, o cualquier otra condición. Todos tenemos los mismos derechos humanos, sin discriminación alguna. Estos derechos son interrelacionados, interdependientes e indivisibles. Los derechos humanos universales están a menudo contemplados en la ley y garantizados por ella, a través de los tratados, el derecho internacional
Enviado por nena89 / 686 Palabras / 3 Páginas -
Democracia y derechos humanos
Democracia y derechos humanos El análisis comparado de las constituciones de 1999 y 1961 en materia de política exterior pone de manifiesto que en la Constitución vigente se ha dado un cambio fundamental en cuanto a las ideas sobre la defensa y promoción de la democracia representativa –especialmente hacia la región latinoamericana– establecidas como principio fundamental en el Preámbulo de la Constitución venezolana de 1961. Como bien lo ha reconocido la mayoría de los estudiosos
Enviado por Michael888 / 266 Palabras / 2 Páginas -
Protagonismo del pueblo en lo politico. Formas de participacion politica en la democracia Venezolana
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LAS TELECOMUNICACIONES E INFORMÁTICA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR MISIÓN SUCRE ALDEA UNIVERSITARIA “FELIPE LARRAZABAL” CAGUA ESTADO ARAGUA MODULO II. MEDIOS DE PARTICPACION Y PROTAGONISMO DEL PUEBLO EN LO POLITICO. FORMAS DE PARTICIPACION POLITICA EN LA DEMOCRACIA VENEZOLANA Facilitador: Abg. Alexis Balsa Participantes: Pacheco, Carlos Peña, Alberto Ramírez, Teresita Reyes, Argenis Sección: 05 Equipo N° 2 Noviembre 2009 INDICE Introducción………………………………………………………………………….III La elección de
Enviado por duverpernia / 6.736 Palabras / 27 Páginas -
LA FUNCION DEL CAPITAL HUMANO ANTE LA GLOBALIZACION.
6.1 LA FUNCION DEL CAPITAL HUMANO ANTE LA GLOBALIZACION. No cabe duda que cada vez más las exportaciones e importaciones son cada vez mas importantes para las empresas de todo el mundo. Como consecuencia de esta internacionalización, las compañías deben administrarse cada vez en forma mas global, pero esto enfrenta a los administradores con varios retos. Por ejemplo, los planes de mercado, de producto y de producción deben coordinarse, sobre una base mundial, y es
Enviado por mera / 1.438 Palabras / 6 Páginas -
Evolucion E Los Derechos Humanos En Venezuela
Breve referencia a la evolución de los derechos humanos en Venezuela Sin entrar a profundizar para no desviarme demasiado del tema concreto propuesto, haré algunas referencias que considero pertinentes respecto al proceso evolutivo de los derechos humanos en Venezuela. En tal sentido, lo primero que hay que resaltar es que ha sido la postura jusnaturalista antes expuesta, la asumida tradicionalmente por el legislador patrio. En efecto, ya en los albores de nuestra independencia, en la
Enviado por htebil / 793 Palabras / 4 Páginas -
Derechos Humanos Y Deber Social
Derechos humanos Para la declaración de la ONU de 1948, véase Declaración Universal de los Derechos Humanos. Los derechos humanos son aquellas libertades, facultades, instituciones o reivindicaciones relativas a bienes primarios o básicos que incluyen a toda persona, por el simple hecho de su condición humana, para la garantía de una vida digna. Son independientes de factores particulares como el estatus, sexo, orientación sexual, etnia o nacionalidad; y son independientes o no dependen exclusivamente del
Enviado por oriettika_1971 / 2.049 Palabras / 9 Páginas -
Supervision De Personal, Desarrollo De Carrera Y Auditoria De Recursos Humanos
SUPERVISIÓN DEL PERSONAL La supervisión es un proceso técnico que consiste en dirigir y controlar la Auditoría Interna desde su inicio hasta la presentación del informe al nivel competente. La supervisión implica determinar si se están alcanzando los objetivos previstos en la Auditoría Interna y dirigir los esfuerzos de los auditores internos hacia su cumplimiento. (Dessler, 2001) El éxito de cada auditoría depende en gran parte de la efectividad de la supervisión al personal de
Enviado por suarezle9 / 8.680 Palabras / 35 Páginas -
Formas de Organización Social en Venezuela
FAMILIA Y PROPIEDAD Formas de Organización Social en Venezuela El hombre es un ser eminentemente social, de ahí que siempre se ha reunido con sus semejantes con el objeto de formar grupos, comunidades y sociedades y con ello poder satisfacer sus necesidades. Las sociedades se transforman y se desarrollan, constituyendo la vida social y creando diversas formas de organización socioeconómica. Dentro de las formas de organización social que se han dado en Venezuela tenemos: *
Enviado por mitfabi / 3.173 Palabras / 13 Páginas -
Las Politicas Economicas Y Salud Articuladas Con Los Derechos Humanos Y La Seguridad Social
Se debe entender como políticas económicas la estrategia que formulan los gobiernos para conducir la economía de los países. Esta estrategia está constituida por el conjunto de medidas, leyes, regulaciones, subsidios e impuestos que alteran los incentivos económicos. Y Las políticas en materia de Salud Son la asistencia sanitaria esencial basada en métodos y tecnologías prácticos, científicamente fundados y socialmente aceptables, puesta al alcance de todos los individuos y familias de la comunidad mediante su
Enviado por gmelendez44 / 1.759 Palabras / 8 Páginas -
El proceso de desarrollo humano
RESUMEN El desarrollo humano es un proceso largo y gradual. Para conseguir un desarrollo integral en el niño, hay que partir del nivel de desarrollo del niño, el adulto actúa de mediador. Importancia del papel del adulto en las implicaciones educativas, además de rutinas, juego, experimentación,... Destacar que el conocimiento de estas características, junto con las necesidades derivadas de los ritmos biológicos propios de esta edad, no solo permiten avanzar en el desarrollo armónico e
Enviado por merzory / 4.294 Palabras / 18 Páginas -
Factor Humanos
Índice de Contenido Introducción 3 Conceptos y definición 4 Que es el factor humano? 4 Algunos términos para factor humano 5 Definición de Organización 5 Algunos conceptos de administración de Personal 5 Importancia del Factor Humano 6 Administración de los Recursos Humanos 7 Sistema de administración de RH 8 Conclusión 9 Bibliografía 9 Factor Humano en la Organización Introducción El hombre por naturaleza es un ser inminentemente social y el cual tiende a relacionarse con
Enviado por gadie56 / 2.656 Palabras / 11 Páginas -
Violencia Familiar: Definición, Causas Y Formas En Que Se Ejerce.
ProblemáTica De La Violencia Intrafamiliar - Presentation Transcript 1. PROBLEMÁTICA DE LA VIOLENCIA INTRAFAMILIAR EN LA ACTUALIDAD MG. ROSA ELENA HUERTA R. Docente e Investigador Facultad de Psicología 2. INTRODUCCION o La violencia familiar es un problema psicosocial cuya magnitud y frecuencia en nuestro país es difícil de precisar no solo por carecerse de registros apropiados sino porque hasta ahora es considerada como un asunto privado por producirse al interior de la familia, o Es
Enviado por daffid / 3.963 Palabras / 16 Páginas -
"Naturaleza De Los Derechos Humanos" (compendio De Teología Moral De Aurelio Fernandez)
“Naturaleza de los Derechos Humanos” Alumna: Tania O.R.F Capitulo Vll LOS DERECHOS HUMANOS, EXIGENCIAS DEL MENSAJE MORAL CRISTIANO. La dignidad del hombre y los derechos humanos van de la mano; pues del hecho de asumir que el hombre “sea digno” se despiden varios factores como exigencias, privilegios, etc. Se convierten en derechos relacionados estrechamente con la dignidad; es por esto que los Derechos Humanos son importantes para la ética Social pues en su defensa no
Enviado por kikikirris / 570 Palabras / 3 Páginas -
Formas Farmaceuticas
FORMAS FARMACÉUTICAS Concepto: son las formas de presentación de las sustancias medicinales, para facilitar la administración y obtener el efecto deseado. CLASIFICACIÓN FORMAS FARMACÉUTICAS Según el Estado Físico: Líquidos. Sólidos. Semisólidas. Gaseosas. 1.-Líquidas: Suspensiones: es un preparado líquido, de aspecto turbio o lechoso, constituido por la dispersión de un sólido en un vehículo acuoso. Jarabes: son soluciones o suspensiones acuosas con un 64% de azúcar Soluciones: son sustancias químicas disueltas en agua, para uso interno
Enviado por delia28 / 1.029 Palabras / 5 Páginas -
La aportación literaria de José María Arguedas
A los 30 años de su ausencia, podemos señalar que las contribuciones más substanciales de Jose María Arguedas fueron su narrativa andina y sus ensayos sobre folklore, etnología, antropología y cultura indigenista. Ello le mereció importantes premios y es objeto de numerosos estudios literarios y sociológicos. Intenté realizar hace algunos años, en Argentina, una investigación a fin de precisar cómo los aspectos sexuales de su infancia contribuyeron a desencadenar una patología depresiva que lo llevó
Enviado por kakaka / 498 Palabras / 2 Páginas -
Concepto Administrativo De Los Recursos Humanos
Unidad 1 - . INTRODUCTORIO CONCEPTO DE ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS Consiste en la planeación, organización, desarrollo, coordinación y control de técnicas capaces de promover el desempeño eficiente del personal. UNIDAD 1.- INTRODUCTORIO PROPOSITO Y OBJETIVOS DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS Propósito de la Administración de los Recursos Humanos El propósito de la administración de recursos humanos es mejorar las contribuciones productivas del personal a la organización, de manera que sean responsables desde un
Enviado por huramiga / 2.329 Palabras / 10 Páginas -
Administracion De Recursos Humanos
Comenzare con el siguiente apunte: la marca de la madurez, dijo Sigmund Freud, es la capacidad para amar y trabajar, aunque la mayoría de las personas aceptan el amor muchos olvidarían el trabajo con rapidez, las personas que trabajamos pasamos un promedio de 2000 horas al año en el trabajo, seria claro entender que el mundo del trabajo es una habilidad de supervivencia, es común escuchar que alguien diga “es mejor madrugar a trabajar, que
Enviado por angelagc0382 / 754 Palabras / 4 Páginas -
Derechos Humanos
LA POLICIA COMPROMETIDA CON LOS DERECHOS HUMANOS Y EL DERECHO INTERNACIONAL HUMANITARIO Autor: Subintendente SANCHEZ RIVERA FERNANDO C.C. No. 93.399.891 de Ibagué POLICIA NACIONAL DIRECCION DE PROTECCION Y SERVICIOS ESPECIALES GRUPO PERSONAS VARIAS Bogota, Septiembre de 2009 LA POLICIA COMPROMETIDA CON LOS DERECHOS HUMANOS Y EL DERECHO INTERNACIONAL HUMANITARIO RESÚMEN Una política basada en el humanismo se sintetiza en el derecho integral de los Derechos Humanos, la Vida, la Dignidad, la Libertad, y la Integridad
Enviado por potelara / 3.045 Palabras / 13 Páginas -
Derechos Humanos
Ensayo Sobre Los Derechos Humanos Ensayo Sobre Derechos Humanos El presente trabajo está, principalmente, destinado a poner a reflexionar sobre qué estamos haciendo por los derechos humanos mientras hay transgresiones y violaciones, cuando la clase gobernante emite más y más normas sin respeto alguno ni siquiera las cumple, es por eso, que lo más adecuado es poner manos a la obra para reflexionar junto con la sociedad civil y la clase gobernante. Busca cambiar y
Enviado por adolfo6048 / 276 Palabras / 2 Páginas -
Desarrollo Humano Resumen
ALGUNOS PENSAMIENTOS ACERCA DE LA ACTUAL FILOSOFIA DE LAS CIENCIAS CONDUCTUALES. LA CIENCIA CONDUCTUAL COMO TEMA BASICO. Las ciencias conduntuales son ahora una parte de la esperanza del mundo moderno. En la vida personal, el individuo o el grupo que buscan ayuda centran su atencion en la psicoterapia , las ciencias conductuales constituyen uno de los fantasmas del mundo moderno. El tema del control de la conducta humana por medio del conocimiento obtenido en las
Enviado por charlybastyan / 926 Palabras / 4 Páginas -
Valores Humanos
De la obra de la cual me basaré para realizar este ensayo me gustaría mencionar que a pesar de la gran extensión de este libro, y que podría llegar a hacerse un tanto tedioso, nos da una gran enseñanza sobre los valores intrínsecos al género humano, además de ser una muestra fehaciente de cómo el hombre puede (y en ocasiones debe) cambiar, transmutar sus sentimientos hacia algo diferente e innovador para su persona, además nos
Enviado por perron94 / 1.770 Palabras / 8 Páginas -
Derechos Humanos En Mexico
El Estado mexicano no ha adoptado disposiciones de derecho interno que consideren criterios democráticos para garantizar la igualdad de oportunidades para el acceso a las asignaciones de radio y televisión y la subsistencia de las mismas.27 Asimismo, la Suprema Corte de Justicia ordenó al Estado Mexicano turnando al legislativo un nuevo marco normativo para una legislación que permita la pluralidad, y hasta ahora no se ha cumplido. Violencia Contra las Mujeres Además de los altos
Enviado por helena / 4.084 Palabras / 17 Páginas -
12 Formas Basicas De Enseñar
12 Formas Basicas de Enseñar (Hans Aebli) DOCE FORMAS BÁSICAS DE ENSEÑAR Hans Aebli Una didáctica basada en la psicología Hans Aebli realizó en Ginebra su tesis sobre Didáctica Psicológica y posteriormente se formó en la psicología americana del aprendizaje y del desarrollo en la Universidad de Minnesota. Desempeñó su labor en la Universidad francesa del Saar, como psicólogo y pedagogo, en la Universidad de Berlín Libre y en la de Constanza, y desde 1971
Enviado por elyzz / 1.373 Palabras / 6 Páginas -
Ensayo Genoma Humano
Genoma Humano Es interesante conocer hasta donde puede la especie humana puede ser influencia por pre concepciones de hechos o situaciones que en un momento crucial, harán de ti una mejor o mediana persona. Con la sola observación de un fenómeno se puede llegar lejos y la constancia en conocer que esta detrás de este fenómeno que te puede llevar a entender otros procesos que a su vez te dará luz sobre soluciones practicas aplicables
Enviado por DavidOTorres / 715 Palabras / 3 Páginas -
COMPORTAMIENTO HUMANO
En este trabajo trata sobre el modelo psicobiologico del comportamiento humano; es importante recordar que el comportamiento en la sociedad puede ser definido como el conjunto de pautas de conducta que organizan la relación entre los individuos que conforman un grupo, el modo de actuar de las personas, con respecto al medio en el que habita, existiendo una finalidad de carácter que le convierte en una de las claves esenciales del proceso evolutivo, al estar
Enviado por keydis / 936 Palabras / 4 Páginas -
DERECHOS HUMANOS
ENSAYO DERECHOS HUMANOS Los militares Colombia juega un papel vital en la conducción de operaciones conjuntas exitosas, ya que el apropiado empleo tanto de la búsqueda de la información, como de los medios de análisis, es esencial si los Comandantes desean obtener y mantener la superioridad en la información. Sin inteligencia precisa, las Fuerzas pierden las ventajas esenciales de la sorpresa. La Inteligencia indica qué están haciendo sus enemigos o potenciales enemigos, qué son capaces
Enviado por VICTORJBG / 331 Palabras / 2 Páginas -
Historia De La Edad Media Literaria
Historia de la Edad Media Literaria Siglo XII En la Edad Media comienza la Literatura Española con obras de carácter lírico: las jarchas, procedentes de la cultura árabe y de su Literatura. Esto ocurría hasta el siglo XI. Después comienza, con influencias germánicas y francesas, la Literatura Épica: los Cantares de Gesta y los Romances. Los Cantares de Gesta son obras narrativas en verso en que se cantan las hazañas de una persona o de
Enviado por yeltsito / 1.594 Palabras / 7 Páginas -
Teoría Literaria
TEORÍA LITERARIA Meyer Howard Abrams. “Orientación de las teorías críticas”. El espejo y la lámpara. Buenos Aires: Nova, 1962. Existen veinticinco siglos de Historia de la Teoría del Arte en Occidente. La vinculación entre el arte y el artista es reciente, es decir, hace poco más de un siglo y medio. Los recientes teóricos del arte han profesado que mucho, si no todo, lo que han dicho sus predecesores es vacilante, caótico,
Enviado por esepeo / 3.108 Palabras / 13 Páginas -
EL CUERPO HUMANO
EL CUERPO HUMANO Las funciones del cuerpo humano son: • La alimentación que se da mediante el sistema digestivo • La respiración, mediante el sistema respiratorio • La circulación, mediante el sistema circulatorio • La reproducción, mediante el sistema reproductor • Etc. PRINCIPALES SISTEMAS DEL CUERPO HUMANO: 1. SISTEMAS DE NUTRICION Y MANTENIMIENTO: • SISTEMA DIGESTIVO: El aparato digestivo se encarga de digerir los alimentos y está formado por: - Boca: Aquí comienza la digestión.
Enviado por MELANY / 444 Palabras / 2 Páginas -
Administracion De Recursos Humanos
TRABAJO PARA 3 SEMANA Según su opinión: 1-¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR. HH. en una empresa? Las cualidades y habilidades que debe tener el Director de RR.HH de una organización para cumplir su misión en un mundo cada vez más competitivo y exigente. • Amplo conocimiento de la empresa, no sólo de los recursos humanos sino también de los procesos y procedimientos, dotación, tecnología e infraestructura
Enviado por timoteo1972 / 735 Palabras / 3 Páginas -
Los Derechos Humanos
LOS DERECHOS HUMANOS. Los derechos humanos son aquellas libertades, facultades, instituciones o reivindicaciones relativas a bienes primarios o básicos que incluyen a toda persona, por el simple hecho de su condición humana, para la garantía de una vida digna. Son independientes de factores particulares como el estatus, sexo, orientación sexual, etnia o nacionalidad; y son independientes o no dependen exclusivamente del ordenamiento jurídico vigente. Desde un punto de vista más relacional, los derechos humanos se
Enviado por fito / 422 Palabras / 2 Páginas -
Las formas de expresión cultural
Cultura La cultura es el conjunto de todas las formas, los modelos o los patrones, explícitos o implícitos, a través de los cuales una sociedad se manifiesta. Como tal incluye costumbres, prácticas, códigos, normas y reglas de la manera de ser, vestimenta, religión, rituales, normas de comportamiento y sistemas de creencias. Desde otro punto de vista se puede decir que la cultura es toda la información y habilidades que posee el ser humano. El concepto
Enviado por yatsu / 356 Palabras / 2 Páginas -
DESARROLLO ORGANIZACIONAL Y HUMANO
ENSAYO DE LIBRO DESARROLLO ORGANIZACIONAL DE FRENCH & BELL TECNICAS DE INTERVENCIÓN LUIS ENRIQUE MARTÍNEZ LÓPEZ MAESTRIA: DESARROLLO ORGANIZACIONAL Y HUMANO Este ensayo es con la finalidad de comentar las técnicas de intervención que se podrán aplicar en dicho tema, considerando factores de desarrollo en las organizaciones. Los autores comentan que las intervenciones orientadas al desarrollo de equipos autodirigidos, de sistemas de trabajo de desempeño superior y de organizaciones auto diseñadas, considerando también el gran
Enviado por lemartinez / 677 Palabras / 3 Páginas -
Derechos Humanos
1. DERECHOS HUMANOS Para la declaración de la ONU de 1948, véase declaración universal de los derechos humanos. Los derechos humanos son aquellas libertades, facultades, instituciones o reivindicaciones relativas a bienes primarios o básicos1 que incluyen a toda persona, por el simple hecho de su condición humana, para la garantía de una vida digna. son independientes de factores particulares como el estatus, sexo, orientación sexual, etnia o nacionalidad; y son independientes o no dependen exclusivamente
Enviado por Ysamare / 8.010 Palabras / 33 Páginas -
Cuerpo Humano Vs Organizaciones
ENSAYO Como se muestra en el primer video, pienso que las Organizaciones son como el cuerpo humano, funcionan perfecto siempre y cuando todo sus áreas o departamentos, trabajen entre sí, como un engranaje en el cual todas las piezas tienen una función específica y trabajan cada una con un gran fin o meta, cumplir o lograr unos objetivos, los cuales los llevará al éxito. Hoy en día, las Organizaciones tienen que trabajar así, si quieren
Enviado por losegi33 / 647 Palabras / 3 Páginas -
Administracion De Recursos Humanos
ENSAYO SOBRE LA IMPORTANCIA, OBJETIVOS, ELEMENTOS Y ACTIVIDADES DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS INTODUCCION En la actualidad hay gran competencia empresarial y mercados altamente competitivos y esto lleva a que cada día las empresas utilizan de forma adecuada los recursos y se vean en la necesidad de apoyarse en ellos con el propósito de alcanzar los objetivos propuestos en la organización. Las empresas no son estáticas. Tienen una constitución un organismo que vive y
Enviado por DIANACON / 750 Palabras / 3 Páginas -
Indicadores Biologicos Y Psicosociales En El Desarrollo Humano
INTRODUCCIÓN Parte del mejoramiento de las condiciones de vida del ser humano es lograr un mayor nivel de seguridad y supervivencia en relación con las acciones y reacciones del entorno, lo cual se logra a través de la comprensión de la interacción del mismo con el medio ambiente. De aquí se desprende que la prevención es una estrategia fundamental para el desarrollo sostenible, dado que permite compatibilizar el ecosistema natural y la sociedad que lo
Enviado por jimmyngc / 5.044 Palabras / 21 Páginas -
¿De Qué Forma Se Puede Demostrar La Integridad De Los Diversos Elementos Que Componen La Puertorriqueñidad?
Todos los que hemos nacido en esta hermosa tierra que llamamos Puerto Rico somos puertorriqueños. Así como los que nacieron en Cuba son cubanos y los que nacieron en la Republica Dominicana son dominicanos. Todos tenemos las mismas raíces culturales, hablamos español, tenemos la misma religión, bailamos, cantamos, celebramos fiestas, construimos, cocinamos, nos vestimos. Nos parecemos en muchos aspectos, pero no somos iguales, hay muchos aspectos que varían, pero esos aspectos que varían son los
Enviado por Cheyenne / 998 Palabras / 4 Páginas -
¿Como afectan las hormonas al cuerpo humano
CAPITULO I: INTRODUCCION Planteamiento del problema ¿Como afectan las hormonas al cuerpo humano, de qué manera actúan, y que regula la producción de ellas? Objetivos Objetivo general Dar a conocer de que manera afectan las hormonas al cuerpo, como actúan, que importancia tienen para el funcionamiento regular de nuestro organismo, y también conocer las partes del cuerpo humano donde se encuentran localizadas, y como se producen o se segregan. Objetivos específicos 1. Conocer el funcionamiento
Enviado por natvalhue / 3.967 Palabras / 16 Páginas -
DISIDENCIAS SEXOGENÉRICAS Y NARRATIVA LITERARIA
DISIDENCIAS SEXOGENÉRICAS Y NARRATIVA LITERARIA Ma. Elena Olivera Córdova (Jornadas Andinas de Literatura Latinoamericana, JALLA-2008) Centro de Investigaciones Interdisciplinarias en Ciencias y Humanidades. Universidad Nacional Autónoma de México En los últimos años, al menos en México, se ha sucitado una discusión en torno a la literatura homosexual, y concretamente la que se refiere a las mujeres, cuyo conflicto se centra, a fin de cuentas, en la manera que se configuran las personajes y los mundos
Enviado por Migala / 2.531 Palabras / 11 Páginas -
Desarrollo Humano
Principios del desarrollo humano Inicio definiendo la palabra desarrollo: Son los cambios que con el tiempo se producen en la estructura, pensamiento o conducta de una persona a consecuencia de los factores biológicos y ambientales. Estos cambios son progresivos y acumulativos, dando orígen a un aumento del tamaño del cuerpo, a una mayor complejidad de la actvidad (motora y psicológica), y a una integración creciente de la organización y función (Biológica y animícamente). Algunos procesos
Enviado por mygeneral / 359 Palabras / 2 Páginas -
Formas De Desarrollar El Pensamiento
CUADRO SINÓPTICO ¿Qué es un Cuadro Sinóptico? Un cuadro sinóptico es otra modalidad del resumen. Aún más, podríamos considerarlo un resumen esquematizado. Al igual que el resumen en prosa, el cuadro sinóptico presenta la información condensada, con una ventaja adicional: permite visualizar la estructura y la organización del contenido expuesto en un texto. Los cuadros sinópticos pueden elaborarse con ayuda de “llaves”, pueden tomar la forma diagramas, o utilizar para su confección una serie de
Enviado por mick030289 / 742 Palabras / 3 Páginas -
Recursos Humanos. Licenciatura En Turismo. 3er Ordinario.
UNIDAD 9. ADMINISTRACIÓN DE SUELDOS Y SALARIOS Y EL ANÁLISIS DE PUESTOS. 9.1 CONCEPTO Y CLASIFICACIÓN DE SALARIO. SALARIO: Es toda retribución que percibe el hombre a cambio de un servicio que ha prestado con su trabajo. "La remuneración sea cual fuere su denominación o método de cálculo que pueda evaluarse en efectivo, debida por un empleador a un trabajador en virtud de los servicios u obras que este haya efectuado o debe efectuar, de
Enviado por estel.za / 4.694 Palabras / 19 Páginas -
CAPITAL HUMANO. CASO PRATICO.
DATOS GENERALES: Nombre del alumno:LEONEL EDUARDO GALINDO GONZALEZ Número de cuenta:09077776 Materia:CAPITAL HUMANO Grupo: Profesor: Fecha de la actividad:30/07/2011 Título de la actividad: CASO PRATICO Selección y justificación del caso: Desarrollo del caso: Análisis del caso: Posibles líneas de reflexión: Conclusión: BIBLIOGRAFÍA: INDICE CONTRATO DE SERVICIOS RELACIONADOS CON LA OBRA PÚBLICA A PRECIOS UNITARIOS 1. DECLARACIONES: PRIMERA.- DE LA COMISIÓN SEGUNDA.- DEL CONTRATISTA 2. CLÁUSULAS GENERALES: PRIMERA.- OBJETO SEGUNDA.- PLAZO DE EJECUCIÓN 3. CLÁUSULAS ECONÓMICAS:
Enviado por GABYBEGON0808 / 917 Palabras / 4 Páginas -
Ensayo Administracion De Recursos Humanos
ENSAYO ADMINISTACION DE RECURSOS HUMANOS UNIDAD-1 INTRODUCTORIO EMPRESA: Es una constante actividad organizada por un grupo de personas, es un conjunto de trabajo diario de labor y esfuerzo para junto o individualmente lograr un fin determinado. Se integra con recursos: Humanos, Materiales, Tecnológicos, Financieros, etc. ASPECTOS PRACTICOS CON LOS QUE CUENTA UNA EMPRESA: • Sistemas • Administración de recursos • Organización OBJETIVOS DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS OBJETIVOS CORPORATIVOS: Es un instrumento para que
Enviado por dimihego / 1.520 Palabras / 7 Páginas