Presentación, resultados de aprendizaje y competencias

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Titulación I

Maestría en Administración de Empresas Mención en Innovación.

Guía de trabajo

Abril- Agosto 2023

Tabla de Contenido

1.        Presentación, resultados de aprendizaje y competencias        2

2.        Objetivo general        3

3.        Líneas de investigación:        3

4.        Plan de trabajo        3

5.        Esquema del documento        5

6.        Rúbrica del TTI        7

6.1    Rúbrica del trabajo escrito        7

6.2   Rúbrica de la exposición oral        8

7.        Pautas y estilo del TTI        8

7.1.        Documento escrito        8

7.2.        Exposición oral        9

8.        Políticas de penalizaciones        9

9.        ANEXOS        10

Anexo 1: Carátula        10

Guía de Trabajo de Titulación I - TTI

1. Presentación, resultados de aprendizaje y competencias

El Trabajo de Titulación I – TTI^[1] es un módulo obligatorio dentro de la Maestría de Administración de Empresas con mención en Innovación,  con un valor académico de 3 créditos.

Consiste en la elaboración individual de un trabajo relacionado con el ámbito profesional sobre una temática específica en el campo del desarrollo empresarial y la innovación.

El presente módulo se concibe como una oportunidad para que los maestrantes pongan en práctica los conocimientos adquiridos a lo largo del primer ciclo de la Maestría, así como mostrar las competencias profesionales básicas, específicas y transversales propias del ámbito de la Administración de Empresas, y con la mención cursada de Innovación.

Resultados de aprendizaje del Módulo

• El maestrante estará en capacidad de elaborar, definir y sistematizar el conjunto de técnicas, métodos y procedimientos que se deben seguir durante el desarrollo de un proceso de investigación para la producción de conocimiento.

• El maestrante estará en la capacidad de aplicar las nuevas metodologías de investigación para el lanzamiento de negocios, productos o servicios a través del aprendizaje validado, experimentación científica e Iteración en los lanzamientos del producto para acortar los ciclos de desarrollo, medir el progreso y ganar valiosa retroalimentación de los clientes.

Competencias específicas del Programa

• Conocer las metodologías de gestión empresarial que le permitan dirigir acertadamente un negocio.
• Realizar análisis críticos con visión integral del negocio, proponer soluciones y tomar decisiones a nivel gerencial.
• Comprender los diferentes modelos de negocio con criterios innovadores y socialmente responsables que se adapten a la realidad nacional e internacional.
• Desarrollar análisis prospectivos, demanda e inversión de nuevos proyectos.
• Aplicar los conocimientos de administración de negocios para desarrollar e implementar estrategias de mejora en empresas.
• Identificar y generar oportunidades de negocio que contribuyan al desarrollo y sostenibilidad financiera de la empresa.
• Detectar nuevos mercados para la internacionalización de negocios.
• Evaluar la pertinencia para la generación de emprendimientos.

Competencias genéricas de la UTPL

• Vivencia de los valores universales del humanismo de Cristo.
• Comunicación oral y escrita.
• Orientación a la innovación y a la investigación.
• Pensamiento crítico y reflexivo.
• Trabajo en equipo.
• Comunicación en inglés.
• Compromiso e implicación social.
• Comportamiento ético.
• Organización y planificación del tiempo

Este módulo tiene un papel integrador en el Programa, de contextualizar los aprendizajes teóricos y prácticos adquiridos en los diferentes módulos y así proyectarlos en el entorno profesional. Es decir, permite demostrar y consolidar las competencias trabajadas en los módulos tomados en el primer ciclo.

1. Objetivo general

El objetivo del Trabajo de Titulación I es la elaboración de una propuesta INNOVADORA que dé solución a un problema real y concreto a nivel global y de impacto en la sociedad. El enfoque de la búsqueda de problemas debe alinearse con el tema y la mención de la maestría.

Se trata de un trabajo orientado al campo profesional y por lo tanto consiste en detectar un problema- necesidad, el cual debe estar debidamente justificado apoyándose en investigación y documentación, proponer una solución acompañada de una propuesta de valor (elemento innovador), elaborar un prototipo y validar dicha propuesta. Esta primera fase servirá posteriormente en el Módulo de Titulación II, para desarrollar un modelo de negocio innovador, su respectivo análisis de viabilidad y estrategias asociadas. En otras palabras, el presente trabajo deberá tener un enfoque de indagación y profundización en una problemática global, y su respectiva solución con una importante e innovadora propuesta de valor.  

1. Líneas de investigación:

• Innovación con base tecnológica: a través de esta línea de investigación se aportará con un marco práctico que permita revertir las bajas tasas de surgimiento y de éxito de emprendimientos con base tecnológica, así como la innovación y/o desarrollo de nuevos modelos de negocio en diferentes industrias.

• Emprendimiento dinámico: es una línea de investigación orientada a la búsqueda y promoción de emprendimientos que solucionen problemas reales de la sociedad, y que, a su vez, sean capaces de crecer de manera rentable, rápida y sostenible en el tiempo, con alto potencial de crecimiento.

• Transformación digital aplicada al Management: desarrollo de investigación sobre innovación, uso de herramientas y procesos de transformación digital que lleven a gestionar de manera más eficiente y responsable las organizaciones.

Se describe a continuación algunas áreas en las que puede enfocar su investigación:

• Tendencias tecnológicas e innovación.
• Transformación digital/ E-commerce/ Internacionalización/digitalización.
• Tecnologías de la industria 4.0 (blockchain, IoT, machine learning, inteligencia artificial, etc.) vinculado a algún proceso de la cadena de valor.
• Modelos de gestión de innovación.
• Gestión de la calidad, liderazgo innovador.
• Gestión del conocimiento, Sostenibilidad (ODS).
• Propuestas innovadoras de negocios.
• Negocios disruptivos.
• Capacidad de conectarse con las necesidades de los clientes e identificar oportunidades de mejoras.

Es importante considerar que para cualquiera de los ámbitos temáticos que el estudiante desee trabajar, se debe explicar con detalle estas tres condiciones:

• Cubre una necesidad real no satisfecha.
• Resuelve un problema aún no solucionado por compañías existentes en el mercado.
• Aporta unos procedimientos, tecnologías o servicios que suponen un valor añadido a las ofertas actuales o rebajan su coste de la empresa.

1. Plan de trabajo

El TTI deberá desarrollarse en 8 semanas de trabajo que se describen a continuación:

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