Informe de practica profesional de perito mercantil

REPUBLICA DE HONDURAS[pic 1][pic 2][pic 3]

SECRETARIA DE EDUCACION PÚBLICA

DIRECCION DEPARTAMENTAL DE EDUCACION COLON

INSTITUTO OFICIAL DR. RAMON ROSA

INFORME DE PRÁCTICA PROFESIONAL

REALIZADA EN:

DIRECCIÓN DISTRITAL DE EDUCACION

TOCOA, COLON

REALIZADA POR:

NELLY MARITZA PÉREZ ECHEVERRÍA

ASESOR:

LICDA. IRIS TERESA TURCIOS MACIAS

PREVIO OPCIÓN AL TITULO DE:

BACHILLERATO TÉCNICO EN COMPUTACIÓN

PERIODO DE EJECUCIÓN:

01 AL 30 DE SEPTIEMBRE DEL 2015

TOCOA,  COLON                                               HONDURAS, C.A

AUTORIDADES DE LA INSTITUCION

INSTITUTO OFICIAL DR. RAMON ROSA.

DIRECTOR GENERAL

LIC. ROBERTO MEJÍA

SUB DIRECTOR (A)

LICDA. MARIA TERESA MARQUEZ

LIC. BORIS REYES

SECRETARIA

LICDA. MARTHA SOFIA POSAS

COORDINADORA DE AREA

LICDA. BLANCA FUNEZ

ASESOR

LICDA. IRIS TERESA TURCIOS MACIAS

AGRADECIMIENTO

Quiero agradecer de manera muy especial a: DIOS TODO PODEROSO por permitirme en este momento terminar con éxito mi sueño, porque es el ser que ilumina mi mente, dándome sabiduría y entendimiento para culminar con éxitos  mis años de estudio.

A MIS MAESTROS: Por tener esa paciencia  de compartir su Tiempo y Conocimiento, experiencias y comprensión para ser una persona diferente, para el bienestar de mi persona y mi familia.

A MIS PADRES: Por haberme dado la vida y por apoyarme en el proceso de mi educación y sobre todo por ayudarme económicamente.

A LA DIRECCION DISTRITAL DE EDUCACION: Por haberme dado esa gran oportunidad de realizar mi práctica profesional y en especial agradezco al personal por haberme brindado  su paciencia y profesionalismo.

INDICE

Introduccion

……………………………………………………………………….1

Justificación……………………………………………………………………….2

Objetivos Generales……………………………………………………………..3

Objetivos Específicos……………………………………………………………4

Marco Teórico...........................................................................................5-8

Visión y Misión….………………………………………………………..………9

Organigrama...……………………………………………………………….….10

Valores…………………………………………………………………………...11

Labor Desarrollada………………….………………………………...........12-13

Hardware y Software Utilizados…………………………………………….....14

Experiencias o Conocimientos Adquiridos...…………………………………15

Conclusiones………………………………………………………………........16

Recomendaciones……………………………………………………………...17

Firma……………..………………………………………………………….......18

Anexos…………………………………………………………………………...19

INTRODUCCION

El presente informe lo he elaborado en base a mis conocimientos adquiridos durante el periodo de mi práctica profesional  en la Institución que vela por la Educación de este municipio.

Procurando expresar y destacar las experiencias más relevantes vividas durante la misma, como requisitos previos a optar al título de BACHILLERATO TECNICO EN COMPUTACION; la Práctica Profesional la realice en la DIRECCION DISTRITAL DE TOCOA, COLON; la cual se encuentra ubicada en las instalaciones del Instituto Dr. Ramón Rosa,  Tocoa, Colon. Barrio “La Ceiba”.

De esta forma presento ante las autoridades de la institución educativa que me formo, mi trabajo realizado utilizando los consejos y recomendaciones  de mis maestros y maestras que con su cariño y abnegación me brindaron para culminar hoy una de las aspiraciones más grandes que he tenido en la vida lo cual me llena de satisfacción.

JUSTIFICACIÓN

Con la realización de la práctica profesional enriquezco y aplico los conocimientos adquiridos en clase, y así y aponerlos en práctica profesionalmente, para un futuro mejor.

La práctica profesional es un requisito previo a la obtención del título de que me acreditara como tal, y así prepárame para el futuro salir adelante con mi familia y mi tan querida Honduras y poner en alto el prestigio de mi Institución donde realice mis estudios.

OBJETIVOS GENERALES

• Aplicar los conocimientos adquiridos en los salones de clases.

• Adquirir conocimiento sobre el manejo de las Computadoras.

• Adquirir una experiencia en el campo laboral.

OBJETIVOS ESPECIFICOS

• Cumplir con las órdenes recibidas en mi Centro de Práctica.

• Ampliar mis conocimientos en el mundo de las Computadoras.

• Cumplir con los horarios estipulados por mi Centro de Práctica.

• Cumplir con normas de higiene personal en el área de trabajo.

MARCO TEORICO

MENSAJE

“El Estado y todas las Instituciones Públicas están obligadas a informar de todas las actividades que realizan, especialmente lo concerniente a la aplicación de los fondos públicos que administramos, ya que toda persona natural o jurídica tiene derecho a solicitar y a recibir dicha información en forma veraz y efectiva.”

CREACIÓN

La Dirección Departamental de Educación de Colón, creada por Decreto N° 34-96, reformado por el Decreto N° 162-96.- Mediante los programas Administrativos Desconcentrados, comenzando en sus inicios en el antiguo edificio de una casa particular rentado en ese entonces la que fuera supervisión auxiliar de Educación Primaria del Departamento, funcionando con las estructuras de supervisor departamental y posteriormente cuando empezaron ya las direcciones departamentales.

Siendo esta como la Dirección Departamental de Colón, su función primordial es velar por todos los procesos educativos de todos los distritos del Departamento de Colón. A su vez proporciona información educativa a quien solicita de ella, estas pueden ser personas en particular, Municipalidades, ONG’s, Gobernación, Organismos Nacionales e Internacionales, Estudiantes, etc.

ATRIBUCIONES

Según  Capitulo IV de las Obligaciones, artículo 22 del Reglamento General del Estatuto del Docente Hondureño:

Son obligaciones del personal que según el artículo 65 del presente reglamento integra la Directiva Departamental:

Respetar, cumplir todas las normas vigentes contempladas en el ordenamiento jurídico nacional, lo mismo que las instrucciones que recibe de las autoridades superiores de la Secretaría de Estado en el Despacho de Educación, así como las obligaciones inherentes a su cargo.

Presentar la promesa de Ley correspondiente para el cargo a él o ella asignado.

Enaltecer la administración pública y la dependencia a la que sirve, mediante la observancia de buena conducta dentro y fuera del centro de trabajo, de acuerdo con los objetivos de su misión.

Desempeñar con dignidad y eficiencia sus funciones

Recibir y entregar conforme a inventario los bienes del Estado a su cargo y ser responsable de la pérdida, daños, perjuicios y deterioro de los mismos, de conformidad con las leyes aplicables;

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