Tecnologia Industrial
Enviado por samuel0511 • 18 de Marzo de 2015 • 2.950 Palabras (12 Páginas) • 206 Visitas
1 (LECCION1) REALIZAR UN CUADRO COMPARATIVO DE LA EVOLUCION HISTORICA DE LA ADMINISTRACION RESALTANDO CADA UNA DE LAS ETAPAS ENUNCIADAS EN EL MODULO ADJUNTO.
ETAPA CARACTERISTICAS APORTE A LA ADMINISTRACION SIMILITUDES ENTRE LAS ETAPAS
agrícola 300 D.C
Iglesia católica ,Estructura, jerarquía ,descentralizada con control estratégico
1300
Venecianos, establecieron el marco legal y estratégico para los negocios
4000 A.C.
Hebreos Aplicaron el principio de excepción y la departamentalización
2000
1700 A.C.
Babilónicos Reforzaron leyes para la conducción de los
negocios Se busca el perfeccionamiento de las diferentes actividades, se pulen técnicas y se mejora la calidad de vida
industrial 1776
Adam Smith División del trabajo
1786
Administración considerada ciencia
1800
Procedimientos
estandarizados de operación, especialización, métodos de trabajo, planeación 1832
Creación de primera máquina, énfasis en el método científico, énfasis en la especialización
1881
Joseph Wharton ofreció el primer curso de nivel terciario sobre administración
1900
Frederick W. Taylor,
administración científica “principios”
1915
Henry Fayol, principios generales administración – Cuatro funciones
1954
Abraham Maslow
Motivación “necesidades
1955
Herbert Simón – Harold Leavitt Conducta humana y la toma de decisiones
1956
Ludwin von Bertalanffy Teoría general de los sistemas
1959
Frederick Herzberg
Motivación “modelo de los dos factores
1961
D. McClelland Motivación Poder, Logro y Afiliación
500 A.C.
Chinos Establecieron la Constitución Chow y Confusión sentó las
Primeras bases para un buen gobierno Se busca el perfeccionamiento de las diferentes actividades, se pulen técnicas y se mejora la calidad de vida
comunicaciones Vías marítimas primer sistema de transporte vías terrestres 200 A.C – 400 D.C – romanos desarrollaron sistemas de fabricación de armamento, de cerámica y textiles., construyeron carreteras. Prehistoria En estas primeras agrupaciones surgieron líderes que organizaban las actividades de los otros .Las primeras empresas que se conocieron se dedicaron a actividades como la caza, la pesca y la recolección de frutos. Se busca el perfeccionamiento de las diferentes actividades, se pulen técnicas y se mejora la calidad de vida
tecnológica 1945
Surgimiento de las computadoras: Las máquinas de registro aceleran el proceso y su capacidad electrónica permite integraciones industrial es y de oficina que han liberado al Hombre de tareas tediosas y rutinarias
500-200 A.C.
Griegos Desarrollaron la ética del trabajo; la universalidad de la administración(Sócrates)
2. (Lección 2). Realizar un cuadro sinóptico sobre las definiciones de la
Administración y contestar ¿Qué definición de la administración les
Pareció más adecuada y porque?
George R. Terry define la administración como un proceso distintivo que consiste en la planeación, organización, dirección, ejecución y control, que se efectúa para determinar y lograr los objetivos, mediante el empleo de los recursos .Es la definición más acertada según mi opinión porque; abarca todo el concepto y los componentes de la administración como tal, dando por sentado que es conjunto de acciones encaminadas a lograr los objetivos, permitiendo la eficiencia y el mejoramiento continuo y haciendo uso adecuado de los diferentes recursos existentes.
a) Universalidad:
El fenómeno administrativo se da donde quiera que existe un organismo social, ya que dentro de estos siempre tiene que existir una coordinación sistemática de medios. La Administración se da por ejemplo en el Estado, en el ejército, en la empresa, en una sociedad religiosa, etc.
b) Especificidad:
Aunque la Administración va siempre acompañada de otros fenómenos de índole distinta (v .gr.: en la empresa funciones económicas, contables, productivas, mecánicas, jurídicas, etc.), el fenómeno administrativo es específico y distinto a los que acompaña. Un ejemplo práctico de especificidad es que el administrador debe tener conocimientos básicos del área a administrar como de los métodos que mejor le van a ese sector específico, por ende un administrador de hospitales puede realizar un excelente trabajo
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