Prueba Derecho comercial

        I.-        Selección Múltiple: (16 puntos):

•  Señale solo una alternativa correcta, para esto deberá completar con la letra correcta en la tabla que indica “I.- Selección Múltiple”: RESPUESTAS**

1.-        Son contratos laborales especiales, los que corresponden a:

        a)  Trabajadores agrícolas

        b)  Trabajadores portuarios eventuales

         c)   Trabajadores de casa particular

        d)  Trabajadores embarcados o gente de mar

        e)   Todas las anteriores

3.- Son estipulaciones mínimas del contrato individual de trabajo, entre otras las siguientes:

        a) Lugar y fecha del contrato

        b)        Individualización de las partes.

        c)        Naturaleza de los servicios y lugar o ciudad     donde se prestarán.

        d)        Monto, forma y período de pago de remuneración acordada.

        e)        Todas las anteriores

5.- Los descansos a que tiene derecho el trabajador, son los siguientes:

        a) Solo anual.

        b) Anual, diario y semanal.

        c) Anual y semanal.

        d) Diario y semanal

        e) Ninguna de las anteriores.

7.- Son títulos de crédito:

        a)           Contrato de trabajo

        b)    Letra de cambio

        c)        Pagaré y cheque

        d)        Solo b) y c)

        e)        Ninguna las anteriores

8.- En cuanto a su vigencia el contrato de trabajo puede ser:

        a)   Plazo fijo e indefinido

        b)   Solo a plazo fijo

        c)   Solo a plazo indefinido

        d)   Todas las anteriores

         e)   Ninguna de las anteriores

2.- Son Principios del Derecho Laboral, entre otros, los siguientes:

        a)        Tutelar o protector

        b)  Buena Fe

        c)  Irrenunciabilidad de los Derechos laborares

        d)  Todas las anteriores 

        e)  Ninguna de las anteriores

4.- Según su clasificación son sociedades de personas, las siguientes:

        a)         Sociedad de Responsabilidad Limitada

        b)         E.I.R.L

        c)         Sociedad por acciones

        d)         Sólo a) y b)

        e)         Todas las anteriores

6.- Son sujetos del Derecho Laboral:

        a)        Solo trabajador y empleador

        b) Trabajador, empleador, Estado

        c)  Solo el Estado

        d)        Todas las anteriores

        e)        Ninguna de las anteriores

II.-         Preguntas de Verdadero y Falso (20 puntos)

V        F        1.-        El empleador no es responsable de las cotizaciones que se originan del seguro social obligatorio contra riesgos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, que se regulan por la Ley  N°16.774.

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