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COMENTARIOS DEL LIBRO FISH!


Enviado por   •  29 de Junio de 2015  •  Tesis  •  1.672 Palabras (7 Páginas)  •  254 Visitas

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COMENTARIOS DEL LIBRO

FISH!

LA EFICACIA DE UN EQUIPO, RADICA EN SU CAPACIDAD DE MOTIVACIÓN

El libro Fish! del autor Stephen C. Lundin, Ph. D., Harry Paul y John Christensen

El autor Stephen Lundin es un escritor y orador motivacional dedicado al mundo de la empresa. Nos comparte su mensaje poderoso, personal y auténtico. Presenta un mensaje tanto intelectual como emocionalmente estimulante.

Es un cineasta, profesor de postgrado de escuelas de negocios, y conferencista profesional. Dirige una serie de seminarios empresariales en el marco de la adhesión del Instituto de Estudios de Administración y dirige el Instituto para la Creatividad y la Innovación en la Universidad de St. Thomas en Minneapolis.

Esta obra literaria pertenece a un género comedia, fábula motivacional. El autor cuenta con otras obras con Spencer Johnson como “¿Quién se ha llevado mi queso?”.

Como coautor de FISH!, busca la manera notable de elevar la moral y la mejorar los resultados, Harry Paul lleva el pescado, Filosofía de la vida en una divertida, dinámica y forma vibrante. Tiene un increíble carácter humorístico aún de manera convincente sobre la información que puede ser aplicado de forma instantánea a la vida de un individuo o de un entorno de trabajo completo. Sus historias de la vida real y el contacto con fibras sensibles, ilustran los sutiles matices, y revelar los secretos para el éxito de larga duración.

INTRODUCCION

La filosofía Fish!

Una lección de cómo enfrentar las dificultades, el desgaste del día a día. Una historia de amor, renovadora y fabulosa de total entrega.

Lo que implica un “vertedero de energía tóxica” y que el riesgo de no hacer nada es mayor, que el riesgo de actuar.

Como ya sabemos, el cambio en la vida es una constante de toma de decisiones, y el estar conscientes de ello debería incitarnos a mejorar y a superarnos a nosotros mismos, pero; ¿Es en verdad, esto suficiente para que queramos mejorar?, ¿Qué pasa cuando uno simplemente no siente verdaderos deseos de realizar un trabajo? Muchos sabemos que el cambio es rápido y constante, pero, aun así deciden permanecer inertes y ciertamente no todos disfrutamos de nuestros trabajos, así que realmente no sentimos deseos de hacerlo, mucho menos aún, de hacerlo con una sonrisa, entonces, ¿Qué se debe de hacer para corregir esto? Ese es, precisamente el punto del libro que a analizaremos, Fish!

La vida es demasiado valiosa para desperdiciarla, no podemos dejar a un lado lo implicado que está el amor, la fe y la automotivación. Motivación como herramienta esencial para el cambio.

Lo que al principio parece ser una linda historia de amor, en la cual una joven pareja tiene éxito y promete un futuro brillante, pronto se convierte en tragedia, ya que la familia se ve afectada por la pérdida de uno de los soportes de esta, el joven esposo muere repentinamente, no solo teniendo esto un efecto negativo en la economía de la ahora madre viuda, si no que afectando profundamente las emociones y actitudes de la joven. Creo que lo que el autor quiere darnos a entender como punto inicial, es el cambio, en este caso uno muy negativo y perturbador para la familia en cuestión, el autor nos quiere decir que la vida nos puede dar golpes muy duros, pero que aun en estos casos uno debe de ser perseverante ante las malas circunstancias, tal y como lo hizo Mary Jane, ya que entendió que se presentó un cambio y tenía que asimilarlo para poder seguir adelante ella y sus dos hijos que ahora dependían enteramente de ella.

Mary Jane tiene un buen puesto en la empresa para la que trabaja, pero se presenta la oportunidad de asumir un puesto en otra sección de la empresa, al principio Mary duda mucho sobre aceptar o no el puesto, ya que se sentía cómoda en donde estaba, pero las circunstancias y su economía eran factores preocupantes.

El libro fish muestra de cierta manera lo importante que es la motivación personal y en grupo que facilitara la realización del trabajo que cada elemento de una organización debe hacer en determinado lugar y además de todo llevarlo a cabo con gusto y plena satisfacción para que no corramos el riesgo de que se convierta solo un una acción de lucro sino al contrario que genere la necesidad de hacerlo.

El libro trata de cómo es posible que cada día logremos descubrir lo que tenemos dentro de nosotros y algo que nos permite mejorar, hacer con empeño y sentir que lo podemos hacer, y alcanzar las metas, con responsabilidad y amabilidad, también de la forma en que el personal de las organizaciones o empresas deben comportarse y las actitudes que en un momento dado deben tomarse para los clientes, o en el rol que es necesario desempeñar dentro de la misma.

En Fish se narra la historia de Mary Jane quien se muda a Seattle con sus hijos y su marido Dan ya que a él le ofrecieron un buen trabajo en Microrule, pero Mary Jame no tenía empleo, tiempo después de acostumbrarse a sus nuevas vidas ella encuentra un trabajo en una financiera llamada First Guarantee una de las instituciones financieras más importante en Seattle. En dicha empresa trabaja en la planta tres, lugar en donde existen una gran cantidad

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