Que es el foro

• Actividad Foro. Perspectiva de formación por competencias

  nihaokailan1. ¿Cuáles fueron las dificultades al realizar el ejercicio? Principalmente elegir las actividades y subproductos a desarrollar por el alumno de acuerdo a las cinco dimensiones de Robert Marzano, ya que deben estar acordes con los temas a llevar a cabo durante cada bloque, además que cada bloque lleva una

• FORO SOBRE BÚSQUEDA DE FUENTES DE INFORMACIÓN EN INGLÉS

  moticasFORO SOBRE BÚSQUEDA DE FUENTES DE INFORMACIÓN EN INGLÉS Nombre de la fuente: http://www.englishtown.es Tipo de Formato: digital online Criterios Actualidad Fundada en 1965 por un joven emprendedor sueco, comenzó llevando estudiantes suecos de bachilleratos locales a Gran Bretaña a aprender inglés. Hoy en día, las 15 divisiones de EF

• Comunícate a través de los foros o correos electrónicos

  sayuris17011. Comunícate a través de los foros o correos electrónicos con 2 compañeros más y formen una sociedad en la cual cada socio aporta $10.000.000. (Total Capital $30.000.000.), en lo que ustedes crean que se necesita para formar la sociedad. (la sociedad se crea el 1 de agosto/2011) Realiza la

• Foro Semana 3 Administracion Y Recuperación De La Cartera

  karimenFORO SEMANA 3 1. Qué hacer cuando un cliente expone como objeción que dado el mal servicio y la calidad del producto no paga la deuda. El crédito registra una mora de 90 días, y en los vencimientos anteriores había registrado algunos atrasos que no superan los 15 días. Cobrar

• ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS SENA FORO TERCERA SEMANA

  YESICALIZEDCultura Laboral: Cultura: Conjunto de conocimientos, ideas, tradiciones y costumbres que caracterizan a un pueblo o a una época; Laboral: Relativo al trabajo o a los trabajadores y a sus condiciones económicas, jurídicas y sociales. Según el significado de estas dos palabras, la cultura laboral se refiere a nuestras tradiciones

• El Foro de Cooperación Económica de Asia Pacífico (APEC)

  Gersabato¿Qué Es APEC? El Foro de Cooperación Económica de Asia Pacífico (APEC), es el principal foro para facilitar el crecimiento económico, la cooperación técnica y económica, la facilitación y liberalización del comercio y las inversiones en la región Asia-Pacífico. Fue creado en 1989, a instancias de Australia y Japón para

• Actividad Foro Uso cotidiano de la estadística descriptiva

  19631965Actividad 5: Foro Uso Cotidiano de la Estadística Descriptiva ¿En qué casos de la cotidianeidad se utiliza la estadística descriptiva? La estadística en la vida diaria la usamos muchas veces sin darnos cuenta, por ejemplo, en mi casa mis padres saben en base a la propia experiencia cuanto tiempo dura

• Foro Mundial sobre la Educación: Marco de Acción de Dakar

  chontla15502 Marco de Acción de Dakar www.unesco.org/.../dakfram_spa.shtml - Francia Educación para Todos:cumplir nuestros compromisos comunes Texto aprobado por el Foro Mundial sobre la Educación Dakar, Senegal, 26-28 de abril de 2000 15502 - 2 - Marco de Acción de Dakar Educación para Todos: cumplir nuestros compromisos comunes 1. Nosotros, los

• Interacción en el foro de trabajo colaborativo: Reflexión

  carljuli1- Interacción en el foro de trabajo colaborativo: Reflexión La Universidad nacional Abierta y a Distancia es una institución que busca mediante la educación virtual, que el discente supere la acción técnica e instrumental a la cual esta enseñado desde que inicia sus estudios primarios, para que llegue de una

• RE: Participe Del Foro: Plan Estratégico Del Programa PEP.

  erikamarincPreguntas sobre el pasado profesional 7. Hábleme de sus experiencias como conductor de vehículo de carga pesada 8. ¿Qué puesto ha sido el último que ha desempeñado? 9. ¿Por qué dejo el último empleo? 10. ¿De todo lo que ha hecho hasta ahora, qué es lo que más le gusta

• FORO 3 "LOS PROCESOS DE TALENTO HUMANO EN LA ORGANIZACIÓN"

  CamilaDivina1. IDENTIFICACIÓN DE LA GUÍA DE APRENDIZAJE Nombre del Proyecto: ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS Duración en horas 40 Fase del Proyecto: ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS. Duración en horas 6 Actividad de Proyecto: LOS PROCESOS DE TALENTO HUMANO EN LA ORGANIZACIÓN. Competencia: Resultados de Aprendizaje Duración en horas de la actividad

• Descripción: FORO TEMATICO Con base en el material responda

  yinsyleitoDescripción: FORO TEMATICO Con base en el material responda. 1. defina y explique el indicador de rotación de cartera, indique dos maneras de calcularlo. R/= La rotación de cartera establece el número de veces que las cuentas por cobrar giran, en promedio de un período determinado de tiempo generalmente un

• Foro De Semana Dos Ensamble Y Mantenimiento De Computadopres

  LeonardoqfYo pienso que antes de conformar un equipo de help desk en una empresa hay que saber la cantidad de usuarios, equipos disponibles para poder implementarlo de manera organizada y sistematizada. La empresa debe verificar la cantidad de equipos de computadores y lineas telefónicas que tiene en su inventario para

• Foro De Calculo E Interpretación De Indicadores Financieros

  SharonppCALCULO E INTERPRETACION DE INDICADORES FINANCIERON UNIDAD 1 ATIVIDAD 1 INTRODUCCION El calculo e interpretación de indicadores financieros es de alto nivel de importancia en una organización y/o entidad constituida por empleados y empleadores que conforman la empresa es de mucha importancia tener un buen manejo financieros por varias razones

• Actividad. Foro de trabajo colaborativo. Proyecto pedagogico

  dfroserovTABLA DE CONTENIDO INTRODUCCION; 3 OBJETIVOS; 4 DESARROLLO DEL TRABAJO; 5 1. Cuadro comparativo de las principales teorías de la motivación; 5 2. Cuadro necesidades; 5 3. Esquema de conceptos de los capítulos 1, 2, y 3; 10 4. Análisis Primera Unidad y el Origen de las cosas; 12 CONCLUSIONES,

• Foro Como Propuesta De Articulación De Espacios Curriculares

  roxanayaelPresentación general El presente trabajo tiene por objetivo registrar una experiencia sobre el uso del espacio del foro llevada adelante en el marco del proyecto de "Formación del Profesorado de Inglés a Distancia", desarrollado por la Cultural Inglesa de Buenos Aires (A-1301) desde el año 2002. El desarrollo de la

• Bienvenidos al debate Factores de Riesgo Ocupacionales . Foro

  mayiza123• Bienvenidos al debate Factores de Riesgo Ocupacionales . Foro Descripción Total de publicaciones Publicaciones no leídas Participantes totales FORO SOCIAL O DE INTEGRACION FORO SOCIAL O DE INTEGRACION Están todos invitados a ingresar a la Cafetería Virtual , este espacio permitirá conocernos, a través de presentaciones personales, compartiendo experiencias,

• Actividad No 2 Foro de reconocimiento del protocolo academico

  clarita0118UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD INGENIERIA AMBIENTAL 2013 ACTIVIDAD No 2 FORO DE RECONOCIMIENTO DEL PROTOCOLO ACADEMICO CATEDRA UNADISTA TUTOR CARLOS EDUARDO MARTÍNEZ ALBARRACÍN PRESENTADO POR CLARA INES SANCHEZ MORA CODIGO: 52347728 CEAD JOSE ACEVEDO Y GOMEZ BOGOTA D.C. SEPTIEMBRE 2013 INTRODUCCION Se le dio el nombre de

• Participe en el foro temático “Protección de Alimentos”

  osalisPARTICIPE EN EL FORO TEMÁTICO “Protección de Alimentos” Descripción del contenido a estudiar Semana 2 En la segunda semana, estudiarás el módulo No. 2 “Protección de Alimentos”, mediante el cual podrás identificar las medidas necesarias para garantizar la protección de los alimentos durante todas las etapas de la cadena alimentaria

• Actividad 5: Foro Uso Cotidiano De La Estadística Descriptiva

  criztian123cActividad 5: Foro Uso Cotidiano de la Estadística Descriptiva ¿En qué casos de la cotidianeidad se utiliza la estadística descriptiva? La estadística en la vida diaria la usamos muchas veces sin darnos cuenta, por ejemplo, en mi casa mis padres saben en base a la propia experiencia cuanto tiempo dura

• Actividad Foro Unidad 2 Logica Para La Soluciones De Problmeas

  fedeshippudenActividad. Foro Unidad 2 Redacta las premisas que corresponden a cada conclusión. Después señala el tipo de razonamiento de la misma (conclusión). Auxíliate en las estructuras de los argumentos estudiados. Premisas: Conclusión: Probablemente todos los futbolistas son reservados Tipo de razonamiento: Premisas: Actividad. Foro Unidad 2 Redacta las premisas que

• FORO SEMANA 2 ¿Qué se entiende por Estructura Organizacional?

  RS38864881FORO SEMANA 2 ¿Qué se entiende por Estructura Organizacional? La estructura organizacional, es un conjunto de personas con asignaciones de cargos o roles, los cuales están comprometidos a cumplir a cabalidad, en la estructura organizacional se busca arle orden a la organización, de una forma ordenada y de acuerdo con

• Actividad 1. Foro. Mi Concepto De Comportamiento Organizacional

  lizethbaeza¿Crees que la asignatura de Comportamiento Organizacional te servirá en el desempeño de tu trabajo? Si es así, ¿cómo puede influir? No solamente creo si no que estoy convencida de que estas unidades me ayudaran a mejorar en gran manera a cómo tratar a las personas y saber cómo elegirlas

• Actividad de aprendizaje Foro tematico Preguntas Interpretativas

  duvan.angaraACTIVIDAD DE APRENDIZAJE UNIDAD 1 Preguntas Interpretativas ¿Por qué un dispositivo MIDP debe estar conectado a una red, como por ejemplo, la red WAP? RTA: Un dispositivo MIDP en un teléfono celular, debe estar conectado a algún tipo de red, ya que los complementos o aplicaciones “MIDlets” requeridos para su

• Foro De Reconocimiento Del Curso, Higiene Y Seguridad Industrial

  5548UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD CURSO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL FORO DE RECONOCIMIENTO DEL CURSO ACTIVIDAD 2 PRESENTADO POR LUIS CARLOS LAGUNA LORA CODIGO 73108448 GRUPO 201422 - 68 TUTOR PILAR CATERINE MARQUEZ CEAD SIMON BOLIVAR CARTAGENA REPUBLICA DE COLOMBIA FEBRERO 24 DE 2012 Introducción Es importante

• FORO 4 DE ADMINISTRACION Y RECUPERACION DE LA CARTERA DE CREDITO

  chachi19Foro semana 4 Panorama de Factores de Riesgo Ocupacional DEFINICIÓN Es el reconocimiento pormenorizado de los factores de riesgo a que están expuestos los distintos grupos de trabajadores en una empresa específica, determinando en éste los efectos que pueden ocasionar a la salud de los trabajadores y la estructura organizacional

• ¿Qué debe contener el trabajo individual que subirán al foro?

  KZIKEMEGASHOW¿Qué debe contener el trabajo individual que subirán al foro? ¿Qué debe contener el trabajo individual que subirán al foro? 1. Recolección de datos: se define quienes van a hacer la tarea de recoger los datos y su respectiva capacitación en lo que tiene que ver con lo legal. 2.

• RE: Foro Tematico N° 4 características del sistema de pensiones

  YoeRodriguezNombre del Aprendiz: Fecha Presentación: Código Curso: Resultado de Aprendizaje de la Unidad:Identificar las características generales del sistema de pensiones, tipos y características según normativa vigente. Descripción de la actividad. Conteste las preguntas relacionadas a continuación y envíe sus respuestas al tutor. Para ello ingrese al curso, luego diríjase al

• Foro Semana 3, Fundamentacion De Un Sistema De Gestion De Calidad

  52085356Después de haber estudiado el Material de la Semana 3, lo invito a que le presente a sus compañeros dos comentarios en donde de manera argumentativa, de respuesta a la siguiente inquietud:"¿Cuál es la responsabilidad de la dirección en la orientación de la gestión de la calidad en una organización?".

• Actvivadad 2 Foro De Reconocimiento Proyecto Pedagógico Unadista

  elmono3PROYECTO PEDAGOGICO UNADISTA RECONOCIMIENTO DEL CURSO EDWIN FERNEY SALAZAR MONTES UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y ADISTANCIA ESCUELA DE CIENCIAS AGRÍCOLAS, PECUARIAS Y DEL MEDIO AMBIENTÉ ZOOTECNIA MEDELLIN ANTIOQUIA 2013 INDICE Introducción…………………………………………………………………………… pág. 3 Objetivos………………………………………………………………………………..pág. 4 Actualización de perfil…………………………………………………………………pág. 5 Inducción a la unad………………………………………………………..................pág. 5 Caracterización estudiantes………………………………………………………….pág. 6 Protocolo del curso……………………………………………………………………pág. 7

• Participación en el foro para mejorar el servicio a sus clientes

  jamesmarinParticipación de foro " Es fundamental para el prestigio de una empresa que las personas encargadas de la relación con los clientes manejen adecuadamente los problemas que pudieran presentarse en algún momento. Saber cómo enfrentarlos y la manera de resolverlos son claves para mantener la fidelidad de los clientes" .

• Foro Tematico 2 : Valores Que Me Caracterizan Y Su Aplicabilidad.

  jairocastro9999FORO UNIDAD DOS Realiza una reflexión sobre los valores que te caracterizan y como los aplicarías para brindar una adecuada atención en salud, teniendo en cuenta tu deber laboral y ético con los seres humanos a los que prestas el servicio. Valores que me caracterizan y su aplicabilidad: 1. Actitud

• Foro Temático: Integralidad De La Formación Y Servicios De Apoyo

  mauriciopuentesf00 frases del buen colombiano (entrega 1) 1. A mi me gustan las cuentas claras y el chocolate espeso 2. Uno no es monedita de oro para caerle bien a todo el mundo 3. Píntemela a ver y yo le digo cuantos pares son tres moscas 4. Ni que estuviéramos

• CUESTIONARIO DE PREGUNTAS ¿Cuál es la función del FORO TÉCNICO?

  neragaNombre del Aprendiz: Martha Fecha Presentación: 02 DE MAYO DEL 2012 Código Curso: 306501 Resultado de Aprendizaje de la Actividad: Conocer la información general del curso, los aspectos de navegabilidad en Blackboard dentro del curso y uso de la oficina virtual. Descripción de la actividad. Conteste las preguntas relacionadas a

• El Modelo Gunawardena En El Trabajo Colaborativo En Un Foro Virtual

  anaceciliaanguloEn el siguiente texto se presentas el Modelo Gunawuardena, se explica qué es y un ejemplo sobre su uso en la pedagogía del trabajo colaborativo en Ambientes Virtuales de Aprendizaje AVA. “Las listas de discusión electrónica pueden ser utilizadas tanto en la educación a distancia como en el trabajo realizado

• RE: SEM 1 FORO: Aplicación De Las Teorías Y Tendencias Educativas.

  cxolga1. Evaluación de objetivos curriculares. Es la etapa de planificación en la cual se verifica in situ el proceso de enseñaza – aprendizaje, se recoge información necesaria y oportuna sobre los diversos componentes que intervienen en el proceso educativo. Involucra el recojo de información sobre los diversos procesos, fases que

• RE: SEM 1 FORO: Aplicación De Las Teorías Y Tendencias Educativas.

  EstefaniaguilarINTRODUCCIÓN Con la autoevaluación un centro educativo puede efectuar un diagnóstico del estado que guarda mediante la detección de sus puntos fuertes y áreas de mejora, y/o valorar los avances que ha tenido en una política de mejora continua. En el proceso de autoevaluación podrá utilizar diversas técnicas de acopio

• FORO SEMANA 1 - TRAMITES LEGALES PARA LA CONSTITUCION DE UNA EMPRESA

  LELOTUMIFORO SEMANA 1 Foro Temático: Sociedad anónima simplificada (SAS) Estimado(a) Aprendiz(a) Con base en la temática planteada en el programa 1 de Tv Web y el materia de apoyo correspondiente a la semana 1: Investigue acerca de las sociedades anónimas simplificadas y resuelve las siguientes preguntas: ¿La sociedad anónima simplificada

• RE: SEM1. FORO: Principales Problemas En Matera Ambiental En México.

  chanea10MEDIDAS DE SALVAGUARDA CAPITULO UNICO Artículo 45.- Las medidas de salvaguarda son aquellas que, en los términos de la fracción II del artículo 4o., regulan o restringen temporalmente las importaciones de mercancías idénticas, similares o directamente competidoras a las de producción nacional en la medida necesaria para prevenir o remediar

• Un Hombre Trizte Foro Tematico 1 Servicio Al Cliente Un Reto Personal

  majotkmUn Hombre Triste, Muy Triste Foro 1 Jefferson Efrén Botello Mendíble 2 de julio, de 2012 (Una parábola para nuestros tiempos) Había una vez un muchacho que vivía en una casa grande sobre una colina. Un día el joven le dijo a Dios: He estado pensando y ya sé qué

• Foro Semana 2: La Importancia Del Portafolio De Productos Y Servicios

  katerinegeelen• ¿Qué mecanismos se deben establecer en las oficinas a fin de desarrollar las estrategias comerciales estructuradas? Lo primero sería encontrar una estrategia que permita a cada compañía tener una ventaja competitiva sobre las demás, esto las diferenciaría a cada una, todo es basado en la atención al cliente, la

• RE: SEM1 FORO: Importancia De Contar Con Procesos En La Organización

  EdithgomezLas Competencias Laborales a través del Assessment Center El Assessment Center es una técnica de evaluación estandarizada del comportamiento, que es utilizada por las empresas en la búsqueda de candidatos que requieren determinadas habilidades y competencias para cubrir un puesto de trabajo. Supongamos que determinada empresa necesita incorporar un nuevo

• Diferencias entre foro de noticias del aula y el foro general del curso

  mallejjaFormato 1 diligenciado. FORMATO 1. PRESENTACIÓN PERSONAL DEL ESTUDIANTE FORMATO 2. PERFIL DE MI TUTOR Y COMPAÑEROS DE GRUPO COLABORATORIO TAREA 3. • DIFERENCIAS ENTRE FORO DE NOTICIAS DEL AULA Y EL FORO GENERAL DEL CURSO: FORO GENERAL DEL CURSO: En este espacio, los participantes podrán interactuar con sus compañeros,

• Actividad 2. Foro: Artículos Constitucionales. Contexto Socioeconomico

  katy2883¿Consideras que la Constitución de 1917 logró cumplir con todas las demandas emanadas de la Revolución Mexicana, como educación, tierra y empleo? En mi opinión considero que logro cubrir solo algunas de las demandas, en cuestión de la repartición de tierras si bien se hizo, pero no de manera equitativa,

• ETICA PROFESIONAL PARA INGENIERIA INDUSTRIAL Y DE SISTEMAS FORO SEMANA 2

  caniamxEntre los conceptos que yo pienso que todavía tienen una vigencia hasta nuestros días son los de estos tres pensadores. Pitágoras: Al declarar en sus famosos Diálogos que el mal no existe por sí mismo, sino que es un reflejo imperfecto de la realidad la cual es el bien, si

• GUÍA DE ACTIVIDADES ACT 10: FORO TRABAJO COLABORATIVO 401127-LITERATURA

  ronnyelpapiGUÍA DE ACTIVIDADES ACT 10: FORO TRABAJO COLABORATIVO 401127-LITERATURA Temáticas revisadas: CAPÍTULO 4: EL ARDUO Y DIFICIL ARTE DE ESCRIBIR CAPÍTULO 5: LA LITERATURA NARRATIVA COMO UN ARTE DE CONTAR HISTORIAS CAPITULO 6: LA LITERATURA HISPANOAMERICANA: UN COMIENZO QUE SE REMONTA AL DESCUBRIMIENTO DE AMÉRICA Propósito de la Actividad El

• Foro tematico de la segunda semana El sistema de cantidad fija de pedido

  Negro2020FORO TEMATICO DE LA SEGUNDA SEMANA EL SISTEMA DE CANTIDAD FIJA DE PEDIDO -De acuerdo al ejemplo 1 y 2 que encontrará en el botón de documentos (material de referencia de la segunda semana) correspondiente al tema sistema de cantidad fija de pedido, realizar los comentarios sobre el siguiente cuestionario:

• RE: FORO TEMÁTICO INTRODUCCIÓN A LOS SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD

  litelleztACTIVIDAD PROGRAMA DE FORMACIÓN ISO 9001: 2008: FUNDAMENTACIÓN DE UN SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD PRESENTADO POR : LINA ISABEL TELLEZ TORRADO ACTIVIDAD 1 SENA , 2013 OCAÑA, 04-10 2013 UNIDAD 1 “INTRODUCCIÓN A LOS SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD” Actividad- Fundamentos y Vocabulario ISO 9000 Usted ha

• Catedra Pensamiento Empresarial-Modulo II Planeando Empresa-Foro Semana 1

  naesmaForo semana 1 plan de negocio vs futuro 1¿A qué planificación se refiere el documento? Efectuando un análisis del documento acorde a su recomendación, estimo que esta direccionado a una planeación global del negocio, siendo asertivo en como el empresario va a orientar su idea, estableciendo objetivos hasta hacerlos realidad.

• RE: Foro De Discusión 2: Literatura Medieval, Renacentista Y Neoclásica

  ferelizondo1El Método es una película en donde se puede apreciar muy bien el método que tiene la dirección de Recursos Humanos de una prestigiosa empresa española para seleccionar a un nuevo alto ejecutivo. Este particular proceso se inicia con la junta de los 7 postulantes a este cargo en una