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PROPUESTA DE FILOSOFÍA EMPRESARIAL Enkador. S.A


Enviado por   •  14 de Diciembre de 2020  •  Trabajos  •  3.058 Palabras (13 Páginas)  •  241 Visitas

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MGT111-1638 – Administración

2020-01

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PROPUESTA DE FILOSOFÍA EMPRESARIAL

PREPARADA ESPECIALMENTE PARA:

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FECHA: 12-01-2020

NUESTRA EMPRESA

Enkador. S.A, es una empresa que se dedica a la fabricación de textiles, adicional microlimpias, y resinas. Su ubicación queda en el valle de los chillos con una moderna fabrica a su disposición. Entre sus mayores fortalezas tenemos la fabricación de múltiples productos y el uso de materiales reciclados en los mismos creando sub productos de gran avance tecnológico y poniendo a disposición del mercado de los mismos. Siendo una de las empresas pioneras en el ecuador en realizar este tipo de procesos.

MISIÓN

La misión propuesta por el equipo de trabajo es:

Llegar a ti con los mejores productos, para que juntos hagamos del Ecuador un país que contribuye con nuestro ecosistema.

VISIÓN

La visión impuesta por el equipo de trabajo es:  

Ser una empresa, innovadora en la creación e implementación de productos a nivel nacional, creando una ideología de administración verde para las empresas no solo en ecuador si no en Latinoamérica.

VALORES

  1. Mantener a su equipo de trabajo bajo un ambiente laboral idóneo apuntando a la excelencia.  
  2. Tener a disposición de sus clientes, gran variedad de productos ecológicos, y dar un seguimiento de la calidad de los mismos.
  3. Implementar la idea de una economía sostenible en el ecuador, en base a la comercialización de productos reciclados.

NUESTRO EQUIPO

 En nuestro equipo de trabajo contamos con las siguientes personas:

  • Erick Herrera: Que con su conocimiento y entendimiento de la materia nos ayuda mucho
  • Sarahí García: Su mayor fortaleza es la investigación.
  • Erick Salguero: Su mayor fortaleza es el uso de la tecnología, y cuadros comparativos.
  • Gabriela Avilés: Con su capacidad de organización, establecemos orden.

  1. RESUMEN EJECUTIVO

En la presente investigación, se indaga sobre los productos que generan un cambio en el medio ambiente, y por ende son buenos para él. En la actualidad los hechos nos arrojan índices increíbles de contaminación y hechos realmente desastrosos producto del cambio en el ecosistema que el mundo viene atravesando tras los últimos años producto de la contaminación mundial. Por eso es nuestra visión en las empresas que se dedican a la realización de productos que sean amigos del ambiente y más si estas tecnologías se implementan en nuestro país destacando con los demás países de Sudamérica. Haciendo que el ecuador sea un País verde y ser uno de los primeros países con mayor visión en el cambio de nuestras economías hacia algo mucho más amigable para todos.

  1. LA EMPRESA
  1. BREVE INTRODUCCIÓN Y ANTECEDENTES DE LA EMPRESA

En el año 2007, la empresa Enkador. S.A implementa en su catálogo de productos la línea recy- pet, la misma que se obtiene en base a productos reciclados, siendo los primeros en utilizar la tecnología FDA. En base a productos post-consumo.

  1. MISIÓN

 

Llegar a ti con hilos de calidad, para llenar de color tu mundo.

  1. VISIÓN

 Ser una empresa competitiva reconocida a nivel nacional, con productos textiles e industriales.                            Siendo distinguida en Latinoamérica. Obteniendo utilidad adecuada y sostenible.

  1. VALORES, OBJETIVOS ESTRATÉGICOS U OTROS COMPONENTES DE LA FILOSOFÍA EMPRESARIAL DE LA EMPRESA

[Si aplica, transcribir esta información acerca de la empresa] 

  1. ANÁLISIS DE LA FILOSOFÍA EMPRESARIAL ACTUAL DE LA EMPRESA

  1. CONSIDERACIONES DE FORMA

[Determinar si la misión, la visión y otros componentes de la filosofía empresarial cumplen con los requerimientos o tienen errores de forma, según lo estudiado en clase]

  1. GRADO DE IMPLEMENTACIÓN EN LA ORGANIZACIÓN / COINCIDENCIAS CON LA PROPUESTA DE VALOR DE LA UNIDAD DE NEGOCIO.

[Mostrar los resultados de su estudio en cuanto al cumplimiento de la filosofía empresarial en la realidad diaria de la empresa. En esta sección debe mostrar evidencias que corroboran la aplicación de la filosofía empresarial o la falta de ella. Debe responder a las siguientes preguntas: 1) ¿Qué parte de la filosofía empresarial se aplica en la empresa? 2) ¿Qué parte de la filosofía empresarial NO se aplica en la empresa? 3) Si existen, ¿Cuáles son los aspectos percibidos por los consumidores que se omiten de la filosofía empresarial? Sus respuestas deben estar basadas en las entrevistas a ejecutivos y clientes de la empresa

  1. ANÁLISIS INTERNO
  1. EVALUACIÓN BASADA EN RECURSOS - EBR
  1. IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE CAPACIDADES

Área Funcional

Capacidad / Competencia Central

Recursos Utilizados

Calificación

(1-4)

Investigación y Desarrollo / Innovación

En Enkador se modernizan y proyectan hacia el futuro, en el 2008 realizaron una importante inversión para la adquisición de maquinaria con nueva tecnología.

Entrevista a Oswaldo Guzmán jefe de planta

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En el campo del reciclaje mediante la innovación a través de los diferentes productos utilizando el esquema de reciclaje inclusivo enfocado en la economía circular: RECICLAR, REPENSAR EL DISEÑO, INNOVAR, REDUCIR/REUTILIZAR, SEPARAR EN ORIGEN/ RECUPERAR.  

Entrevista a Pablo Ruiz jefe de ingeniería

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Operaciones / Producción

Se duplica la capacidad de producción, lograron pasar de 6.000 a 12.000 toneladas al año, lo cual les permite la consolidación y participación en el mercado ecuatoriano e internacional.

Entrevista a Gabriel Alemán jefe de planta

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Ampliación de las áreas de producción y almacenamiento.

Entrevista a Gabriel Alemán jefe de planta

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Comercial

La empresa Enkador con su filial en Colombia Prohesa participan en el mercado internacional Colombiatex hace más de 25 años.

Entrevista a Patricia Venegas gerente comercial de Enkador

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Cubre el mercado nacional e internacional con sus diferentes marcas: Enkalen (textil), Micro limpia(productos de limpieza) y Recypet (reciclaje, plástico, cartón, chatarra)

Entrevista a Patricia Venegas gerente comercial de Enkador

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Financiera

Enkador ha  realizado inversiones para el crecimiento y mejoramiento de la empresa, A finales del 2003 las acciones de la corporación europea fueron transferidas a un grupo de inversionistas colombianos quienes, con el apoyo de los accionistas locales, le dieron un mayor impulso a la compañía; orientando sus inversiones a productos de mayor valor agregado.

Entrevista a Carlos Mario Saldarriaga Gerente General de Enkador.

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Enkador ha exportado el 40% de sus ventas.  El principal mercado de exportación es Colombia que representa el 34%, le siguen en importancia Reino Unido con el 21%, Venezuela con el 15% y Canadá con el 13%.  El resto de las exportaciones se han orientado a Chile, Estados Unidos, Perú, Bolivia y Panamá.

Entrevista a Carlos Mario Saldarriaga Gerente General de Enkador.

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Talento Humano

Enkador posee habilidades de comunicación, mejora estratégica, ética e integridad, leyes laborales y reglamentos así como los elementos funcionales de reclutamiento y selección, son otras capacidades de recursos humanos que se ven bien aplicadas dentro de la empresa.

Entrevista a Martha Cecilia Raldana  Jefe del departamento de RRHH de Enkador.

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Los conocimientos funcionales es una de las competencias de recursos humanos que posee Enkador.

El conocimiento de los procesos tácticos de éstos tales como su propio desarrollo, es decir, los sistemas de información de recursos humanos para apoyar una base de empleados, la estructuración de compensación y prestaciones y el conocimiento del trabajo.

Entrevista a Martha Cecilia Raldana  Jefe del departamento de RRHH de Enkador.

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Gestión de la Información / Sistemas y/o Plataformas tecnológicas

Enkador es una empresa que canaliza adecuadamente la información y la utiliza de la manera más eficaz y eficiente para reducir la incertidumbre y, en definitiva, poder tomas decisiones adecuadas.

Entrevista a Carlos Mario Saldarriaga Gerente General de Enkador.

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Enkador realiza actividades con el fin de controlar, almacenar y, posteriormente, recuperar adecuadamente la información producida.

Basándonos en una técnica de trabajo que busca agilizar y facilitar los procesos de manejo de la información con el objeto de transformarla en conocimiento interrelacionado y eficaz.

Entrevista a Carlos Mario Saldarriaga Gerente General de Enkador.

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