PLAN DE MEJORAMIENTO AÑO 2014 - 2018 ENTIDAD TERRITORIAL: El Oro

PLAN DE MEJORAMIENTO AÑO 2014 - 2018

ENTIDAD TERRITORIAL: El Oro

INSTITUCION: CDI “Sol Naciente”

OBJETIVO GENERAL: Lograr alcanzar la mejor calidad educativa de acuerdo a los requisitos de la normativa actual.

METAS: A Diciembre de 2014 obtener los mejores resultados reflejados en el alumno.

INDICADOR: Mínimo de número de no conformidades/cantidad de evidencias auditadas.

GESTION ASPECTOS A MEJORAR RESULTADOS ESTRATEGICOS METAS INDICADOR ACCIONES RESPONSABLES RECURSOS PLAZO PROGRAMACION Seguimiento a la Ejecución Apoyo que requiere de la SE

Fecha inicio metas Fecha terminación metas Avance Físico ejecución metas % de avances físicos de ejecución de las metas Resultados obtenidos

DIRECTIVA

Gestión del Direccionamiento

Estratégico

Implementar Capacitaciones pertinentes con métodos de prestación del servicio educativo

En diciembre de 2014 obtener la mejora de la calidad educativa.

Número de evidencias aprobadas/cantidad de evidencias solicitadas. Sensibilización de la Comunidad educativa sobre la implementación de un SGC Rectora

Consultor Externo

Humanos

Financieros Oct.09 Nov.09 100%

Caracterización de los clientes internos y externos de la Institución Consultor externo Encuestas

Entrevistas

Humanos Nov.09 Dic.09 100%

Conformación del Equipo de Gestión de la Calidad Rectora

Consultor Externo

Directivos Humanos Dic.09 Dic.09 100%

Creación y socialización de Políticas de Calidad Rectora

Consultor Externo Humanos

PEI Dic-09 En-10

Generación de espacios para la implementación del SGC Rectora

Directivos Humanos

Cronograma En.10 Nov-11 Seguimiento a personal no comprometido en el SGC

Estrategias que garanticen la dinamización del PEI Resinificar el PEI A Abril de 2015 el PEI estará resinificado en un 100% y socializado con la Comunidad Educativa Porcentaje de integrantes de la Comunidad Educativa demostrando apropiación de las metas y estrategias institucionales, Definición de Plan Operativo de Re significación del PEI Rectora

Directivos-Docentes

Consejo Directivo

Consultor Externo May-10 May-10

Conformación de equipos de trabajo Rectora

Directivos-docentes May-10 May-10

Revisión de la identidad institucional Equipos de trabajo Jun-10 Ag-10

Revisión de la malla curricular Docentes de áreas y comités intersedes En-10 Sep.10

Revisión del Modelo Pedagógico Equipos de trabajo Ag-10 Nov- 10

Socialización del PEI con la Comunidad Educativa Directores de grado Feb-11 Mar-11

Liderazgo del Gobierno Escolar

Operacionalizar las instancias del gobierno escolar A septiembre de 2010 el 100% de las instancias del Gobierno escolar demuestran operacionalidad y liderazgo en el cumplimiento de sus funciones. Elección de los integrantes del Gobierno escolar Rectora

Docentes Area de C. Sociales En-11 Mar-11

Socialización e implementación de los planes de trabajo de todas las instancias del Gobierno Escolar. Rectora

Docentes Area de C, Sociales Mar-|0 May-10

ACADEMICA Diseño Curricular Diseñar un plan de estudios coherente con las política del PEI y del SGC A diciembre de 2010 La institución contará con un plan de estudios que garantice la pertinencia y calidad en la prestación del servicio educativo. Porcentaje de docentes implementando el plan de estudios institucional. Construcción de planes de área y asignatura Consejo Académico.

Docente

En-10 Sep-10

Jornadas Pedagógicas para realizar acuerdos básicos del plan de estudios Asesor Externo

Docentes de las áreas.

Comité de Gestión de la Calidad En 10 Dic. 11

Diseño de formatos para la elaboración, seguimiento y control de las planeaciones de área y asignatura Comité de Gestión de calidad.

Asesor Externo En-10 Jun-11

Indicadores de las Pruebas ICFES y SABER Mejorar el rendimiento de las Pruebas ICFES y SABER A octubre de 2014 la institución se ubicará en el

Nivel Superior de las pruebas Icfes.

A 2013 el porcentaje de estudiantes en el nivel Insuficiente de las Pruebas Saber será 0%

Puesto del Col/No.Col. en el país X 100

Promedio col/Promedio ColombiaX100 Planeación de las áreas de acuerdo a las políticas del PEI, al modelo pedagógico institucional y a los lineamientos y estándares del MEN Coordinadores

Docentes En-10 Dic. 14

Evaluación coherente con el sistema evaluativo institucional Coordinadores

Docentes En-10 Dic.14

Aplicación de una prueba estandarizada externa Consejo Directivo Nov-10

Nov-11 Nov-10

Nov. 11

Cualificación de los docentes en el diseño de

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