Taller 2 Apa 3 ensayos gratis y trabajos
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Aplicacion De 5s En Taller Mecanico
INTRODUCCION Nosotros escogimos la empresa de general motors de México ya que es una industria automotriz de una alta categoría y que tal vez su forma de aplicar las “5 S” es un ejemplo a seguir por otras industrias ya que apresar de haber tenido problemas económicos por la crisis económica esta supo salir adelante con su personal, ya que es una empresa muy organizada y tiene a su cargo miles de empleados entre ellos
Enviado por gabiii / 1.769 Palabras / 8 Páginas -
Taller Semana 1 Salud Y Trabajo
Adjunto el siguiente archivo TALLER SEMANA 1 Taller a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? R. No, porque en esta relación se desconoce el efecto del ambiente natural o artificial en el que se desenvuelve el individuo y que es determinante para el estado de salud. Además
Enviado por rceciliat / 843 Palabras / 4 Páginas -
Taller 1 Salud Y Trabajo
TALLER SEMANA 1 Taller a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? R. No, porque en esta relación se desconoce el efecto del ambiente natural o artificial en el que se desenvuelve el individuo y que es determinante para el estado de salud. Además las necesidades de las
Enviado por alcirita19 / 840 Palabras / 4 Páginas -
Taller Semana 2 Medicion Iso
Entre las funciones que deben ser consideradas para evaluar en una auditoria se encuentran las funciones de la administración: Planeación, Organización, Dirección, Control y Staff. En el siguiente caso se enfatiza la situación sobre la ausencia de los cinco tipos de planes que deben ser considerados por la administración (el plan estratégico o maestro)Después de haber visitado las ligas sugeridas y leído el material de apoyo de la unidad deberás leer el caso planteado y
Enviado por idalislucia / 524 Palabras / 3 Páginas -
Taller 2 CRM
Curso: la administración de la relación con los clientes Presentado por: Sandra Inés calderón Presentado a: DEIBY NORELLY CORDOBA BURBANO GUIA DE APRENDIZAJE NRO 2 Basándose en el material de apoyo de la segunda semana del curso conteste. 1. Mediante un ejemplo explique como aplicaría la tecnología en: -Servicio al Cliente. -Servicio de Campo. -Ventas y Mercadotecnia. 2. Por que las empresas en la actualidad se centran o se enfocan más en los clientes que
Enviado por sandra calderon / 851 Palabras / 4 Páginas -
Taller De Salud Ocupacional
CURSO BASICO DE SALUD OCUPACIONAL SENA MOSQUERA 1. Realice el procedimiento a seguir por parte del empleador, la Administradora de Riesgos Profesionales y el Ministerio de la Protección Social, ante un accidente mortal de un trabajador. R/: POR PARTE DEL EMPLEADOR a) Hacer la liquidación y salarios de prestaciones Al tener noticia de la muerte del trabajador el empleador debe realizar la liquidación hasta la fecha en que el trabajador falleció. b) Recolección de información
Enviado por mayfa / 1.059 Palabras / 5 Páginas -
Taller Semana1
TALLER SEMANA 1 GESTION DOCUMENTAL No puedo hablar de la importancia de la Administración Documental, sin antes definir que entiendo por gestión documental, pues bien la gestión documental radica en la implementación de algunos métodos y prácticas para administrar toda la documentación que se produce o genera en una organización, ya sea en papel o en forma digital, entre los pasos a seguir debemos como tener en cuenta los siguientes pasos: 1. Recuperar la información
Enviado por glceci / 423 Palabras / 2 Páginas -
Taller De Herramientas Intelectuales
En este ensayo encontraremos como es que somas las personas y en que consiste cada una y como se encuentra dividida de acuerdo a su carácter su temperamento su personalidad, su inteligencia y su construcción de ser integral. Y abordaremos también lo que es autoconocimiento , autoconcepto y también los tipos de inteligencia que nos muestran las características de las personas . Las personas siempre buscamos una cualidad característica de cada uno de los individuos
Enviado por KarinaMtz / 2.726 Palabras / 11 Páginas -
Taller Produccion
CONTROL Es el proceso que consiste en supervisar las actividades para garantizar que se realicen según lo planeado y corregir cualquier desviación significativa, todos los gerentes deben practicar la función de control, aunque sus unidades se estén desempeñando según lo planeado. Un sistema de control eficaz asegura que las actividades se completen de tal manera que conduzcan al logro de los objetivos de la organización. El criterio que determina la eficacia de un sistema de
Enviado por intojulio / 788 Palabras / 4 Páginas -
Taller Descriptiva Media Mediana Moda Tablas De Frecuencia
Ejercicios tablas de frecuencia y medidas de tendencia central PREPARATORIO PARA QUIZ 2 1. Una cadena de distribución en grandes superficies compra frutos secos en bolsas de diez kilogramos y los envasa y comercializa en recipientes de cien gramos. Los datos siguientes corresponden al peso real (en gramos) del contenido de quince recipientes pequeños 98 106 88 91 94 93 95 89 97 87 93 96 84 99 90 A continuación se da el peso
Enviado por danyanke / 358 Palabras / 2 Páginas -
Taller 3 Salud Ocupacional
TALLER 3 1. Diligencia la lista de verificación de factores de riesgo. CENTRO MEDICO LISTA DE VERIFICACIÓN DE FACTORES DE RIESGO GRUPO FACTOR DE RIESGO CÓDIGO DESCRIPCIÓN 1 Del ambiente de trabajo. Microclima 1A Temperatura extrema : calor o frío 1B Humedad relativa o presencia de agua 1C Aireación natural inadecuada 1D Niveles de luz natural inadecuados 1F Presiones barométricas inusuales 2 Contaminantes del ambiente tipo físico 2A Ruido 2B Vibraciones 2C Radiación ionizantes: alfa,
Enviado por smithtc / 1.081 Palabras / 5 Páginas -
SALUD OCUPACIONAL CAUSAS Y CONSECUENCIAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO - TALLER SEMANA 5
Temas Variados / SALUD OCUPACIONAL CAUSAS Y CONSECUENCIAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO - TALLER SEMANA 5 SALUD OCUPACIONAL CAUSAS Y CONSECUENCIAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO - TALLER SEMANA 5 Ensayos y Trabajos: SALUD OCUPACIONAL CAUSAS Y CONSECUENCIAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO - TALLER SEMANA 5 Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 50.000 documentos. Enviado por: migueldagga 12 julio 2011 Tags: Palabras: 4047 | Páginas: 17 Views: 1280 CAUSAS Y CONSECUENCIAS DE ACCIDENTES
Enviado por fernandarias / 497 Palabras / 2 Páginas -
Seguridad Industrial; Taller Semana2
SEGURIDAD INDUSTRIAL Y SALUD OCUPACIONAL EN LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCIÓN - 240243 TALLER SEMANA 2 3. Analizar el siguiente caso y responder las preguntas respectivas: Ana María Riesgo Segura acaba de ser contratada por la empresa constructora “EL Demoledor” en una obra en Bogotá, como Asistente SISO (Seguridad Industrial y Salud Ocupacional). El día lunes 11 de Marzo, como a las once de la mañana, entra a su oficina un obrero y le dice
Enviado por jjacosta / 1.256 Palabras / 6 Páginas -
Taller 5 Salud Ocupacional
Taller a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo. 1.Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar ? RTA: No, pues aparte de lo que dice la OMS, también está lo que dicen los biologistas, que hay que estar en equilibrio no solo con los tres primeros conceptos si no también en complementación estar en equilibrio con
Enviado por raton01 / 876 Palabras / 4 Páginas -
Taller Semana 2 Salud Ocupacional
CURSO BÁSICO DE SALUD OCUPACIONAL Cartilla No. 2 FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES Si a Usted alguien le dijera ¡Cuidado! ! NO realice esa operación así, que puede sufrir un accidente! ¿En qué le haría pensar esta advertencia? Se puede afirmar que pensó de inmediato en la presencia de un RIESGO. Las causas de riesgo de todo tipo pueden generarse simultáneamente en un microclima de trabajo, destacándose unos más que otros y dependiendo de la actividad
Enviado por josejavier / 1.114 Palabras / 5 Páginas -
Formato APA
FORMATO APA – QUINTA EDICIÓN El estilo APA, como es presentado en este folleto, es ampliamente aceptado en las ciencias sociales. El estilo de cita de la Asociación Psicológica Americana (APA), requiere paréntesis dentro del texto más que en notas a pie de página o finales. La cita en texto provee información, usualmente el nombre del autor y la fecha de publicación, que lleva al lector a la entrada bibliográfica correspondiente. La información completa sobre
Enviado por yecapatagonia / 3.180 Palabras / 13 Páginas -
TALLER 1 SALUD OCUPACIONES
Taller a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo. 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? El trabajo es la actividad que realiza el hombre transformando la naturaleza de una manera u otra para su beneficio, buscando satisfacer sus necesidades, como la subsistencia, mejor calidad de vida, una mejor posición dentro de la sociedad, en
Enviado por eumar / 989 Palabras / 4 Páginas -
Taller De Ecología Humana Y Ambiental
SOLUCION DEL TALLER 1. ¿Qué es medio ambiente? R: El medio ambiente se refiere a todo lo que rodea a los seres vivos. En general, es el entorno en el cual opera una organización que incluye el aire, el agua, el suelo, los recursos naturales, la flora, la fauna, los seres humanos, y su interrelación. No se trata sólo del espacio en el que se desarrolla la vida sino que también abarca seres vivos, objetos,
Enviado por Yeidi0323 / 1.649 Palabras / 7 Páginas -
Taller De Macrooo
TALLER DE MACROECONOMIA TEMATICA: METODOLOGIA INDICE DE PRECIOS AL CONSUMIDOR TUTOR (a): AMPARO BOTIA SANCHEZ INTEGRANTES: NICOLAS A. ARROYO HOYOS MARIA A. ESPRIELLA RODRIGUEZ PAOLA E. RHENALS HERNANDEZ FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS, JURIDICAS Y ADMINISTRATIVAS PROGRAMA: ADMINISTRACION EN FINANZAS Y NEGOCIOS INTERNACIONALES UNIVERSIDAD DE CORDOBA SEDE LORICA 2011 TALLER DE MACROECONOMIA TEMATICA: METODOLOGIA INDICE DE PRECIOS AL CONSUMIDOR 2008 CUESTIONARIO: 1. Defina que es el IPC El Índice de Precios al Consumidor (IPC) es un
Enviado por nicolasarroyo / 1.548 Palabras / 7 Páginas -
Taller Semana 2 Sistemas De Gestion
Taller Semana 2. Clases de Sistemas de Gestión. Datos del Aprendiz Nombres y Apellidos LUCIA ALVAREZ LUENGAS Código Curso 235013 Documento de Identidad 63495800 Ponderación: Este taller tiene un valor de 60 puntos. Forma de envío: El taller debe ser enviado al Tutor desde el Icono “ACTIVIDADES-SEMANA2-TALLER 2”. Descripción del Taller: Es importante que Usted como responsable del proceso de Gestión de la Calidad en su empresa, identifique, conozca y seleccione los sistemas de gestión
Enviado por chialexes / 1.956 Palabras / 8 Páginas -
Taller Cartilla 5 Sena
1. ¿Por qué se presentan los accidentes de trabajo? 2. ¿Los accidentes se presentan porque existe un destino fatal en las personas? 3. ¿Se pueden prevenir todos los accidentes? 4. ¿Cuáles son las consecuencias de los accidentes? 5. ¿Quiénes son afectados por los accidentes? 1. ¿Por qué se presentan los accidentes de trabajo? Los accidentes ocurren porque la gente comete actos incorrectos o porque los equipos, herramientas, maquinarias o lugares de trabajo no se encuentran
Enviado por wilmerbar / 562 Palabras / 3 Páginas -
Taller 5 Salud Ocupacional
1. Identifica las causas de los accidentes ocurridos en tu empresa ó lugar de trabajo en el último año y verifica cuáles controles se han implementado para evitarlos. 2. Selecciona un accidente de trabajo y diligencia el reporte de dicho accidente en el formulario PAT. 3. Analiza la técnica utilizada en la investigación de uno de los accidentes ocurridos en tu empresa, identifica las causas de dicho accidente y describe los mecanismos de control adoptados
Enviado por wilmerbar / 1.385 Palabras / 6 Páginas -
Taller 1 De Salud Y Trabajo
sugerimos consultar en los Enlaces Externos y realizar las siguientes actividades: Realiza un listado de las sustancias químicas que se usan en las actividades, procesos, y los puestos de trabajo de la empresa donde laboras. En las actividades que realizamos utilizamos los siguientes materiales químicos: Control de Abejas (Veneno Lorsban) Recarga de Extintores (Polvo Químico Seco) P.Q.S Pinturas Solventes Removedor de Pinturas Y hay otro riesgo químico que es
Enviado por josemastras / 292 Palabras / 2 Páginas -
TALLER SEMANA 3 MODULO 1 FUNDAMENTOS GESTION DE CALIDAD SENA
ACTIVIDAD GRUPAL SEMANA 4 DATOS GENERALES Programa Programa Sistemas de Gestión de la Calidad ISO9001:2008 Módulo: Medición, Análisis y Mejora Continua de un SGC ISO9000 SENA REGIONAL SANTANDER Puntaje 125 puntos, equivalentes al 100% de la nota acumulada de la semana 4. Modalidad de La actividad Grupal Objetivo de la Actividad Grupal: Identificar y aplicar los conceptos básicos sobre calibración y medición de las operaciones al interior de una empresa. Pautas generales para el Desarrollo
Enviado por andreaprada / 1.099 Palabras / 5 Páginas -
Inducción A Procesos Pedagógicos Taller Nº2
INDUCCION A LOS PROCESOS PEDAGOGICOS TALLER No. 2 CUESTIONES Averigua que factores favorecen el establecimiento de un clima de aprendizaje auto dirigido. El aprendizaje Autodirjido corresponde a un proceso en el cual las tareas de aprendizaje se encuentran principalmente bajo el control del estudiante. Un clima de aprendizaje auto dirijo es conjunto de políticas, estrategias y acciones que se desarrollan intra y extra curricularmente para lograr la satisfacción plena en el desarrollo integral del estudiante,
Enviado por Davidiriarte / 993 Palabras / 4 Páginas -
Taller 2 Salud Ocupacional
1.RIESGOS OCUPACIONALES Al iniciar el estudio de los riesgos ocupacionales se hace necesario comprender el concepto de riesgo y sus características. Por riesgo se entiende lo siguiente: RIESGO es la posibilidad de que ocurra un accidente o perturbación funcional a la persona expuesta. El término POSIBILIDAD pudiera implicar el "azar", pues una persona expuesta a la acción del riesgo, puede o no sufrir las consecuencias, es decir el accidente o la enfermedad. Un ejemplo de
Enviado por tuchis / 909 Palabras / 4 Páginas -
TALLER ADMINISTRACION ORGANIZACIONAL
TALLER ADMINISTRACION ORGANIZACINAL 1. Desde el punto de vista de dos autores explique el concepto de Empresa. 2. Explique cuál es la importancia de las empresas pequeñas y su participación en el producto interno bruto. 3. De acuerdo con los conceptos de objetivos y metas establezca de qué manera se diseñan en sus empresas y cuáles son los tiempos establecidos para ejecutarlos. 4. Explique si los recursos que poseen sus empresas tienen gran importancia para
Enviado por paulorjuela / 4.196 Palabras / 17 Páginas -
Taller De Herramientas Intelectuales Unidad 3
3.2 Motivación La palabra motivación proviene de los términos latinos Motus (“movido”) y motio (“movimiento”). Para la psicología y la filosofía, la motivación son aquellas cosas que impulsan a una persona a realizar determinadas acciones y a persistir en ellas hasta el cumplimiento de sus objetivos. El concepto también se encuentra vinculado a la voluntad y al interés. En otras palabras, la motivación es la voluntad para hacer un esfuerzo y alcanzar ciertas metas. La
Enviado por farola / 1.158 Palabras / 5 Páginas -
Taller Semana 5
TALLER SEMANA 5 Esperamos que hayas aprovechado al máximo los materiales educativos de este módulo, ahora llegó la hora de demostrar los conocimientos adquiridos mediante un trabajo práctico que podrás aplicar en tu empresa si te encuentras vinculado laboralmente, de lo contrario podrás hacerlo con base en una experiencia laboral anterior o de alguna persona que conozcas. Para la aplicación de este módulo, contáctate con el encargado de Salud Ocupacional de tu empresa para que
Enviado por Daniielhap / 300 Palabras / 2 Páginas -
Taller Semana 5
TALLER SEMANA 5 Esperamos que hayas aprovechado al máximo los materiales educativos de este módulo, ahora llegó la hora de demostrar los conocimientos adquiridos mediante un trabajo práctico que podrás aplicar en tu empresa si te encuentras vinculado laboralmente, de lo contrario podrás hacerlo con base en una experiencia laboral anterior o de alguna persona que conozcas. Para la aplicación de este módulo, contáctate con el encargado de Salud Ocupacional de tu empresa para que
Enviado por Daniielhap / 300 Palabras / 2 Páginas -
Taller Semana 5
TALLER SEMANA 5 Esperamos que hayas aprovechado al máximo los materiales educativos de este módulo, ahora llegó la hora de demostrar los conocimientos adquiridos mediante un trabajo práctico que podrás aplicar en tu empresa si te encuentras vinculado laboralmente, de lo contrario podrás hacerlo con base en una experiencia laboral anterior o de alguna persona que conozcas. Para la aplicación de este módulo, contáctate con el encargado de Salud Ocupacional de tu empresa para que
Enviado por Daniielhap / 300 Palabras / 2 Páginas -
TALLER SEMANA 2
TALLER SEMANA 2 Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en el Material de Estudio de la Semana. Ejercicio escrito Esperamos que hayas aprovechado al máximo los materiales educativos de este módulo, ahora llegó la hora de demostrar los conocimientos adquiridos mediante un trabajo práctico que podrás aplicar en tu empresa si te encuentras vinculado laboralmente, de lo contrario podrás hacerlo con base en una experiencia laboral anterior o
Enviado por 45558822 / 638 Palabras / 3 Páginas -
Taller Semana 3 Sena- Talento Humano
TALLER SEMANA 3 1. ¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR.HH. en una empresa? Entre las cualidades, habilidades y aptitudes que debe tener el Director de RR.HH de una organización para cumplir su misión en un mundo cada vez más competitivo y exigente tenemos: Dentro de las Cualidades deben existir características muy marcadas, como la ética y el profesionalismo donde hay que destacar que el director de RR.HH.
Enviado por albalucia2507 / 1.160 Palabras / 5 Páginas -
Evaluacion Taller 3 De Salud Ocupacional
Pregunta 1 Evaluación taller 3 1 de 1 puntos El primer paso para realizar el Panorama de Factores de riesgo , es: Respuesta seleccionada: Realizar inspección general sistemática Respuesta correcta: Realizar inspección general sistemática Comentario: Muy bien ... Felicitacione s !!! Pregunta 2 0 de 1 puntos Un buen Panorama de Factores de riesgo debe conducir a: Respuesta seleccionada: Todas las anteriores Respuesta correcta: La Priorización de los Factores de Riesgo Comentario: Es importante que
Enviado por valentina2000 / 311 Palabras / 2 Páginas -
Arquitectura De Computadores Taller 1 Sena
TALLER 1 1. Busque en Internet Información sobre empresas que diseñan Super Computadoras y exponga algunas de sus características, haga un cuadro comparativo. Básicamente IBM tiene dominado mas del 50 % de este mercado, también aparecen compañías como Cray Inc., SGI, Dawning, NUDT, y Sun Microsystems. Algunas características son: - Velocidad de Proceso: Miles de millones de instrucciones de punto flotante por segundo. - Usuarios a la vez: Hasta miles, en entorno de redes amplias.
Enviado por megapixel / 1.366 Palabras / 6 Páginas -
Solucion Taller Semana 4 Salud Ocupacional
“SALUD OCUPACIONAL” ACTSEM4 Esperamos que hayas aprovechado al máximo los materiales educativos de este módulo, ahora llegó la hora de demostrar los conocimientos adquiridos mediante un trabajo práctico que podrás aplicar en tu empresa si te encuentras vinculado laboralmente, de lo contrario podrás hacerlo con base en una experiencia laboral anterior o de alguna persona que conozcas. Te invitamos a elaborar el Panorama de factores de riesgo para un área de la empresa ó del
Enviado por andresrodriguez2 / 596 Palabras / 3 Páginas -
Taller Semana 5 - Salud Ocupacional
1. Identifica las causas de los accidentes ocurridos en tu empresa ó lugar de trabajo en el último año y verifica cuáles controles se han implementado para evitarlos. SOLUCION: • Causas: Las principales causas o factores que han provocado la mayor inminencia en los accidentes han sido la desatención o la falta de capacitación al personal, la despreocupación o desinterés por la seguridad laboral. Los trabajadores piensan o creen que el uso constante de el
Enviado por Yair_uzumaki / 910 Palabras / 4 Páginas -
Taller De Espejos
Introducción En este trabajo nos dedicamos a investigar el fenómeno de la luz, acá encontraremos información de la luz, los espejos, el fenómeno de refracción y reflexión. Es un tema interesante para trabajar y con el nos podremos informar y conocer más de la materia vista en clases, encontraremos información detallada y mucho más desarrollada, concreta y más fácil de entender. Desarrollo 1-. ¿Cuáles son las 2 posturas que se han sostenido a lo largo
Enviado por isidoraperez / 2.621 Palabras / 11 Páginas -
TALLER 2DA LEY DE LA TERMODINÁMICA
TALLER 2DA LEY DE LA TERMODINÁMICA ¿En qué consiste la segunda Ley de la Termodinámica?, ¿Qué es la Entropía? Y Explique ¿Cuál es la diferencia entre la Primera y Segunda Ley de la Termodinámica? Segunda ley de la termodinámica: Esta ley indica la dirección en la que deben llevarse a cabo los procesos termodinámicos y, por lo tanto, la imposibilidad de que ocurran en el sentido contrario (por ejemplo, que una mancha de tinta dispersada
Enviado por karen424 / 2.391 Palabras / 10 Páginas -
TALLER SEMANA 1: LA NORMALIZACIÓN
TALLER SEMANA 1: LA NORMALIZACIÓN NOMBRE ESTUDIANTE: xxxxxxx CEDULA: xxxxxxx EMAIL: xxxxxxx.com FECHA: 10 de junio de 2011 CODIGO CURSO: 245295 Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en la semana 1. Puntaje máximo a obtener: 60 puntos. El taller debe ser enviado al Tutor por el link “Actividades” en el enlace “ver/completar actividad….” Con base en la documentación presentada: Descripción del taller: Un Gestor
Enviado por ingnery2005 / 885 Palabras / 4 Páginas -
Taller Electivo
Taller electivo tipos de energía. Energía Atómica: Energía que contiene los átomos que constituyen la materia parte de la cual puede liberarse y ser utilizada. Se puede liberar en forma de radiación electromagnética o como energía cinética de las partículas emitidas. La manera en que la energía atómica se manifiesta en la naturaleza es la radioactividad. Energía calórica: Es una de las diversas manifestaciones de energía considerada la una de las menos nobles puesto
Enviado por marjose / 2.448 Palabras / 10 Páginas -
Resolucion Ejercicio Apa 3
CAPITULO 1- ANALISIS SITUACIONALDE LA EMPRESA CAPITULO 1- ANALISIS SITUACIONALDE LA EMPRESA F (FORTALEZAS) O (OPORTUNIDADES) D (DEBILIDADES) A (AMENZA) Abarcando territorio en todos los países. Buen ambiente de trabajo. Motivación hacia el personal con remuneraciones o regalos. Situación de empleo. Planes de extra financiamiento en los bancos. Crecimiento a nivel mundial. No hay buena información para tomar decisiones pertinentes. Falta de conocimiento de los cambios que han sufrido los estados financieros. Violencia Competencia tanto
Enviado por Evelyn_Carrido / 364 Palabras / 2 Páginas -
Salud Ocupacional Taller 5
FORMULARIO PAT TRABAJADOR Apellido 1° Apellido 2° Nombre Sexo 0 Hombre 0 Mujer Núm. Afiliación seguridad social (NAF) Fecha ingreso en la empresa (dd/mm/aaaa) Fecha de nacimiento (dd/mm/aaaa) Nacionalidad IPF (Identificador de persona física) Ocupación Código de ocupación (CON-94) Antigüedad puesto de trabajo Tipo de contrato Situación profesional Régimen de la seguridad social Convenio Aplicable Cotización AT/EP CNAE para cotización AT/EP (cinco dígitos) Ocupación para cotización AT/EP Domicilio Teléfono Ciudad Municipio Lugar Lugar del accidente
Enviado por taty55 / 3.007 Palabras / 13 Páginas -
Taller Ingenieria Mecanica
1. ¿Por qué las herramientas pueden considerarse como los periféricos artificiales del ser humano? Porque, en efecto, las herramientas llegan a servir al hombre a tal grado que se hacen parte del cuerpo, las herramientas agregan funcionalidades al cuerpo humano. De hecho, así como el niño debe aprender a usar sus manos con habilidad, así también debe aprender a manejar las herramientas que utilice, de modo que logre hacer funciones que sus extremidades solas no
Enviado por willsmith87 / 3.223 Palabras / 13 Páginas -
Taller De Nieveles De Atencion En Salud
Niveles De Atencion Los Niveles de Atención en la Salud se definen como la capacidad que tienen todos los entes prestadores de servicios de salud y se clasifican de acuerdo a la infraestructura, recursos humanos y tecnológicos. Esta definición parte de la necesidad del estado de disminuir los recursos que en verdad se deben utilizar y destinar a la parte más importante en una sociedad que es la salud, ya que presumen que la mayoría
Enviado por mercedita07 / 286 Palabras / 2 Páginas -
Administracion De Recursos Humanos - Taller Semana IV
ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS TALLER SEMANA 4 ¿Qué es un sistema de descripción de cargos? Un sistema de descripción de cargos es un proceso que consiste en enumerar las tareas o atribuciones que conforman un cargo y que lo diferencian de los demás que existen en la empresa. Es la enumeración detallada de las atribuciones o tareas del cargo es decir: La periodicidad de la ejecución, Los métodos aplicados para la ejecución de las atribuciones
Enviado por lunapar / 551 Palabras / 3 Páginas -
Taller Semana 2
TALLER SEMANA 2 1. Presenta un ejemplo con el que ilustres los conceptos y la clasificación del riesgo desde sus características energéticas y legales contractuales. Características Energéticas: Riesgo estático: Cuando una persona se aproxima a una señal de piso mojado sin percatarse del riesgo que corre al poder resbalar. Riesgo Dinámico: Cuando pasamos sin precaución por una zona donde se encuentran descargando cajas pesadas. Características Legales o Contractuales: RIESGO COMÚN: Por ejemplo si sufrimos una
Enviado por MonicaFajardo / 391 Palabras / 2 Páginas -
American Psichology Asociation) Normas (APA
(American Psichology Asociation) En 1928 editores y gerentes de la revista de antropología y psicología se reunieron para discutir la manera como se debían hacer los manuscritos y preparar las instrucciones para los mismos. De esta reunión salieron varios artículos, el primero en 1929 fue de siete páginas, donde recomendaba un procedimiento estándar, donde, no obstante se aceptaban excepciones para la escritura de artículos de publicación. Estos eran considerados como referencias para casos de dudas
Enviado por yonny / 1.007 Palabras / 5 Páginas -
Taller Grupal Semana 4
Taller Semana 4. Calidad Enfocada al Cliente CASO DE ESTUDIO-GRUPAL: “Medición de la Satisfacción del Cliente Externo” DATOS GENERALES Programa Programa Sistemas de Gestión de la Calidad ISO9001:2008 Modulo: Fundamentación de un SGC ISO9000 SENA REGIONAL SANTANDER Puntaje 125 puntos, equivalentes al 100% de la nota acumulada de la semana 4. Modalidad de La actividad Grupal Introducción Ahora usted como responsable del proceso de calidad ya conoce sobre los conceptos de calidad, sobre las clases
Enviado por yahan32 / 3.001 Palabras / 13 Páginas -
Evaluacion Salud, Enfermedad Y Trabajo. Taller 1
Realizar evaluación: Examen Salud - enfermedad y trabajo Nombre Examen Salud - enfermedad y trabajo Instrucciones Analice cada una de las preguntas del cuestionario y responda marcando la opción que considere correcta. Mucha suerte!!!! Intentos múltiples Prohibido. Esta prueba sólo se puede realizar una vez. Forzar terminación Esta prueba se puede guardar y reanudar posteriormente. Estado de terminación de la pregunta: 1 2 3 4 5 6 7 Pregunta 1 100.000 puntos Guardar El triángulo
Enviado por yeseniago / 463 Palabras / 2 Páginas