Derecho Trabajo
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Derecho Colectivo Del Trabajo
mayrelisdelcarmeMODULO II. DERECHO COLECTIVO DE TRABAJO. Tema I: El Derecho Colectivo del Trabajo: concepto, ámbito, sujetos. El fenómeno de la sociabilización de las relaciones jurídicas individuales. Derecho colectivo de trabajo El derecho del trabajo se puede definir como el conjunto de principios y normas jurídicas que regulan las relaciones pacíficas
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DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO
solcirethleonEs importante definir al Derecho Colectivo en términos sencillos, donde no es más que un conjunto de normas que regulan las relaciones entre los trabajadores y los patronos atendiendo a las necesidades y condiciones colectivas de trabajo, ya no de manera individual. Es así que a nivel internacional es reconocido
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Trabajo De Derechos Laborales
auriusDERECHOS LABORALES El Derecho laboral (también llamado Derecho del trabajo o Derecho social 1) es una rama del Derecho cuyos principios y normas jurídicas tienen por objeto la tutela del trabajo humano realizado en forma libre, por cuenta ajena, en relación de dependencia y a cambio de una contraprestación. Es
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Derecho Colectivo Del Trabajo
Pi007DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO CONCEPTO DEL DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO. La terminología derecho colectivo del trabajo ha sido creada en contraposición con el término derecho individual del trabajo. Esta dualidad es una particularidad del derecho del trabajo en general, que se original de la diferencia que hay entre el tipo
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Derecho Colectivo Del Trabajo
sirialibethDERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO (VENEZUELA) Sujetos en el Derecho Colectivo 1. 2. Los Funcionarios públicos y el Derecho Colectivo 3. Principios fundamentales del Derecho Colectivo 4. Relaciones entre Derecho Individual del Trabajo y Derecho Colectivo del Trabajo 5. Las tres tareas fundamentales de los convenios colectivos 6. Derechos individuales 7.
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Trabajo Filosofia Del Derecho
conectate2013Reduccionismo Si bien es cierto que el conductismo basa su concepción de objetividad en la calidad de "observable" o "aparente" de la conducta, esto no quiere decir que en este caso sea literalmente cierto que estemos ante un caso de reducción de una ciencia humana a una natural, es decir,
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Trabajo Derecho Penitenciario
akemijarumiINTRODUCCIÓN El presente trabajo tiene por finalidad evaluar de forma objetiva la función del Sistema Penitenciario en nuestro País, teniendo en cuenta su reconocimiento por el ordenamiento jurídico tanto nacional como internacional, enfocado al respeto de la persona, persiguiendo como objetivo la resocialización de los internos. Sin embargo habremos de
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Derecho Colectivo Del Trabajo
mirslavaDerecho Colectivo del Trabajo de asociación profesional. Conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones entre patronos y trabajadores no de modo individual, sino en atención a los intereses comunes a todos ellos o a los grupos profesionales. Derecho humano subjetivo que tienen las personas individuales para unirse con sus
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DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO
zairarosaMODULO II LOS DERECHOS COLECTIVO DE TRABAJO Es el Conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones entre patronos y trabajadores no de modo individual, sino en atención a los intereses comunes a todos ellos o a los grupos profesionales. Son las relaciones que se dan entre los grupos profesionales
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DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO
JONAUL2015Relaciones entre Derecho Individual del Trabajo y Derecho Colectivo del Trabajo: - El derecho individual se centra en la relación de trabajo particular que resulta del contrato de trabajo pactado entre el trabajador y su patrono. El contrato de trabajo responde en primer término a dos cuestiones importantes: ¿ Que
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Derecho Colectivo Del Trabajo
leodiaz1075DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO Son las relaciones que se dan entre los grupos profesionales de uno y otro sector, con la finalidad de dictar las normas que se han de desarrollar (convenios colectivos) y los modos de solución de los conflictos que se plantean, y además al de los temas
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Derecho Del Trabajo Y Laboral
ludanielIntroducción. Desde la época de la colonia fue el inicio de la higiene y la seguridad en Venezuela, apoyado por nuestro libertador quien lucho por eliminar completamente la esclavitud y la explotación del ser humano, haciendo énfasis en lograr establecer la mayor suma de felicidad y seguridad a los ciudadanos,
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TRABAJO DERECHO INTERNACIONAL
pablolizamajIntroducción Uno de los hechos políticos relevantes del primer semestre del año 2011 en América Latina ha sido el triunfo, en las elecciones presidenciales peruanas, del ex-militar Ollanta Humala. Para muchos analistas políticos este triunfo constituye un eslabón más del proceso de izquierdización que experimenta hace ya una década la
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Derecho Colectivo Del Trabajo
kevinRF[pic] [pic] [pic] [pic] CONCEPTO, FINES Y NATURALEZA DEL DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO 17-AGO-2010, CHIHUAHUA, CHIH. 1 El derecho colectivo del trabajo en la Doctrina • La idea del “derecho colectivo del trabajo” tiene cierto arraigo en la doctrina y, en alguna medida, fuerza legal. •
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Derecho Colectivo Del Trabajo
AegonNuvolhem1.- Concepto de D. Colectivo del Trabajo: Mario de la Cueva (definición) El Derecho Colectivo del Trabajo es la norma que reglamenta la formación y funciones de las asociaciones profesionales de trabajadores y patronos, sus relaciones, su posición frente al Estado y los conflictos colectivos de trabajo. 2.- Coaliciones Artículo
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DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO
luis.gallardoDERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO II El Derecho laboral (también llamado Derecho del trabajo o Derecho social) es una rama del Derecho cuyos principios y normas jurídicas tienen por objeto la tutela del trabajo humano realizado en forma libre, por cuenta ajena, en relación de dependencia y a cambio de una
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Trabajo Final Derecho Privado
dilinho77Título: La importancia del derecho privado en una empresa Introducción: Escribir en veinte páginas de contenido un ensayo sistemático sobre la importancia del derecho privado en la vida de la empresa y sobre los principales temas jurídicos que la afectan. Se deberá dividir el ensayo en dos apartados, uno en
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TRABAJO FINAL DERECHO PENAL II
lowrimUniversidad Abierta Para Adultos UAPA ASIGNATURA: DERECHO PENAL II TEMA TRABAJO FINAL PRESENTADO POR: MATRICULA: FACILITADOR: LIC. FELIX VASQUEZ FECHA DE ENTREGA: 28/02/2015 RECINTO: CIBAO ORIENTAL, NAGUA R. D Contenido INTRODUCCION 3 CUALES SON LOS CRIMENES Y DELITO CONTRA LA SEGURIDAD INTERIOR DEL ESTADO. 4 Atentados y tramas contra el
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Derecho del Trabajo Individual
efran24Derecho del Trabajo Individual ENSAYO La necesidad de proteger al trabajador en el momento en que se encuentre sin ocupación por una circunstancia que no sea culpable, el deseo de amparar también justamente al patrono contra una ruptura abusiva por parte del trabajador y el propósito de dar a éste
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Derecho Individual Del Trabajo
eddy13Artículo 20. Se entiende por relación de trabajo, cualquiera que sea el acto que le dé origen, la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona, mediante el pago de un salario. Contrato individual de trabajo, cualquiera que sea su forma o denominación, es aquel por virtud del cual
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Derecho Individual Del Trabajo
akilez010388Zepeda Madrigal Julio Adrian Grupo DE0401 “Declaración de Derechos Sociales de 1917 y Ley Federal del Trabajo de 1931”. Los antecedentes de los derechos sociales de 1917 lo constituyen definitivamente los dos movimientos obreros de Sonora y Veracruz, las huelgas de cananea y de río Blanco. La huelga de Cananea.
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EN SAYO DERECHO DEL TRABAJO II
PattyVillaroINTRODUCCION El objetivo fundamental de este trabajo de investigación, radica en desmembrar los antecedentes históricos del Derecho Laboral tanto en nuestro país como en lo internacional, y para el éxito del objetivo mencionado haremos un estudio profundo y pero a su vez simple de cada etapa sobresaliente que enmarcan el
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Origen Del Derecho Del Trabajo
Jorge2708DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL I Facultad de Derecho - Universidad de la República Unidad 1 ORIGEN DEL DERECHO DEL TRABAJO En esta Primera Unidad nos dedicaremos a desarrollar los siguientes temas del Origen y evolución del Derecho del Trabajo. Importancia de su estado actual. Está compuesta
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Derecho Individual Del Trabajo
santilaloUNIDAD 2.- RELACIONES INDIVIDUALES DEL TRABAJO. 2.1 Disposiciones generales: 2.1.1 Relación de trabajo: Artículo 20.- Se entiende por relación de trabajo, cualquiera que sea el acto que le dé origen, la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona, mediante el pago de un salario. Contrato individual de trabajo,
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Derecho Individual Del Trabajo
miguelyfaJESUS MIGUEL ANGEL ZAMORA NAVARRO. TRABAJO FINAL DE LA MATERIA DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO. UNIDAD II SUJETOS DEL DERECHO DEL TRABAJO Observe dentro del medio donde se desempeña laboralmente, algún familiar, o amigo y ejemplifique los diferentes sujetos de la relación de trabajo que reconoce la Ley Federal del
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DERECHO AL TRABAJO EN COLOMBIA
El trabajo es obligatorio según el código sustantivo del trabajo El trabajo, según el código sustantivo del trabajo, en su artículo 7, es socialmente obligatorio. Igual consideración hace nuestra constitución política en su artículo 25 al considerar al trabajo no solo como un derecho, sino como una obligación social de
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NOCION DEL DERECHO DEL TRABAJO
fjgb95. NOCION DEL DERECHO DEL TRABAJO: TERMINOLOGIA: En un principio, y en función de su origen, se le llamo Legislación Industrial o leyes del Trabajo Industrial; años mas tarde, algunos profesores hablaron de Derecho Obrero. Todas estas denominaciones sirvieron para hacer saber que las leyes y normas nuevas tenían como
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Derecho Del Trabajo En Panamá
kamijang3-Formas de calcular el salario a) Unidad de tiempo b) Por resultado: pieza o tarea (Garantía de salario mínimo por jornada) c) Mixto: adición de primas complementarias, comisiones, participación en las actividades, bonificaciones, gratificaciones. 4- Incentivos de adición al salario permitido y prohibido a) Permitidos: primas de rendimiento, tareas, pieza,
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Derecho individual del trabajo
nanis1212PARTE I. DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO Artículo 1.o El artículo 23 del Código Sustantivo del Trabajo quedará así: Art. 23. Elementos esenciales. 1. Para que haya contrato de trabajo se requiere que concurran estos tres elementos esenciales: a) la actividad personal del trabajador, es decir, realizada por sí mismo; b)
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Trabajo Derecho Procezal Civil
Lea muy atentamente las notas que al final se le presenta y realice su trabajo de acuerdo a lo solicitado. 1.- Realizar un análisis del cuestionamiento de la competencia en derecho procesal civil. (4 puntos). Defino competencia a la aptitud que tiene un juez para ejercer válidamente la función jurisdiccional,
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Trabajo De Derecho Promociones
antoniobertaudEn las convenciones mercantiles Cada uno se obliga en la manera y términos que aparezca que quiso obligarse, sin que la validez del acto comercial dependa de las observancia de formalidades o requisitos determinados. Se pretende así establecer en materia mercantil el principio de libertad de forma. Articulo 79.Código de
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DERECHO DEL TRABAJO DOMINICANO
laumari105TEMA V DIFICULTADES DEL DESARROLLO DEL LENGUAJE EN LA PRIMERA INFANCIA 5.1 Niveles de afectación del sistema del lenguaje (Sintomáticos, topográficos, funcionales, etiológicos generales y temporales. Trastornos del habla son las alteraciones formales del habla referidas a la articulación, programación fonológica y expresión oral, también reciben la denominación de “lalopatias”.
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DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO
ulisesgutiASIGNATURA: DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO NOMBRE DEL ALUMNO: EDGARDO ULISES GUTIERREZ OROZCO GRUPO: A, SEXTO GRADO SEMIESCOLARIZADO DOCENTE: LIC. SERGIO RAMIREZ ARIAS GUADALAJARA, JALISCO, 18 DE ABRIL DEL 2013. PRIMERA UNIDAD: HISTORIA DEL TRABAJO 1.1 La Figura del Trabajo en la Edad Antigua Una de las características más notables de
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Nocion Del Derecho Del Trabajo
franz78NOCION DEL DERECHO DEL TRABAJO: TERMINOLOGIA: En un principio, y en función de su origen, se le llamo Legislación Industrial o leyes del Trabajo Industrial; años mas tarde, algunos profesores hablaron de Derecho Obrero. Todas estas denominaciones sirvieron para hacer saber que las leyes y normas nuevas tenían como campo
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Derecho Individual Del Trabajo
yespraPRECISAN EL GOCE DEL DERECHO DE DESCANSO PRE-NATAL Y POST-NATAL DE LA TRABAJADORA GESTANTE LEY N° 26644 CONCORDANCIAS: LEY Nº 27403 LEY Nº 27408 EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA POR CUANTO: El Congreso de la República ha dado la Ley siguiente: EL CONGRESO DE LA REPUBLICA; Ha dado la ley
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Derecho Individual del Trabajo
vicamayaCENTRO UNIVERSITARIO TECNOLOGICO Clase : Derecho Individual del Trabajo Catedrático: José María Díaz Ávila Datos Históricos Hace un poco más de 70 años, exactamente el 5 de abril de 1930, a través del Decreto No. 200 , se creó la Secretaría de Trabajo como una dependencia indiferenciada adscrita a la
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Derecho Individual Del Trabajo
cathleenPRIMERA EVALUACION 1. Con sus propias palabras defina el Derecho del Trabajo, estableciendo el tipo de trabajo que regula, sus fundamentos, función y características. • El Derecho laboral o Derecho del trabajo es el conjunto de principios y normas jurídicas que regulan las relaciones entre empleador(es), trabajador(es), las asociaciones sindicales
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Origen Del Derecho Del Trabajo
maristar30731. Origen del Derecho del Trabajo. A lo largo de la historia de la humanidad el trabajo ha tenido diferentes valores que sin duda han conformado la historia del hombre. Las primeras evidencias de que el trabajo está estipulado son en el Antiguo Testamento en la Biblia donde en el
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Trabajo De Derecho Mercantil 1
311081INDICE Introducción 3 I.- Acta Constitutiva de Sociedad Anónima de Capital Variable (objeto, forma de administración y personas que ostentan la representación legal y sus facultades) 4 II.-estudio analítico de contrato (descripción de su concepto, requisitos o elementos que lo constituyen, partes o personas que intervienen en los mismos y
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Derecho Individual Del Trabajo
macarenalopezhCONTENIDO TEMÁTICO: UNIDAD 1 PRINCIPIOS GENERALES E HISTORIA DEL TRABAJO 1.1 Concepto del derecho del trabajo. 1.2 Fuentes, fines y naturaleza del derecho del trabajo. 1.3 Interpretación de las normas de trabajo. 1.4 Definición de 1.4.1 Trabajador. 1.4.2 Trabajador de confianza. 1.4.3 Patrón. 1.4.4 Representante del patrón. 1.4.5 Intermediarios. 1.4.6
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DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO
sabar123• DEFINICION DE PATRON: Artículo 10: Patrón es la persona física o moral que utiliza los servicios de uno o varios trabajadores. • DIFERENCIA ENTRE PATRÓN, PERSONA FÍSICA, PERSONA MORAL: Patrón: el Patrón puede ser una persona física o moral ARTICULO 22 C.C.: la capacidad jurídica de las personas físicas
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Fuentes Del Derecho Al Trabajo
gabrielrojas09Fuentes del derecho del trabajo Artículo 16. Las fuentes de derecho del trabajo son las siguientes: a) La Constitución de la República Bolivariana de Venezuela y la justicia social como principio fundacional de la República. b) Los tratados, pactos y convenciones internacionales suscritos y ratificados por la República. c) Las
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El trabajo de derechos humanos
adge_316DERECHOS HUMANOS LABORALES Equipo #2 • López Tabanico Jesús • Martínez Peña Jorge • Ochoa Moreno Derek • Pacheco Sáenz ¿Que es observancia? Cumplimientos rigurosos de las leyes. Definición Las garantías que requiere un ciudadano para desarrollarse de manera integral y plena en la vida social como persona,
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Derecho Colectivo del Trabajo.
oz2411Derecho Colectivo del Trabajo. Unidad del Derecho. Contenido del Derecho Colectivo del Trabajo. Definición. Son las relaciones que se dan entre los grupos profesionales de uno y otro sector, con la finalidad de dictar las normas que se han de desarrollar (convenios colectivos) y los modos de solución de los
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Concepto de derecho de trabajo
ainesey2312Concepto de derecho de trabajo: Conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones laborales, con el fin de conseguir equilibrar la relación entre patrones y trabajadores. Características: Derecho social: 1. En ocasiones expansiones: es un mínimo de garantías (Nada por debajo del mínimo)Ejemplo: Vacaciones: 1 año= 6 días, Infonavit, seguro
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Fuentes Del Derecho De Trabajo
ferraviperFUENTES DEL DERECHO En el orden interno la doctrina y el Derecho positivo reconocen a la ley, a la costumbre, a la jurisprudencia y a la doctrina, como fuentes principales y comunes a la mayoría de las ramas comprensivas de la Ciencia Jurídica. La índole propia de cada una de
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Derecho Individual Del Trabajo
briggith13En que consiste desde el punto de vista histórico la idea y concepto de trabajo. La idea y concepto de trabajo, varían de acuerdo con los distintos regímenes económicos de cada país, pero coinciden esencialmente quienes pretenden justificar el trabajo subordinado, en la intención de someter al trabajador y dar
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Derecho Individual Del Trabajo
pumauat12DERECHO LABORAL PARA ADMINISTRACIÓN. UNIDAD 1 INTRODUCCIÓN AL DERECHO LABORAL UNIDAD 2 RELACIONES INDIVIDUALES DE TRABAJO UNIDAD 3 CONDICIONES DE TRABAJO UNIDAD 4 DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LOS PATRONES Y TRABAJADORES UNIDAD 5 RELACIONES COLECTIVAS DE TRABAJO UNIDAD 1 INTRODUCCIÓN AL DERECHO LABORAL ANTECEDENTES DEL DERECHO LABORAL 1.1 DEFINICIÓN
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Trabajo Derecho Administrativo
akemijarumiLA PROBÁTICA JUDICIAL O JURISDICCIONAL PROBÁTICA. Concepto.- Neologismo creado por el Catedrático Español Luis Muñoz y Zavaté. (*) Eurística Procesal: significa “averiguación–investigación” Método de averiguación que emplea el investigador judicial (abogado) para obtener resultados relevantes sustentatorios de la petensión. La probática es un término genérico que impide confusiones terminológicas, puesto
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DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO
jepunk89DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO DERECHO DEL TRABAJO NATIRALEZA Y HUBICACION DEL DERECHO DEL TRABAJO CARACTERISTICAS ESPECIALES DEL DERECHO DEL TRABAJO POSTULADOS FUNDAMENTALES DEL DERECHO DEL TRABAJO ART.56 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO VIGENTE NORMATIVIDAD LABORAL PRESTACIONES LEGALES DERECHO SUCESORIO SUJETOS DEL DERECHO DEL TRABAJO EL DERECHO COMO UN TRABAJO