Recursos Humanos

ADMINISTRADOR

PUESTO: Director de Administración y Finanzas

AREA O DEPARTAMENTO: Dirección de Administración y Finanzas

OBJETIVO DEL PUESTO:

Dirigir y controlar la aplicación de la Normatividad y política de

Administración de Recursos Humanos, financieros y materiales que

Regulan el funcionamiento de DELICIA con apego a las Leyes,

Decretos, Acuerdos, Reglamentos y Manuales vigentes.

ESCOLARIDAD Contador Público, Lic. Administración.

EXPERIENCIA

Tiempo: 5 años

Puesto Previo: Dirección de Admon.

CONOCIMIENTOS

Ley del Impuesto sobre la renta

Ley del Impuesto al valor agregado

Código Fiscal de la Federación y su Reglamento

Ley de Aguas del Estado

Reglamento Interno del Organismo

Ley de Adquisiciones para el Estado

Ley de Obra Pública

Ley Federal del Trabajo

Ley de Responsabilidades de los servidores públicos del Estado y

Municipios de S.L.P.

Ley de trabajadores al servicio de las Instituciones Públicas del

Estado

Convenios laborales celebrados con la representación sindical

Reglamento Interior de los servicios médicos

Computación (Word, Excel y PowerPoint)

CAPACIDADES Y HABILIDADES

Liderazgo

Trabajo en equipo

Habilidad de negociación

Comunicación

Trabajo bajo presión

MERCADERIAS

Descripción del Cargo

Es responsable de la ejecución de labores de recepción de la mercadería para la venta que ingresa, velando en todo el proceso por el adecuado mantenimiento del inventario tanto físico como en el sistema. Colabora ocasionalmente con la ejecución de otras tareas operativas no relacionadas directamente con el procedimiento adecuado para la elaboración del producto.

Ubicación del Cargo

El cargo tiene un nivel operativo de trascendencia para el adecuado proceso de la mercadería. Ejecuta algunas labores administrativas y comerciales de importancia para todo el giro del negocio.

GESTIÓN COMERCIAL

Otorgar citas a los proveedores para la entrega de mercadería y atenderlos oportunamente.

Generar colillas para los proveedores que etiquetan la mercadería en el origen.

GESTIÓN OPERATIVA

Recibir la mercadería que ingresa al negocio, revisándola según los procesos establecidos, dando su visto bueno mediante firma y sello correspondientes o generando una nota de débito si se detectan faltantes o imperfectos en la mercadería.

Hacer el ingreso de la mercadería en el sistema, con el fin de que se registre correctamente en el inventario.

Generar la documentación de la mercadería importada, con el fin de procesarla en el sistema, en estrecha coordinación con el encargado de importación.

Colaborar con la limpieza y el orden incluyendo las áreas de comedor y servicios Sanitarios.

Colaborar cada 6 meses, con la realización del inventario general del negocio.

CUALIDADES DE PERSONALIDAD

• Responsable.

• Sumamente ordenado y organizado.

• Habilidad numérica

• Sumamente ordenado y organizado.

• Con iniciativa

• Buen manejo de relaciones interpersonales.

• Capacidad de trabajo bajo presión.

EXPERIENCIA LABORAL

Mínimo un año de experiencia en labores de Bodega, preferiblemente en empresas de tipo comercial.

CONOCIMIENTOS ADICIONALES

Cursos o conocimientos en manejo de Bodegas e inventarios.

Manejo avanzado del sistema operativo WINDOWS y de las herramientas Word y Excel.

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