Las leyes estatales, el marco normativo

1. DIGA 3 LEYES DEL MARCO NORMATIVO

Ley 1562/12

Ley 1539/12

Ley 1566/12

Ley 1616/13

Ley 1010/13

2. CUAL ES LA LEY QUE REFORMA EL SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES.

Ley 1562/12

3. DIGA DOS ABREVIATURAS

SST: Seguridad y salud en el trabajo

FURAT: Formato único de reporte de accidente de trabajo

RL: Riesgo Laboral

PSOE: Programa de salud ocupacional empresarial.

4. CUAL ES EL PRINCIPIO UNIVERSAL DE LA SALUD OCUPACIONAL.

El empleador debe devolver al trabajador en la tarde en las mismas condiciones en las que llega en horas de la mañana.

5. CUAL ES LA DEFINICION DE SALUD OCUPACIONAL SEGÚN LA OMS.

Es la adaptación del hombre al trabajo y del trabajo al hombre.

6. COMO ESTA CONFORMADO EL SSSI.

Fondo de pensiones

Eps

ARL

7. DEFINA QUE ES SALUD OCUPACIONAL.

8. CUAL ES EL CAMPO DE APLICACIÓN DE LA SALUD OCUPACIONAL ES DECIR QUIEN DEBE CUMPLIRLA.

Todos los empleadores públicos y privados.

9. DIGA 2 RIESGOS INDUSTRIALES.

Físicos

Químicos

Biológicos

Psicosociales.

10. QUE ES PELIGRO.

11. QUE ES RIESGO

12. CUAL ES EL RIESGO QUE DIRECTAMENTE PRODUCE ENFERMEDADES LABORALES.

Riesgo Biológico.

13. CUAL ES EL RIESGO QUE DIRECTAMENTE PRODUCE ACCIDENTES LABORALES.

Seguridad.

14. CUALES SON LOS RIESGOS LABORALES

Accidente de trabajo y enfermedad laboral.

15. DEFINA ACCIDENTE DE TRABAJO

Todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte.

16. DEFINA ENFERMEDAD LABORAL.

Es enfermedad laboral la contraída como resultado de la exposición a factores de riesgo inherentes a la actividad laboral o del medio en el que el trabajador se ha visto obligado a trabajar.

17. DIGA UNA CLASE DE ACCIDENTE DE TRABAJO.

el que se produzca por la ejecución de actividades recreativas, deportivas o culturales, cuando se actúe por cuenta o en representación del empleador o de la empresa

18. COMO NACEN LAS ENFERMEDADES EN COLOMBIA:

Comunes.

19. QUIEN CALIFICA EL ORIGEN DE LAS ENFERMEDADES LABORALES.

El medico Laboral.

20. DIGA 3 RESPONSABILIDADES DEL EMPLEADOR EN MATERIA DE RIESGOS LABORALES.

Civil

Administrativo

Laboral

Penal.

21. CUAL ES EL MAXIMO DE RIESGOS EN EL QUE SE PUEDE CLASIFICAR UNA EMPRESA SEGÚN LA TABLA DE CLASES DE RIESGOS.

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22. DIGA DOS OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES EN MATERIA DE RIESGOS LABORALES.

Asistir a las citas de autocuidado

Informar los accidentes de trabajo y enfermedades laborales.

23. CUALES SON LAS OBLIGACIONES GENERALES DE LAS ARL EN SGRL

Asistenciales, económicas y rehabilitación integral.

24. NOMBRE DOS PRESTACIONES ASISTENCIALES.

Medicamentos

Procedimientos

Tratamientos

25. NOMBRE DOS PRESTACIONES ECONOMICAS.

Incapacidad temporal

Auxilio funerario

Pensión de invalidez

Pensión de sobreviviente.

26. NOMBRE 2 SERVICIOS DE PREVENCION DE LAS ARL

Capacitación

Conformación de la brigada de emergencias

Asesoría básica en salud ocupacional.

27. PUEDE LA ARL REEMPLAZAR AL ENCARGADO DEL SGSST EN UNA EMPRESA DE ALTO RIESGO.

No porque es función del empleador.

28. CUAL ES LA DIFERENCIA ENTRE INCAPACIDAD E INVALIDEZ.

La diferencia entre es que la invalidez se obtiene con el 50% de calificación y la incapacidad no.

29. QUE ES LA PERDIDA DE CAPACIDAD LABORAL.

En el trabajo no tiene el 100% de capacidad laboral para desarrollar una labor.

30. COMO SE CALIFICA EL ORIGEN DE LAS ENFERMEDADES.

Común

Laboral.

31. NOMBRE 2 ENTIDADES QUE CALIFIQUEN LA PCL EN PRIMERA OPORTUNIDAD.

ARL

Fondo

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