TRABAJO FINAL ADMON ESTRATEGICA

ÍNDICE

Pág.

INTRODUCCIÓN………………………………………………………………………………….5

ANTECEDENTES:

a) Nombre y Giro…………………………………………………………………………...5

b) Fecha de Creación……………………………………………………………………..5

c) Ubicación Geográfica………………………………………………………………….5

d) Servicio que Ofrece…………………………………………………………………….5

e) Número de Empleados y Trabajadores…………………………………………..6

f) Rama………………………………………………………………………………………..6

g) Políticas……………………………………………………………………………………6

ORGANIGRAMA…………………………………………………………………………………..….7

FORMULACIÓN DE LA ESTRATEGIA BÁSICA DE LA EMPRESA:

a) Visión…………………………………………….………………………………………….8

b) Misión……………………………………………………………………………………….8

c) Objetivos:

• Generales…………………………………………………………………………………...8

• Específicos………………………………………………………………………………….9

d) Valores………………………………………………………………………………….…..9

e) Filosofía…………………………………………………………………………………..10

f) Análisis FODA:

• Fortalezas…………………………………………………………………………………10

• Oportunidades……………………………………………………………………….….11

• Debilidades…………………………………………………………………………….…11

• Amenazas………………………………………………………………………11

Estrategia Básica………………………………………………………………………….…12

FORMULACIÓN E IMPLEMENTACIÓN DE ESTRATEGIAS…………………………….…..12

a) Estrategias de mercadotecnia…………………………………..………………….13

b) Estrategias financieras……………………………………………………………....13

• Financiamiento a largo plazo……………………………………………………….14

c) Estrategias de Producción:

• Estrategias cognitivas…………………………………………………………………15

• Estrategias meta cognitivas……………………………………..………………….17

d) Estrategias de Recursos Humanos……………………………………..…………18

e) Estrategias de integración…………………………………………………………..19

f) Estrategias de diversificación………………………………………………………20

g) Estrategias ofensivas y defensivas…………………………..…………………...20

h) Estrategias para la asignación y control de recursos:

• Estrategia General de Liderazgo…………………………….…………………….21

• Estrategia de Diferenciación……………………………….……………………….21

• Estrategia de Enfoque (de bajo costo o diferenciación)………….…….....21

ÍNDICE

• Control estratégico……………………………………….…………….……………..22

• Control estratégico para la transformación escolar…………………….….25

• Análisis de estrategias…………………………………………………………….….27

Plan de Contingencia:

• Introducción………………………………………………………….………………….28

• Propósito………………………………………………………………….………………28

• Organización del plan…………………………….…………………………………..28

• Prevenir, controlar y extinguir incendios……….………………………………28

• En caso de incendio o presencia de humo, ¿qué hacer?.......................29

• Terremoto o temblor……………………………………….………………………….29

• Después del terremoto o temblor………………………………………….………30

• Recomendaciones generales………………………….…………………………….30

• Teléfonos de emergencia…………………………………….………………………31

• Plan de contingencia para casos de emergencia…………..…………………31

ESTRETEGIA PORTER……………………………………………………………………..…….32

ESTRATEGIAS GENÉRICAS DE PORTER:

a) Estrategia del liderazgo total de costos…………………..…………………….33

b) Estrategia de diferenciación………………………………………………………..34

c) Estrategia de enfoque o alta segmentación…….……………………………..34

ANALISIS DE LA MATRIZ EFE…………………………………………………………………..36

EFI…………………………………………………………………………………………………….37

DE PERFIL COMPETITIVO………………………………………………………………………38

DAFO…………………………………………………………………..…………………………….39

ANÁLISIS DE LA MATRIZ BCG………………………………………………………………….42

PROPUESTA ESTRATEGICA:

Identificación de actores para la programación presupuestaria estratégica:

a) Elaboración de lista……………………………………………………………………46

• Coordinadora de inicial………………….…………………………………………..46

• Coordinadora de primaria…………………………………………………………..46

b) Fase 2-diagnostico………………………….…………………………………………47

FORMULACIÓN DE CONTROLES Y PLANES DE CONTINGENCIA.

a) Control estratégico:

• Del entorno………………………………………………..…………………………..…57

• De mercadotecnia…………………………………………………….………………..57

• De utilidades……………………………………………………………………………..61

• De producción………………………………………………..…………………………62

• De recursos humanos………………………….……………………………………..63

b) elaborar planes de contingencia:

• Para mercadotecnia……………………………………………………………………65

• Para finanzas…………………………………………………………………………....66

• Para producción………………………………..………………………………………68

• Para recursos humanos:

Objetivo……………………………………………………………………………….…...69

Principios esenciales para la efectividad del plan de emergencia…………………..………………………..………………………………………….69

ÍNDICE

Inventario de medios materiales……………………………..…………………………….70

Relación de recursos humanos…………………………………….……………………….70

Funciones del jefe de emergencia………………………..…………………………………70

Funciones del equipo de primera intervención…………………………………..…….70

Funciones del equipo de alarma y evacuación……………………………..…………..71

Funciones del equipo de primeros auxilios…………………………..………………….71

Acciones en caso de incendio…………………………………………………………..……71

Emergencia en caso de accidente grave………………………………….………………71

Instrucciones particulares………………………………………….………………………..72

Normas generales de evacuación…………………………….…………………………….72

Comunicaciones…………………………………………………………….……………………73

Instrucciones y consignas…………………………………………………….………………73

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