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Que Representa Un Aumento O Disminucion En Una Cuenta De Activo pasivo Y Capital ensayos gratis y trabajos

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Documentos 901 - 950 de 14.127 (mostrando primeros 1.000 resultados)

  • CAPITAL HUMANO

    CAPITAL HUMANO

    INTRODUCCIÓN La nueva estructura de las organizaciones empresariales está modificando también el cuerpo y contenido del empleo, produciéndose como resultado un claro desequilibrio entre la oferta y la demanda de profesionales. Adaptarse o sucumbir es ahora un reto que el autor propone asumir con las llamadas competencias transversales, cuya tipología y contenido tendrían tres dimensiones interrelacionadas: cognitiva, relacional y personal. A su vez, cada una de ellas estaría integrada por un conjunto de competencias concretas

    Enviado por EVELYNRENGEL / 8.715 Palabras / 35 Páginas
  • Activos Intangibles En La Direccion Estrategica De Empresas

    Activos Intangibles En La Direccion Estrategica De Empresas

    Ya hace cierto tiempo que las organizaciones se dieron cuenta de que sus activos físicos y financieros no tienen la capacidad de generar ventajas competitivas sostenibles en el tiempo, y descubrieron que los activos intangibles son los que aportan verdadero valor a las organizaciones. Pero, ¿a qué nos referimos cuando hablamos de activos intangibles? Los activos intangibles son una serie de recursos que pertenecen a la organización, pero que no están valorados desde un punto

    Enviado por andrealladro / 470 Palabras / 2 Páginas
  • El arquetipo de la indexación del capital del banco Central de la república Dominicana

    El arquetipo de la indexación del capital del banco Central de la república Dominicana

    Sociedades de Responsabilidad Limitada. Concepto Las sociedades de responsabilidad limitada son las que se forman por dos o más personas mediante aportaciones de todos los socios, quienes no responden personalmente de las deudas sociales. Características Particulares Número de Socios Dos (2) como mínimo y cincuenta (50) como máximo. Denominación Social Podrá utilizar un apelativo de fantasía o una razón social que deberá ser precedida o seguida de las palabras “Sociedad de Responsabilidad Limitada” o de

    Enviado por eduar2.rd / 1.198 Palabras / 5 Páginas
  • Capital Humano

    Capital Humano

    INTRODUCCION En este ensayo se va a analizar el impacto del capital humano dentro de las empresas, se revisara su dinamica y funcionamiento y estructura. También se revisaran algunos casos de empresas que hallan sufrido una fusion o adquisición en donde se pueda comparar y analizar el capital humano, los problemas que absorbió asi como su trascendencia a o largo de los años. CAPITAL HUMANO El capital humano es un término usado en ciertas teorías

    Enviado por madero1234 / 3.707 Palabras / 15 Páginas
  • Las cuentas Nominal

    Las cuentas Nominal

    República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Maracay – Aragua   Las cuentas Nominal o de Resultados son aquellas que es el documento que muestra la cifra del resultado obtenido durante un período de tiempo por la unidad económica, normalmente un año, y su composición, dando cuenta de las magnitudes que integran los ingresos y beneficios, así como de los gastos y pérdidas. Este tipo de cuentas se llevan a cabo

    Enviado por grace100 / 732 Palabras / 3 Páginas
  • Análisis Administrativo Para Generar Acciones Correctivas, Disminución De Fricciones Organizacionales.

    Análisis Administrativo Para Generar Acciones Correctivas, Disminución De Fricciones Organizacionales.

    Introducción: Hoy en día donde la globalización y la constante invención en las tecnologías crean en los diferentes mercados competitivos la necesidad de estar en constate renovación de las técnicas y estrategias utilizadas en la administración de las tomas de decisiones dentro de las empresas de modo que permanezcan o ingresen a estos, al mismo tiempo en que las empresas se mantienen generando de forma constante de nuevos productos con la finalidad de cubrir las

    Enviado por Richardson / 2.039 Palabras / 9 Páginas
  • Análisis Administrativo Para Generar Acciones Correctivas, Disminución De Fricciones Organizacionales.

    Análisis Administrativo Para Generar Acciones Correctivas, Disminución De Fricciones Organizacionales.

    Introducción: Hoy en día donde la globalización y la constante invención en las tecnologías crean en los diferentes mercados competitivos la necesidad de estar en constate renovación de las técnicas y estrategias utilizadas en la administración de las tomas de decisiones dentro de las empresas de modo que permanezcan o ingresen a estos, al mismo tiempo en que las empresas se mantienen generando de forma constante de nuevos productos con la finalidad de cubrir las

    Enviado por Richardson / 2.039 Palabras / 9 Páginas
  • Presupuesto Optimo De Capital

    Presupuesto Optimo De Capital

    Estructura de capital y administración del capital en trabajo Actividad: Presupuesto Óptimo de Capital Bibliografía: Gitman, L. (2007). Principios de Administración Financiera. (11ª Ed.) México. Addison Wesley. (ISBN: 9789702610144) http://www.gestiopolis.com/canales/financiera/articulos/no%201/capitalfinanciero.htm Objetivo: • Entender el costo de capital promedio ponderado • Analizar el costo de capital promedio ponderado para el caso ficticio Procedimiento: Para elaborar este reporte se realizaron los siguientes pasos: 1. Realice una investigación con ayuda de internet sobre costo de capital promedio ponderado

    Enviado por cobain_x59 / 405 Palabras / 2 Páginas
  • La Lengua Representa En Esencia Uno De Los Principales Aspectos De La Cultura De Una Sociedad

    La Lengua Representa En Esencia Uno De Los Principales Aspectos De La Cultura De Una Sociedad

    Galileo Galilei (Pisa, 15 de febrero de 15644 - Florencia, 8 de enero de 16421 5 ), fue un astrónomo, filósofo, matemático y físico italiano que estuvo relacionado estrechamente con la revolución científica. Eminente hombre del Renacimiento, mostró interés por casi todas las ciencias y artes (música, literatura, pintura). Sus logros incluyen la mejora del telescopio, gran variedad de observaciones astronómicas, la primera ley del movimiento y un apoyo determinante para el copernicanismo. Ha sido

    Enviado por frankcaro / 1.526 Palabras / 7 Páginas
  • Ley Del Impuesto Activo

    Ley Del Impuesto Activo

    LEY DEL IMPUESTO AL ACTIVO TEXTO VIGENTE Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación del 31 de diciembre de 1988 LEY que establece, reforma, adiciona y deroga diversas disposiciones fiscales. Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.-Presidencia de la República. CARLOS SALINAS DE GORTARI, Presidente Constitucional de los Estados Unidos Mexicanos, a sus habitantes, sabed: Que el H. Congreso de la Unión, se ha servido dirigirme

    Enviado por monkarla / 8.156 Palabras / 33 Páginas
  • Capital Holding

    Capital Holding

    Título: Experiencia de una Compañía: CAPITAL HOLDING. Introducción: Una compañía que no pueda cambiar su modelo de pensar acerca de la informática y otras tecnologías no se puede rediseñar. El error fundamental que muchas compañías cometen al pensar en tecnología es verla a través del lente de sus procesos existentes. La reingeniería, a diferencia de la automatización, es innovación. Es explorar las más nuevas capacidades de la tecnología para alcanzar metas enteramente nuevas. Uno de

    Enviado por joseruy / 2.260 Palabras / 10 Páginas
  • Distrito Capital

    Distrito Capital

    El Distrito Capital está ubicado en la región centro norte del país, en uno de los principales valles de la Cordillera Central que el Waraira Repano o Cerro Ávila separa de las costas del mar Caribe. Posee una superficie de 433 Km2, distribuidos en las 22 parroquias del Municipio Bolivariano Libertador. Es uno de los territorios más pequeños de la federación venezolana, pero al mismo tiempo uno de los más poblados: el Instituto Nacional de

    Enviado por leydijuarez / 2.237 Palabras / 9 Páginas
  • Tendencias Internacionales Del Capital Humano Y Su Práctica En México

    Tendencias Internacionales Del Capital Humano Y Su Práctica En México

    TENDENCIAS INTERNACIONALES DEL CAPITAL HUMANO Y SU PRACTICA EN MÉXICO La concepción de los recursos humanos talentosos y generadores de valor se enmarca dentro de las nuevas modalidades de gestión de los recursos humanos que han adoptado las más exitosas empresas privadas a nivel mundial y, más recientemente, han adoptado los gobiernos nacionales, en particular aquellos Estados que, como en América Latina, han comenzado procesos de transformación que habitualmente implican cambios en las estructuras de

    Enviado por mary_girl / 300 Palabras / 2 Páginas
  • Capital Humano

    Capital Humano

    INSTITUTO TECNOLÓGICO DE ZACATECAS LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN CAPITAL HUMANO II L.A. GERMAN RAMOS MONTES “UNIDAD 6” 6.3 TENDENCIAS INTERNACIONALES Y PRÁCTICAS EN MÉXICO 6.4 INFLUENCIAS EXTRANJERAS Y SU APLICACIÓN ACTUAL Presentan: MARIA DOLORES ESCALERA MARTINEZ MARIA DEL CARMEN DEL RIO ZUÑIGA GUADALUPE FELIX DE HARO RAM ABIZAI MENDOZA PONCE ROCIO GUARDADO VILLAGRANA ANGEL DANIEL LERMA SOTO 5to. SEMESTRE GRUPO “A” ZACATECAS, ZAC; 30 DE NOVIEMBRE DE 2011 INSTITUTO TECNOLOGICO DE ZACATECAS INTRODUCCIÓN Es este trabajo

    Enviado por laluz / 2.478 Palabras / 10 Páginas
  • Silver: una evaluación de inversión de capital

    Silver: una evaluación de inversión de capital

    ............Caso 2. Silver: una evaluación de inversión de capital La empresa, Great Horizons A.C. fue fundada en 1996 con el propósito de promover el desarrollo económico de la región norte del estado de Chiapas. La empresa tiene como actividad fundamental la evaluación de proyectos de inversión que emprendedores de la región pretenden desarrollar bajo la asesoría financiera y estratégica de Great Horizons. Esta no es una empresa de capital de riesgo, simplemente presta un servicio

    Enviado por hesquer / 939 Palabras / 4 Páginas
  • Capital Humano

    Capital Humano

    INVERSION EN CAPITAL HUMANO Autora: Véronique Zardet “Todo lo que el hombre puede hacer por sí mismo, ni siquiera el lo sabe. Una escala determinada de tiempo y una cosa intangible y fantasmal llamada cambio están latiendo en él” Loren Eiseley. En todas las empresas, la gestión del cambio se ha de apoyar en las personas, en nuestros colaboradores. Por tanto debemos desarrollar y alimentar el capital que ellos nos proporcionan y su potencial único,

    Enviado por georgieboixp / 684 Palabras / 3 Páginas
  • Catalogo De Cuentas

    Catalogo De Cuentas

    CODIGO NOMBRE 10 CAJA Y BANCOS 101 Caja 12 CLIENTES 14 CUENTAS POR COBRAR A ACCIONISTAS Y SOCIOS 16 CUENTAS POR COBRAR DIVERSAS 20 MERCADERIAS 202 Mercaderías 208 Mercaderías, Ajuste por Corrección Monetaria 209 Prov. por Fluctuación de Exis. Ajuste por Corrección Monetaria 21 PRODUCTOS TERMINADOS 211 Productos Terminados 218 P. T., Ajuste por Corrección Monetaria 219 Prov. por Fluc. P. T., Ajuste por Corrección Monet. 22 SUB-PRODUCTOS, DESECHOS Y DESPERDICIOS 221 Sub-Productos 222 Desechos

    Enviado por beanolasco / 393 Palabras / 2 Páginas
  • Administracion De Las Cuentas Por Cobrar

    Administracion De Las Cuentas Por Cobrar

    Introducción: A fin de conservar los clientes actuales y atraer nuevos, la mayoría de las empresas deben conceder créditos y mantener inventarios. Para la mayoría de las empresas las Cuentas por Cobrar representan una inversión considerable que se determina a través del volumen de ventas a crédito esta inversión se considera como propiedades de un negocio, el dinero, las mercancías y las cuentas por cobrar a los clientes están ligados en una secuencia, ya que

    Enviado por Jomabert / 1.942 Palabras / 8 Páginas
  • Activos Fijos

    Activos Fijos

    OBJETIVOS DE AUDITORIA DE ACTIVOS FIJOS El Objetivo es establecer los procedimientos de Auditoria recomendados para el examen del rubro de Inmuebles, Maquinaria y Equipos, los cuales deberán ser diseñados por el auditor en forma especifica en cuanto a su Naturaleza, Oportunidad y Alcance, tomando en cuenta las condiciones y características de cada empresa. Los Objetivos se pueden resumir en los siguientes: • Comprobar que existan y estén en uso. • Verificar que sean propiedad

    Enviado por rousya / 1.566 Palabras / 7 Páginas
  • Estructura De Capital

    Estructura De Capital

    Introducción En finanzas, la estructura de capital se refiere a la forma en que una empresa financia sus activos a través de una combinación de capital, deuda o valores híbridos. Es entonces la composición o la "estructura" de sus pasivos. Por ejemplo, una empresa que vende $ 20 mil millones en capital y $ 80 mil millones en la deuda se dice que el 20% es financiado con acciones y el 80% es financiado con

    Enviado por juancamilojunco / 2.147 Palabras / 9 Páginas
  • Estructura De Capital

    Estructura De Capital

    Introducción En finanzas, la estructura de capital se refiere a la forma en que una empresa financia sus activos a través de una combinación de capital, deuda o valores híbridos. Es entonces la composición o la "estructura" de sus pasivos. Por ejemplo, una empresa que vende $ 20 mil millones en capital y $ 80 mil millones en la deuda se dice que el 20% es financiado con acciones y el 80% es financiado con

    Enviado por juancamilojunco / 2.238 Palabras / 9 Páginas
  • INFORME DE LAS POLITICAS PREVENCION Y CONTROL DE LAVADO DE ACTIVOS DEL GRUPO BANCOLOMBIA

    INFORME DE LAS POLITICAS PREVENCION Y CONTROL DE LAVADO DE ACTIVOS DEL GRUPO BANCOLOMBIA

    Primero es básico tener en cuenta que el Sistema de Administración del Riesgo de Lavado de Activos y de la Financiación del Terrorismo es el SARLAFT, se compone de dos fases a saber: la primera que corresponde a la prevención del riesgo y cuyo objetivo es prevenir que se introduzcan al sistema financiero recursos provenientes de actividades relacionadas con el lavado de activos y/o de la financiación del terrorismo (en adelante LA/FT); la segunda, que

    Enviado por MIGUEL1122 / 1.751 Palabras / 8 Páginas
  • Responsabilidad De La Gerencia De Capital Humano

    Responsabilidad De La Gerencia De Capital Humano

    2.1 Responsabilidad De La Gerencia Del Capital Humano La Gerencia Del Capital Humano: La gerencia del capital humano se encarga de seleccionar el personal de trabajo Idóneo que requiere una empresa u organización, de desarrollar y administrar las Políticas, programas, procedimientos que provea una estructura organizativa Eficiente, trabajadores capaces, oportunidad de progreso, satisfacción en el trabajo y Seguridad en el mismo de todos los trabajadores. De velar porque todas las funciones de los empleados estén

    Enviado por yeni24 / 1.134 Palabras / 5 Páginas
  • Estructura De Capital

    Estructura De Capital

    INTRODUCCION La Trade-off teoría de la estructura de capital se refiere a la idea de que una empresa elige la cantidad de financiación de la deuda y la cantidad de capital financiero para el uso de equilibrar los costos y beneficios. Trade-off teoría de la estructura de capital básicamente implica compensar los costes de la deuda frente a los beneficios de la deuda. LaTrade-off teoría de la estructura de capital analiza los diversos servicios financieros

    Enviado por soficabrera / 772 Palabras / 4 Páginas
  • Taller Activos – Cuestionario de preparación

    Taller Activos – Cuestionario de preparación

    Taller Activos – Cuestionario de preparación 2ºParcial 1. a) Haga el cálculo y contabilización de la provisión general. 2.500.000 Vigente 4.000.000 x 5% = 200.000 5.000.000 x 10% = 500.000 7.000.000 x 15% = 1.125.000 1.825.000 Código Cuenta Débitos Créditos 529910 Provisión: Clientes 1.825.000 139905 Provisión: Clientes 1.825.000 b) Haga el cálculo y contabilización de la provisión individual. 7.500.000 x 33% = 2.4.000 Código Cuenta Débitos Créditos 529910 Provisión: Clientes 2.4.000 139905 Provisión: Clientes 2.4.000

    Enviado por theksipunisher / 7.133 Palabras / 29 Páginas
  • Plan De Cuentas De Una Empresa Constructora

    Plan De Cuentas De Una Empresa Constructora

    CONTABILIDAD CONSTRUCCION CIVIL PLAN DE CUENTAS CODIGO NOMBRE 10 Caja y Bancos 101 Caja 102 Fondos fijos 103 Remesas en tránsito 104 Bancos cuentas corrientes 105 Certificados bancarios 106 Depósitos a plazo 108 Otros depósitos 109 Fondos sujetos a restricción 12 Clientes 121 Facturas por cobrar 129 Cobranza dudosa 14 Cuentas por cobrar a acc. (o soc.) y pers. 141 Préstamos al personal 142 Préstamos a accionistas (o socios) 143 Préstamos a directores 144 Accionistas

    Enviado por Leonordiana / 1.375 Palabras / 6 Páginas
  • Plan De Cuentas

    Plan De Cuentas

    NIC 20 NIC 20: CONTABILIDAD PARA SUBVENCIONES GUBERNAMENTALES Y REVELACIÓN DE LA AYUDA GUBERNAMENTAL Fuente: IAS Plus Traducido por: Deloitte & Touche Ltda., Colombia HISTORIA DE LA NIC 20 Septiembre 1981 Borrador para discusión pública E21 Contabilidad para subvenciones gubernamentales y revelación de la ayuda gubernamental Abril 1983 NIC 20 Contabilidad para las subvenciones gubernamentales y revelación de la asistencia gubernamental 1 Enero 1984 Fecha efectiva de la NIC 20 (1983) 1994 La NIC 20

    Enviado por karliNessa / 5.107 Palabras / 21 Páginas
  • Capital Humano

    Capital Humano

    El Pastelin Misión Otorgar un excelente servicio con productos de la calidad mas fina, dejando una gran satisfacción en el cliente. Visión Ser una empresa reconocida internacionalmente, así en cualquier ocasión especial uno de nuestros deliciosos pasteles sea tomado en cuenta. Políticas *Los empleados de la empresa deberán tener cabello corto, sin importar el área o puesto. *Los trabajadores deben hacerse estudios cada 6 meses para descartar enfermedades crónicas. *Los empleados de producción de pasar

    Enviado por kristylux / 548 Palabras / 3 Páginas
  • Influensias Extranjeras Del Capital Humano

    Influensias Extranjeras Del Capital Humano

    Influencias Extranjeras Y Aplicacion Actual Capital Humano Nuestra base cultural es un elemento de la mayor importancia en nuestra viada. En la sociedad moderna se evita calificar una cultura de “buena” o “mala” y sencillamente se aceptan las diferencias entre ellas procurando comprendernos unos a otros. Practicamente todos los seres humanos vivimos inmersos en determinado contexto cultural. Tan grnade es el influjo del elemento cultural que con frecuencia no advertimos la presencia porque damos por

    Enviado por licantonio / 652 Palabras / 3 Páginas
  • Teorias Del Capital Humano

    Teorias Del Capital Humano

    eorías de apoyo Para el desarrollo de esta investigación, se estableció un marco teórico que sirva de base de sustentación al problema que se aborda. El presente trabajo estará sustentado fundamentalmente por: La Teoría del Capital Humano, la Teoría General de Sistemas, la Teoría de la Organización, y la Teoría Desarrollista. 2.5.- Teoría del Capital Humano El desarrollo de la teoría del capital humano reconoce que para la explicación de ciertos fenómenos macroeconómicos, como por

    Enviado por memorexxxx / 1.592 Palabras / 7 Páginas
  • Los Principales Elementos De La Planeación Didáctica Que Deberá Considerar Para Una Asignatura O Unidad De Aprendizaje Tomando En Cuenta La Alineación Constructiva De Biggs

    Los Principales Elementos De La Planeación Didáctica Que Deberá Considerar Para Una Asignatura O Unidad De Aprendizaje Tomando En Cuenta La Alineación Constructiva De Biggs

    IINTRODUCIÓN: En esta actividad se Analizarán los elementos a considerar para la realización de una planeación didáctica de un curso, unidad de aprendizaje o asignatura DESARROLLO: Primeramente se realizaron las lecturas de los siguientes documentos: “Formular y clarificar los objetivos curriculares”, “Crear el marco para una enseñanza eficaz” de John Biggs. Enseguida Elaboré un documento en el que describí los principales elementos de la planeación didáctica que se deberá considerar para una asignatura o unidad

    Enviado por xilitla / 725 Palabras / 3 Páginas
  • Ejecucion De Los Creditos Fiscales Y Cuentas

    Ejecucion De Los Creditos Fiscales Y Cuentas

    Ejecución de créditos fiscales. 3 Art. 655 del Código de Procedimiento civil. Si dentro del cuarto día acreditare el demandado haber cumplido con aquella orden se procederá como en el caso de ejecución de sentencia. Juicios de Cuentas. El juicio de cuentas es aquel que se realiza por un órgano jurisdiccional especial para fiscalizar la actuación de la administración, con la finalidad de asegurar el correcto funcionamiento de la administración y la ausencia de malversación

    Enviado por kai748 / 456 Palabras / 2 Páginas
  • Capital Humano

    Capital Humano

    LAS 7 CLAVES DEL ÉXITO DE DISNEY Se hace referencia a un grupo de cinco ejecutivos de alto nivel de empresas de diferentes giros en el mercado, quienes a manera de capacitación y benchmarking y en específico en atención al cliente; se dirigen hacia el parque de diversiones de Disney Land en Orlando, Ca., para aprender en un período de tres días, cómo Disney ha logrado la lealtad de sus invitados (clientes, visitantes). El personal

    Enviado por edwinburr / 3.675 Palabras / 15 Páginas
  • Enfoques Actuales De La Administración Del Capital Humano En Otros Países

    Enfoques Actuales De La Administración Del Capital Humano En Otros Países

    La globalización es un fenómeno mundial que abarca diversos sectores: social, cultural, económico, político, comercial, tecnológico, etcétera. En una economía global, las empresas que se distinguen son aquellas más competitivas. Pero, ¿de dónde surge esa ventaja? En la mayoría de los casos, el cerebro y motor de la organización no es otro que la gente que la compone. Aunque no en todas las empresas parecen entenderlo así, brindar un trato justo a los empleados es

    Enviado por Daniveliz / 268 Palabras / 2 Páginas
  • Capital Humano

    Capital Humano

    MÉTODO DE COMPARACIÓN DE FACTORES Este método me pareció muy complejo ya que se trataba de acomodar los puestos en orden jerárquico lo cual suena muy sencillo y rápido de elaborar. Mas sin embargo lo que pensamos que se realizaría sin ningún problema resulto más detalloso de lo que pensamos ya que al momento de ponerlos de mayor a menor importancia nos resulto confuso ya que no sabíamos en algunos puestos si iban antes o

    Enviado por yosef / 1.187 Palabras / 5 Páginas
  • Estado De Cuentas

    Estado De Cuentas

    Estado de cuenta por: Germán Díaz Hampshire Fuente: Noticieros Televisa El estado de cuenta es un documento importante y oficial, a través del cual, te enteras de todas las operaciones que se realizaron con tu tarjeta El estado de cuenta es el documento oficial que envía el banco al domicilio del usuario, y en él se desglosan todos los consumos, disposiciones, pagos, intereses y comisiones que se efectuaron o se generaron durante un periodo previamente

    Enviado por momoko99 / 372 Palabras / 2 Páginas
  • Estructura De Capital

    Estructura De Capital

    La estructura financiera de una empresa esta designada por la adición de sus componentes de financiamiento, determinando los medios específicos que utilizan los administradores para la obtención de beneficios futuros. En la actualidad las organizaciones en general tienen un obstáculo en frente que en ocasiones puede ser nefasto para su consolidación y mantenimiento en el mercado, esta barrera es la financiación de sus actividades de operación, ya sea con recursos propios o con los de

    Enviado por arlenismarin / 4.565 Palabras / 19 Páginas
  • EJERCICIO ITAGÜI - Balance Y Cuenta De Perdidas Y Ganacias

    EJERCICIO ITAGÜI - Balance Y Cuenta De Perdidas Y Ganacias

    Comptabilitat Financera II Grau en Comptabilitat i Finances Número Codigo Cuenta Saldos deudores Saldos acreedores 100 100 Capital Social 250.000 173 173 Proveedores de inmovilizado a largo plazo 70.000 216 216 Mobiliario 52.610 300 300 Existencias de mercaderías 19.600 310 310 Existencias de materias primas 23.895 473 473 Hacienda Pública, deudora por retenciones y pagos a cuenta 35.800 572 572 Bancos e instituciones de crédito c/c vista, euros 68.500 606 606 Descuento sobre compras por

    Enviado por Sara11 / 1.268 Palabras / 6 Páginas
  • Manual De Cuentas

    Manual De Cuentas

    Caja Caja representa Dinero en efectivo y pertenece al balance general bajo el rubro de activo circulante Los controles internos aplicables son debe haber una sola persona responsable de la caja chica, la persona responsable de la caja chica no debe tener acceso a la contabilidad ni a los cobros ni a la caja principal Su saldo se comprueba mediante el arqueo de caja Se carga por el aporte de los dueños iniciación de actividades,

    Enviado por carlosbarrientos / 5.023 Palabras / 21 Páginas
  • Teoría del Capital Humano

    Teoría del Capital Humano

    2.5.- Teoría del Capital Humano El desarrollo de la teoría del capital humano reconoce que para la explicación de ciertos fenómenos macroeconómicos, como por ejemplo, el crecimiento del ingreso nacional, es necesario incluir, además de los factores: capital y trabajo, un tercer factor, que considera el conjunto de habilidades y capacidades de los trabajadores. Los estudios realizados por Theodore Schultz (1959), tuvieron mucho impulso, gracias a los desarrollos teóricos efectuados por Gary Becker y Jacob

    Enviado por sarovy / 3.815 Palabras / 16 Páginas
  • Capital Intelectual Antecedentes

    Capital Intelectual Antecedentes

    Capital Intelectual Desde la Revolución Industrial, que ocurrió en la segunda mitad del siglo XVIII, hubo varios factores que determinaron la creación y la administración de nuevas empresas como también de productos, estos son: tierra, trabajo, capital y conocimientos. Pero ahora desde la mitad del siglo XX y en la reciente llegada de la Era de la Información, se ha determinado que el recurso más importante y dominante de los cuatro es el conocimiento. Por

    Enviado por falnner / 661 Palabras / 3 Páginas
  • Capital Humano

    Capital Humano

    Enfoques Actuales Administración Capital Humano La globalización es un fenómeno mundial que abarca diversos sectores: social, cultural, económico, político, comercial, tecnológico, etcétera. El siglo XXI se caracteriza por una transformación de la Sociedad Industrial a la Sociedad del Conocimiento, que está cambiando la gestión administrativa en las organizaciones y en consecuencia del trabajo y de los perfiles de las competencias laborales. En países industrializados en el mundo corporativo, la administración del capital humano es una

    Enviado por adrianytha / 718 Palabras / 3 Páginas
  • Tipos de cuentas

    Tipos de cuentas

    República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación L.B “Ramón Ignacio Méndez” Trujillo-estado-Trujillo CUENTAS Integrantes: - Francheska Castillo #4 - Jesús Suarez #9 - Gilmer Núñez # 16 Grado y sección: “8D” INDICE Introducción: ………………………………………………………………….. pág. 3 Desarrollo: a) Cuentas …………………………………………………………………… pág. 4 b) Tipos de cuentas ……………………………………………………… pág. 4 y 5 c) Cuentas que se cargan …………………………………………….. pág. 5 y 6 d) Cuentas que se abonan ……………………………………………. pág. 5 y 6

    Enviado por Francheska522 / 1.601 Palabras / 7 Páginas
  • El año 2002 la cuenta corriente registró un superávit

    El año 2002 la cuenta corriente registró un superávit

    2002 El año 2002 la cuenta corriente registró un superávit de US$ 7.599 las exportaciones petroleras fueron de US$ 21.532 millones, y las no petroleras de US$ 5.249 millones; las importación de Fob tuvieron un déficit de US$ -13.360. El Saldo en Servicios fue de US$ 2.909 millones deficitarios ; El Saldo de renta tuvo un índice de US$ 2.6 millones deficitario, casado posiblemente por la cancelación de los intereses por deuda externa, y las

    Enviado por BlackHope / 790 Palabras / 4 Páginas
  • Programación Neurolingüística Aplicada: Un Complemento A Desarrollar Junto Al Capital Emocional

    Programación Neurolingüística Aplicada: Un Complemento A Desarrollar Junto Al Capital Emocional

    ¿QUÉ ES? La PNL (Programación Neurolingüística) constituye un modelo, formal y dinámico de cómo funciona la mente y la percepción humana, cómo procesa la información y la experiencia y las diversas implicaciones que esto tiene para el éxito personal. Con base en este conocimiento es posible identificar las estrategias internas que utilizan las personas de éxito, aprenderlas y enseñarlas a otros (modelar); para facilitar un cambio evolutivo y positivo. La Programación Neurolingüística, por analogía con

    Enviado por dmc88 / 1.702 Palabras / 7 Páginas
  • Circularizacion De Cuentas Por Pagar

    Circularizacion De Cuentas Por Pagar

    ASPECTOS FUNDAMENTALES Cuentas por Pagar: Las Cuentas por Pagar surgen por operaciones de compra de bienes materiales (Inventa¬rios), servicios recibidos, gastos incurridos y adquisición de activos fijos o contratación de inversiones en proceso. Si son pagaderas a menor de doce meses se registran como Cuentas por Pagar a Corto Plazo y si su vencimiento es a más de doce meses, en Cuentas por Pagar a Largo plazo. Es preciso analizar estos pasivos por cada acreedor

    Enviado por AngelicaSalas / 1.665 Palabras / 7 Páginas
  • Lavado De Activos

    Lavado De Activos

    Sabe usted que es lavado de dinero? O mejor aún, sabe usted que es lo que pasa en Colombia al respecto?, si usted es uno de los muchos que no conocen del tema, póngase cómodo. Para hacer una breve introducción sobre el tema a tratar, es necesario definir que es lavado de activos?, el lavado de activos es una figura que busca darle apariencia de legalidad a dinero de origen ilegal. Los delincuentes mediante el

    Enviado por apag1993 / 652 Palabras / 3 Páginas
  • Funcion Del Capital Humano Frente A La Globalizacion

    Funcion Del Capital Humano Frente A La Globalizacion

    FUNCION DEL CAPITAL HUMANO FRENTE A LA GLOBALIZACION Introducción La globalización, hoy en día es muy popular, es muy sonado escuchar una y otra vez, pues en los últimos años ha influido en nosotros tanto económica, cultural, tecnológica y socialmente. Si analizamos esto ha traído beneficios buenos pero algunos que nos han perjudicado. Si bien, el capital humano es la fuente principal de las organizaciones para su buen funcionamiento, si lo relacionamos, hoy en día

    Enviado por olallo / 636 Palabras / 3 Páginas
  • CUENTAS CONTABLES

    CUENTAS CONTABLES

    CONCEPTO RUBRO SALDO DEFINICION Accionistas: Activo Deudor Representa el capital suscripto no integrado de los accionistas de una empresa. Acreedores Hipotecarios: Pasivo Acreedor Representa una deuda en donde la garantía por un bien inmueble. Acreedores Prendarios: Pasivo Acreedor Representa una deuda en donde la garantía es un bien mueble. Acreedores Varios Pasivo Acreedor Representa deudas en general Adelanto de sueldos: Activo Deudor Representa el pago del sueldo a un empleado antes de la fecha correspondiente.

    Enviado por gonzalodavidi / 1.281 Palabras / 6 Páginas
  • Plan De Cuentas

    Plan De Cuentas

    2.1.2.03 OBLIGACIONES CON LOS EMPLEADOS 2.1.2.03.01 Sueldos x Pagar 2.1.2.03.02 Prov. 13er. Sueldo 2.1.2.03.03 Prov. 14to. Sueldo 2.1.2.03.04 Prov. Vacaciones 2.1.2.03.05 Part. en Util. Trabajadores 15% 2.1.2.04 OTRAS OBLIGACIONES POR PAGAR 2.1.2.05 OTRAS PROVISIONES POR PAGAR 2.1.3. OBLIGACIONES CON EL SRI 2.1.3.01 OBLIGACIONES CON EL SRI 2.1.3.01.01 Iva por pagar ventas 2.1.3.01.02 Impuesto a la Renta por Pagar 2.1.3.02 RETENCIONES EN LA FUENTE 2.1.3.02.01 1% Ret. Fuente por Pagar 2.1.3.02.02 2% Ret. Fuente por Pagar

    Enviado por meryyolanda / 2.818 Palabras / 12 Páginas