FINANZAS CORPORATIVAS CEMEX
Enviado por donnovan castañeda diaz • 12 de Octubre de 2021 • Informes • 1.877 Palabras (8 Páginas) • 56 Visitas
FINANZAS CORPORATIVAS CEMEX [pic 1]
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Índice
1. Información organizacional 1
Filosofía Organizacional 2
2. Análisis del capital de trabajo Análisis de la administración financiera del capital de trabajo. 3
Cálculo del Capital de trabajo 3
Capital de Trabajo Neto 3
3.Análisis de la Administración financiera del efectivo Análisis de la administración financiera de cuentas por cobrar 3
Cálculo de saldos mínimos en caja, bancos y la rotación mínima de caja. 3
Razones financieras aplicables al efectivo 4
Operaciones en moneda extranjera. 5
4. Análisis de cuentas por cobrar Análisis de la administración financiera de las cuentas por cobrar. 5
Razones financieras aplicables a cuentas por cobrar 5
Políticas y estrategias de crédito y cobranza 5
Descuentos por pronto pago 6
5. Análisis de inventarios Análisis de la administración financiera de los inventarios. 6
Manejo de inventarios 6
Razones financieras aplicables a inventarios 7
6. Manejo corporativo de las finanzas 8
7. Referencias 9
Anexos 10
1. Información organizacional
Nombre
CEMEX, S.A.B. DE C.V.
Ubicación.
Ave. Ricardo Margáin Zozaya 325 Valle del Campestre ,66265, San Pedro Garza García NL
Giro.
Extracción, manufactura y comercialización de concreto, cemento y agregados.
Filosofía Organizacional
Misión.
La misión de CEMEX es satisfacer globalmente las necesidades de construcción de sus clientes, crear valor para sus accionistas, empleados y otras audiencias claves, y consolidarse como la organización cementera multinacional más eficiente y rentable del mundo. (Home | CEMEX México, s. f.)
Visión.
Buscamos ser una empresa competitiva, impulsora del desarrollo de nuestro país que brinde soluciones innovadoras y sustentables para la construcción, orientadas a mejorar la calidad de vida de las familias mexicanas(Home | CEMEX México, s. f.)
Valores corporativos.
Adicionalmente, el grupo cementero ha realizado esfuerzos concretos para dirigir el comportamiento de los individuos de acuerdo con la forma como la dirección de la empresa considera que les puede ser más útil. Para lograrlo, promueve la diseminación y el seguimiento del apego a esta forma instituida de comportarse en la empresa, bajo el nombre de “valores corporativos”. (Home | CEMEX México, s. f.)
Estos valores corporativos refuerzan la idea del trabajo colectivo, en concordancia con la tendencia de organización del trabajo a escala mundial. Esta tendencia promueve la confianza entre los individuos como un medio para realizar el trabajo rutinario en grupo. De ahí que CEMEX busque forjar relaciones perdurables basadas en la confianza, promoviendo la realización de las actividades de los individuos poniendo en práctica los tres valores que ha institucionalizado: Colaboración, Integridad y Liderazgo. (Home | CEMEX México, s. f.)
Historia de la empresa.
CEMEX es una compañía global de materiales para la industria de la construcción que ofrece productos de alta calidad y servicios confiables a clientes y comunidades en América, Europa, África, Medio Oriente y Asia. Nuestra red de operaciones produce, distribuye y comercializa cemento, concreto premezclado, agregados y otros productos relacionados en más de 50 países, a la vez que mantenemos relaciones comerciales en aproximadamente 102 naciones. CEMEX fue fundada en México en 1906 y desde entonces hemos crecido desde ser un participante local hasta llegar a ser una de las primeras empresas globales de nuestra industria. Contamos con la gente, la cultura y las oportunidades para continuar nuestro camino de crecimiento disciplinado. Nuestra meta es satisfacer las necesidades de nuestros clientes y crear valor para nuestros grupos de interés consolidándonos como la compañía de materiales para la construcción más eficiente e innovadora del mundo. (Grupo BMV .::. Perfil, s. f.-a)
Principales Productos y/o Servicios.
Cemento y concreto premezclado.
2. Análisis del capital de trabajo Análisis de la administración financiera del capital de trabajo.
Cálculo del Capital de trabajo
Total, activo circulante= 4995773 |
Capital de Trabajo Neto
[pic 6] R=4,995,773-5,763,929 R=-768,156 |
3.Análisis de la Administración financiera del efectivo Análisis de la administración financiera de cuentas por cobrar
Cálculo de saldos mínimos en caja, bancos y la rotación mínima de caja.
Ratio de banco y caja
[pic 7] R=(1,304,657*365) /3,855,305 R=123.51806 |
Ciclo de caja
[pic 8] R= (4,995,773/3,855,305) * 360 R=466.4944226202596 |
Rotación de caja
[pic 9] R=360/466.4944226202596 R=0.7717 |
Saldo mínimo en caja
[pic 10] R=17,468,829/0.7717 R=22,636,813 |
Razones financieras aplicables al efectivo
Razón de pago inmediato
[pic 11] R=1,304,657/5,763,929 R= 0.22634 |
Liquidez corriente
[pic 12] R=4,995,773/5,763,929 R=0.8667 |
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