Ensayo De Inventarios

INTRODUCCION En el presente ensayo hablare de temas tales como que es un empresario, que es una empresa, que es una sociedad y como se clasifican, que son los inventarios y la importancia para una empresa. Para empezar un empresario es aquella persona que, de forma individual o colectiva, fija los objetivos y toma las decisiones estratégicas acerca de las metas, los medios, la administración y el control de las empresas y asume la responsabilidad tanto comercial como legal frente a terceros. El empresario es la persona física, o jurídica, que con capacidad legal y de un modo profesional combina capital y trabajo con el objetivo de producir bienes y/o servicios para ofertarlos en el mercado a fin de obtener beneficios. es una entidad conformada básicamente por personas, aspiraciones, realizaciones, bienes materiales y capacidades técnicas y financieras; todo lo cual, le permite dedicarse a la producción y transformación de productos y/o la prestación de servicios para satisfacer necesidades y deseos existentes en la sociedad, con la finalidad de obtener una utilidad o beneficio. Las sociedad es el conjunto de dos o más personas físicas o morales que se han constituido de acuerdo a las disposiciones legales de un determinado país, obligándose de aportar bienes y valores, y de llevarse cuanta entre si de todas las operaciones realizadas, y se clasifican en Sociedad Limitada, Sociedad Anónima, Sociedad Colectiva, Sociedad Comandita Simple, Sociedad Comandita por Acciones, Sociedad por Acciones Simplificada. Un inventario es el control de las existencias de materiales equipos muebles e inmuebles con que cuenta una dependencia o una entidad es el documento donde se lleva un control de esto para cualquier manejo administrativo de los materiales. Es importante porque de no ser así las personas no tendrían un control sobre las pertenencias que existen ya que pueden desaparecer o perderse y encontrarlas sería más complicado ya que no se tiene un control adecuado sobre estas pertenencias.

Un empresario, es aquella persona que crea o adquiere un negocio o empresa, y luego, se dedica a trabajar en él y hacerlo crecer es también persona que cumple con identificar oportunidades, asumir riesgos, reunir recursos, innovar, desarrollar procesos, liderar y contribuir a la comunidad. El ser empresario implica muchos aspectos positivos como por ejemplo: cuando se es empresario se tiene la oportunidad de una independencia económica, manejar tu propio tiempo y por último, pero no menos importante, trabajar bajo tu propio estilo. Es decir, cuando se es empresario se pasa de ser el simple obrero que solo espera recibir órdenes y espera a ver qué pasa con la organización, a ser esa persona indispensable en la empresa, aquella que se sienta en un escritorio a pensar y analizar cómo crear un plan estratégico que me haga poner en marcha la empresa.

Se cree que cuando se es empresario es solo cuestión de elaborar un plan de negocios y con eso estoy hecho. Esta es otra falacia, porque el empresario no solo puede tener un solo plan de negocios debido a que la economía y los demás factores que son externos a la empresa están en constante cambio y el empresario debe observar eso cambios y tener un plan de contingencia que pueda responder a eso cambios. Ser empresario no solo tiene ventajas también trae desventajas como por ejemplo: que cuando se es empresario se va a trabajar menos que cuando se era empleado, estos es una grandísima mentira porque no hay persona que trabaje más en una organización que el que está al frente de ella, porque esa persona que tiene toda la responsabilidad de hacer que la empresa sea un negocio cada vez más rentable.

El concepto de empresa que dice que es aquella que produce bienes y/o servicios para la satisfacción de la sociedad. Las características de la empresa nos dice que estas se dan según la magnitud d e la empresa las cuales son: Grande, Mediana, Pequeña y Microempresa las cuales se mencionaran detalladamente. Las grandes empresas tienen miles de empleados de confianza, el administrador requiere de varias personas para poder administrar, Las medianas empresas suelen ser de ritmo en crecimiento y cuentan con miles y en algunos casos con cientos de empleados y tienen áreas bien definidas con responsabilidad y funciones. Las pequeñas empresas tienen un determinado tope de ventas, lo conforman un determinado número de personas y el administrador supremo dedica parte de su tiempo en cuestiones administrativas. Las microempresas son de propiedad individual y los sistemas de fabricación son prácticamente artesanales.

Las empresas son importantes ya que todos los productos o servicios que utilizamos provienen de una de ellas, todos los días directa o indirectamente estamos vinculados a una de ellas, porque si no existieran las empresas, de todas maneras tendríamos que crear una para satisfacer cualquier necesidad. En toda empresa son fundamentales 3 factores para poder desempeñar su actividad principal y llevar en marcha la organización que son: 1- Personas: los propietarios, quienes fueron los organizadores de este proyecto y los cuales reunieron los aportes suficientes para crearla. Los empleados que sin ellos no se realizaría la

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