Instructivo Para la Evaluación Virtual de Competencias. Comportamentales y Habilidades Cognitivas

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Instructivo Para la Evaluación Virtual de Competencias Comportamentales y Habilidades Cognitivas

Bogotá, D.C., Versión. 1.0

Marzo de 2021

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Instructivo                                            Para la Evaluación Virtual de Competencias Comportamentales y Habilidades Cognitivas

DASCD

Bogotá, D.C., Versión 01, marzo de 2021

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CONTENIDO

1. INFORMACIÓN GENERAL        3

1. OBJETIVO        3
2. ALCANCE        3
3. RESPONSABLE        3
4. POLITICAS DE OPERACIÓN        3

1. REQUISITOS TECNOLÓGICOS        4
2. INGRESO A LA PLATAFORMA        5
3. PRUEBAS A PRESENTAR        6
4. PRUEBA DE GRABACIÓN        7
5. INICIO DE LA PRUEBA        8

1. Ejemplo de respuesta y tipo de pregunta prueba 1        8
2. Inicio de la Prueba 2 Prueba Competencias        9
3. Ejemplo de pregunta y tipo de respuesta prueba 2        10

1. FINALIZACIÓN DE LA PRUEBA        12

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1. INFORMACIÓN GENERAL

Este servicio de evaluación se realiza a través de la aplicación de una batería de pruebas psicométricas de alta confiabilidad con la que cuenta el DASCD, con el objeto de evaluar las competencias comportamentales comunes y habilidades cognitivas por nivel jerárquico establecidas en el Decreto 815 de 2018, acorde a la normatividad vigente.

A continuación, se realiza la descripción de los pasos a seguir para la presentación de la evaluación virtual de competencias comportamentales y habilidades cognitivas, hasta lograr finalizar el proceso exitosamente.

1. OBJETIVO

Generar un documento guía para orientar a los aspirantes en la presentación de las pruebas psicométricas a nivel de competencias comportamentales y habilidades cognitivas, de tal manera que guie paso a paso el proceso de diligenciamiento.

1. ALCANCE

El presente documento inicia con la especificación de las condiciones tecnológicas para el ingreso de la plataforma de las competencias comportamentales y habilidades cognitivas; finalizando con la correcta habilitación del video de grabación, pasando por un ejemplo de los campos a ser diligenciados por el aspirante, de acuerdo con el nivel jerárquico que aspira.

Para los aspirantes al cargo de Inspector de Policía el nivel jerárquico evaluado será el Profesional, nivel de complejidad medio, lectura estándar.

Para los aspirantes al cargo de Auxiliares Administrativos el nivel jerárquico evaluado será el Asistencial, nivel de complejidad y lectura básicos.

1. RESPONSABLE

La Subdirección de Gestión Distrital de Bienestar, Desarrollo y Desempeño, del Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital, a través de la plataforma SEVCOM.

1. POLITICAS DE OPERACIÓN Y VALIDÉZ

Para que los resultados de las pruebas sean válidos y tenidos en cuenta todos los aspirantes deben:

1. Surtir positivamente la etapa de verificación de requisitos mínimos, estar en la lista de admitidos y haber diligenciado, firmado y enviado el Consentimiento Informado.
2. Diligenciar en su totalidad las dos (2) pruebas programadas: “Kompe Estatal 815 más habilidades cognitivas” y “Antes plus”.

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1. Activar la cámara y micrófono durante todo el tiempo que dure el diligenciamiento de las pruebas para que queden los respectivos registros de que las mismas fueron realizadas de manera personal e individualmente.
2. Al momento de iniciar la grabación anteriormente mencionada, se requiere la presentación con voz fuerte y clara del candidato indicando nombre completo, tipo y número de documento, así como la presentación en cámara del documento de identificación físico por ambos lados. Por ejemplo: “Mi nombre es Pedro Pérez Rojas, identificado con cédula de ciudadanía número 76.888.888 de Bogotá, aspirante al cargo de (Inspector de Policía

– Auxiliar Administrativo) y está es mi cédula”

1. Si solo se diligencia una de las pruebas, esta NO será revisada ni tenida en cuenta dentro del proceso.
2. Se tendrán en cuenta los resultados de las pruebas recibidas en la plataforma electrónica, hasta el día y hora señalados en el cronograma de convocatoria, momento en que se cerrará la plataforma.
3. Los resultados de las   pruebas   se   constituyen   en   información   confidencial de tenencia exclusiva de la Secretaría de Gobierno; solicitante del servicio de evaluación de competencias comportamentales y habilidades cognitivas y se aplican las directrices establecidas en la ley 1581 de 2012 “Por la cual se dictan disposiciones generales para la protección de datos personales”.

1. REQUISITOS TECNOLÓGICOS

Asegúrese de contar con los siguientes requisitos tecnológicos:

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1. INGRESO A LA PLATAFORMA

Por medio de la notificación recibida en su correo electrónico, también puede ingresar a la dirección: http://aplicar.psigmaonline.com

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Digite sus datos personales, y acepte los términos y condiciones. Luego presione Continuar

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