Gestion Empresarial ensayos gratis y trabajos
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Gestion Empresarial
LA GESTION EMPRESARIAL Es la actividad empresarial que busca a través de las personas, mejorar la productividad y por la competitividad de las empresas o negocios. La entrada en el nuevo siglo y la entrada y el panorama cambiante del mercado, sumado al aparecimiento y desarrollo de las tecnologías de información y comunicaciones (TIC´s) ha hecho q las empresas tengan que desenvolverse en un entorno cada vez mas complejo. Por lo tanto la empresa agrícola
Enviado por armandoOo / 549 Palabras / 3 Páginas -
INGENIERÍA EN GESTIÓN EMPRESARIAL
NSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE ACAYUCAN INGENIERÍA EN GESTIÓN EMPRESARIAL FUNDAMENTOS DE QUÍMICA INVESTIGACIÓN 3.6.- COMPUESTOS INORGÁNICOS DE IMPACTO ECONÓMICO, INDUSTRIAL, AMBIENTAL Y SOCIAL EN LA REGIÓN O PAÍS. 1 SEMESTRE 105 A IBQ. JANET DEL CARMEN ALFONZO GÓMEZ ACAYUCAN VER, A 8 DE NOVIEMBRE DEL 2010 INTRODUCCIÓN En la actualidad se sabe que los compuestos orgánicos se forman de manera natural mientras que uno inorgánico se forma de manera ordinaria por la acción de varios
Enviado por marybadillo / 292 Palabras / 2 Páginas -
Gestion Empresarial
Castilla Adolfo La gestión empresarial en el Siglo XXI FISEC_ESTRATEGIAS – Facultad de Ciencas Sociales-UNLZ- Año I Número 2 (2005) www.fisec-estrategias.com.ar ISSN 1669- 4015 1 Castilla Adolfo Titulo: La gestión empresarial en el Siglo XXI Correo electrónico: acastillag@telefonica.net Filiación institucional: Universidad Antonio de Nebrija, Madrid, España. Facultad de Ciencias Jurídicas, Económicas y Empresariales y Adolfo Castilla y Asociados, S.L. International Consultants. CV: Catedrático de Economía Aplicada. Doctor Ingeniero (ICAI), Licenciado en CC. EE. y EE.
Enviado por Any9405 / 9.132 Palabras / 37 Páginas -
ING. EN GESTIÓN EMPRESARIAL
ING. EN GESTIÓN EMPRESARIAL La IGE es una buena opción para aquellas personas que quieren un buen futuro, ser alguien y no solo aparentar, para esto es necesaria la alternativa de aprender para saber lo útil y complementario para así poder llevar su futuro a una meta efectiva, se debe llevar una serie de grandes esfuerzos y desarrollo personal. Los siete hábitos nos permiten que la carrera se lleve a cabo de una manera perfeccionista
Enviado por Aaronsdominguez / 602 Palabras / 3 Páginas -
ENSAYO DE GESTION EMPRESARIAL
I.- INTRODUCCION. El profesional tiene muchas opciones de generar ganancias, una de estas opciones es la formación de su empresa, ya sea individual o asociándose con otros . En este camino se encuentra con una serie de obstáculos no conocidos y que debe afrontarlos para seguir adelante en su propósito. Es por ello que para afrontan todos los obstáculos que se nos presentan en la formación de nuestra empresa es conveniente desarrollar un estudio en
Enviado por LICHESSIPERMAN / 7.184 Palabras / 29 Páginas -
Concepto Gestion Empresarial
Concepto de gestión empresarial El concepto de gestión posee preliminares básicos correspondientes a la organización, lo que implica que éste aplicado en una empresa o en un negocio examina algunos de los objetivos principales correspondientes a la misma. Es importante tener en cuenta en este concepto que ninguna empresa puede subsistir si no posee algún tipo de beneficio, por lo que siempre se debe mantener un cierto nivel de competencia con las otras empresas que
Enviado por AlejandraRomo / 727 Palabras / 3 Páginas -
Gestion Empresarial
SEGÚN LA MAGNITUD DE LA EMPRESA: Este es uno de los criterios más utilizados para clasificar a las empresas, el que de acuerdo al tamaño de la misma se establece que puede ser pequeña, mediana o grande. Existen múltiples criterios para determinar a que tipo de empresa pueden pertenecer una organización, tales como: a. Financiero:El tamaño se determina por el monto de su capital. b. Personal Ocupado: Este criterio establece que una empresa pequeña es
Enviado por gladiziita / 429 Palabras / 2 Páginas -
Ambitos Del Desarrollo De La Ing Gestion Empresarial
Los ámbitos del desarrollo de la profesión en el contexto social. El éxito de las empresas, actualmente está dado por la formación de equipos de trabajo y la capacidad de la organización de adaptarse a los cambios. Además se debe considerar que dentro de las competencias individuales de los miembros en los equipos de trabajo se incluyen: iniciativa – motivación de logro y adaptabilidad; influencia - capacidad para liderar equipos y conciencia política - y
Enviado por diego.rafael / 1.717 Palabras / 7 Páginas -
1.1 Historia, Desarrollo Y Estado Actual De La Ingeniería En Gestión Empresarial
El desarrollo de la gestión empresarial comienza desde que la administración se le ha derivado varias ramas de innovación, gracias a la gran influencia que esta ha tenido. La administración se ha venido basando desde años atrás como un claro ejemplo, desde los antiguos egipcios o los comerciantes sumerios, estos se basan en métodos organizativos de acuerdo a la iglesia y las antiguas milicias. Las empresas eran guiadas en base a estos métodos sin importar
Enviado por lickyhamster / 364 Palabras / 2 Páginas -
Ing. Gestion Empresarial
Objetivo de la carrera Formar integralmente con enfoque en competencias a los estudiantes de esta carrera, en las áreas clave de empresas pequeñas, medianas y grandes, para la toma de decisiones eficientes y eficaces, con actitud de logro y alto desempeño, en un entorno global. Perfil del egresado El profesional de esta titulación (carrera) estará formado integralmente en gestión de la innovación y de procesos; diseño de proyectos, planeación y desarrollo de nuevos negocios, con
Enviado por princzz / 316 Palabras / 2 Páginas -
Ámbitos De Desarrollo De La Gestión Empresarial En El Contexto Social
“Ámbitos de desarrollo de la Gestión Empresarial en el contexto social” Actualmente la gestión empresarial es una de las carreras con un mayor campo de desarrollo; y como no va a serlo si todo ámbito de la vida tiene problemas que requieren ser identificados por expertos que planteen soluciones. Actualmente estamos inmersos en un mundo de competencias que requiere de actualización para poder sobrevivir y no quedarte estancado un claro ejemplo de ello son las
Enviado por karlacastellanos / 354 Palabras / 2 Páginas -
Resumen GEstion Empresarial
INSTITUTO TECNOLOGICO DE PIEDRAS NEGRAS CONCLUSIONES CARRERA:ING. GESTION EMPRESARIAL MAESTRA: ARTEMISA GALLARDO SANCHEZ NOMBRE DE LA MATERIA: FUNDAMENTOS DE INVESTIGACION ALUMNO: A NA CRISTINA GUERRA VILLARREAL ESTADO ACTUAL DE LA INGENIERIA EN GESTION EMPRESARIAL Hoy en la actualidad, se quiere a personas con un alto desempeño capaces de poder tomar decisiones a corto, mediano y largo plazo. Esta carrera es una de las más demandadas ya que está un poco más completa en comparación a
Enviado por cristiguerra / 300 Palabras / 2 Páginas -
EN GESTION EMPRESARIAL
ING. EN GESTION EMPRESARIAL MATERIA: FISICA 1 INTEGRANTES: JOSE LUIS EUGENIO PRIETO DAVID SANCHEZ AMBROCIO FECHA: 22/SEP./2012 INDICE CAPITULO 1: LA FISICA…………………………3 CAPITULO 2: ¿QUE ES EL ARCO IRIS?.......4 CAPITULO 3: OBJETIVO……………………….5 INTRODUCION………………………………………-6 MATERIAL UTILAZADO…………………………7 DESARROLLO………………………………………..8 CONCLUSION…………………………………………9 BIBLIOGRAFIA……………………………………10 La física La física es una de las más antiguas disciplinas académicas, tal vez la más antigua a través de la inclusión de la astronomía. En los últimos dos milenios, la física había sido considerada sinónimo de
Enviado por DANAYAMILETH / 1.068 Palabras / 5 Páginas -
Gestion Empresarial
Concepto e importancia de la organización Las organizaciones son sistemas sociales diseñados para lograr metas y objetivos por medio de los recursos humanos o de la gestión del talento humano y de otro tipo. Están compuestas por subsistemas interrelacionados que cumplen funciones especializadas. Convenio sistemático entre personas para lograr algún propósito específico. Las Organizaciones son el objeto de estudio de la Ciencia de la Administración, a su vez de otras disciplinas como la Sociología, la
Enviado por amaiiranii / 3.639 Palabras / 15 Páginas -
Antecedentes De La Gestion Empresarial
En el presente trabajo se expresa el entrono actual del comercio y la situación de las empresas dentro del mismo, valorándose la importancia de la información de patentes en la toma de decisiones de investigadores y gerentes. De igual manera se describen las formas de aprovechamiento de las patentes por los titulares, así como la importancia de las marcas en la comunicación y las ventajas de su requisito. INTRODUCCIÓN La situación mundial del comercio, signada
Enviado por karinayukiell3 / 1.948 Palabras / 8 Páginas -
Ingenieria En Gestion Empresarial
MECÁNICA CLÁSICA Se conoce como mecánica clásica a la descripción del movimiento de cuerpos macroscópicos a velocidades muy pequeñas en comparación con la velocidad de la luz. Existen dos tipos de formulaciones de esta mecánica, conocidas como mecánica newtoniana y mecánica analítica. La mecánica newtoniana, como su nombre indica, lleva intrínsecos los preceptos de Newto n. A partir de las tres ecuaciones formuladas por Newton y mediante el cálculo diferencial e integral, se llega a
Enviado por handm / 1.062 Palabras / 5 Páginas -
GESTIÓN EMPRESARIAL Y ORGANIZACIONAL
Los cursos del programa de Fortalecimiento de Capacidades en Gestión Empresarial y Organizacional están orientados a fortalecer capacidades y facilitar herramientas para una óptima gestión por resultados, ya sea en el ámbito del sector público o en el de la actividad privada. Algunos de los cursos que impulsamos desde esta plataforma son: * Diseño, identificación y seguimiento de indicadores de gestión Proporcionar las herramientas para la obtención de información, real y precisa, sobre aspectos vitales
Enviado por macarron007 / 572 Palabras / 3 Páginas -
La Gestión Empresarial
MATERIA: FUNDAMENTOS DE INVESTIGACION CARRERA: INGENIERIA EN GESTION EMPRESARIAL MAESTRO: SANTOS DE LA CRUZ XOOL MAY INTEGRANTES DEL EQUIPO: PEREZ MORALES SHEILA GABRIELA RIVERA ALCUDIA ANGELICA RIVERA ALCUDIA KEYLA RODRIGUEZ MEZETA CLAUDIA DEL CARMEN INTRODUCCIÓN En este trabajo encontraras conceptos de lo que es gestión empresarial y como es la profesión de ello. También hablaremos de su historia, desarrollo y estado actual. La gestión en si se inicio por las necesidades de buscar una solución
Enviado por 1299 / 9.712 Palabras / 39 Páginas -
Gestion Empresarial
De acuerdo a las tres estructuras organizacionales que se presentan en el material de estudio: -Por Proyecto - Funcional - Matricial Describa una lista de ventajas y desventajas para el desarrollo de un proyecto. Realice la lista analizando: Autoridad en el proyecto. Quién ejerce la autoridad en el proyecto y si el participante tiene una dualidad de responsabilidades. Poder político del administrador del proyecto -Influencia del administrador sobre las prioridades del proyecto - Prioridad del
Enviado por / 275 Palabras / 2 Páginas -
ANTECEDENTES DE LA GESTION EMPRESARIAL
TENDENCIAS FRENTE AL PROGRAMA TECNÓLOGO EN GESTIÓN EMPRESARIAL La Administración es una ciencia social que se encarga de la planificación, organización, dirección y control de los recursos ya sean humanos, financieros, materiales, tecnológicos, etc.) de una organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo de los fines perseguidos por la organización. El programa de Tecnólogo en Gestión Empresarial en el cual nos estamos formando consiste
Enviado por isabel11mortem / 348 Palabras / 2 Páginas -
Modelo De Gestion Empresarial Integral Para Droguerias Populares
Modelo De Gestion Empresarial Integral Para Droguerias Populares B a j a r o t a c i ó n d e i n v e n t a r i o s Implementarlos inventariospara manejarla partefinanciera anivelestratégico ytácticoRevisión de plan deacción detallado,para elmejoramientocontinúo. INVENTARIOS: Observar la rotación en inventarios, para así poder determinar que tanto se estávendiendo a diario, semanal y mensual, es importante para saber cuáles son losproductos que le están ganando más
Enviado por ingridlorenaguar / 609 Palabras / 3 Páginas -
Origen Y Antecedentes De La Gestion Empresarial
ORIGEN Y ANTECEDENTESDE GESTION EMPRESARIAL Aun no se ha establecido de manera concreta el origen de la gestión empresarial, algunos escritores remontan el desarrollo de esta a los comerciantes sumerios y a los egipcios antiguos constructores de pirámides. Sin embargo muchas empresas pre-industriales, dada su escala pequeña no se sentían obligados a hacer frente sistemáticamente a las aplicaciones de la administración. La gestión empresarial conocida como administración de empresas es una ciencia social que estudia
Enviado por anafloripe / 718 Palabras / 3 Páginas -
Sistema de Gestión Empresarial y Operativa de una Compañía Transportadora
CASO 1: Sistema de Gestión Empresarial y Operativa de una Compañía Transportadora Actividades: A. Entendimiento del Problema: 1. Identifique las transacciones que debe soportar la infraestructura y caracterícelas de acuerdo con su número aproximado (y tasa de crecimiento) y peso en procesamiento y en entradas/salidas. a. Estime el peso de las transacciones en términos de consumos alto, medio o bajo. Tal como se indicó en clase. b. Tenga en cuenta que la empresa está activa
Enviado por PilikaRojas / 1.287 Palabras / 6 Páginas -
Gestion Empresarial
1 Las principales técnicas utilizadas en la recolección de datos son: La observación, la entrevista, la encuesta y el experimento. Cada una de ellas a su vez posee sus propios instrumentos de medición y recolección de datos. Una de las técnicas de recolección de datos tiene la ventaja de que determinada conducta se describe en el momento exacto en que está ocurriendo, seleccione el ítem completamente correcto: Seleccione una respuesta. a. El test, es el
Enviado por wdosoriod / 1.169 Palabras / 5 Páginas -
ORIGEN, EVOLUCIÓN Y ESTADO ACTUAL DE LA GESTIÓN EMPRESARIAL ORIGEN
ORIGEN, EVOLUCIÓN Y ESTADO ACTUAL DE LA GESTIÓN EMPRESARIAL ORIGEN Se buscaba tener una mejor aceptación en la comunidad empresarial, donde se proponía un sistema de medición para la ayuda a empresas a mejorar su creación de valor en el largo plazo, mediante un conjunto de indicadores financieros y no financieros interrelacionados con la reflexión estratégica de la empresa. Se sustenta sobre la base de las relaciones causa-efecto, lo que permitió medir el logro de
Enviado por wtrlro / 300 Palabras / 2 Páginas -
Investigacion De Gestion Empresarial
Investigación en Gestión Empresarial Descripción: El propósito de esta línea de investigación es apoyar a las organizaciones para desarrollar e implementar efectivamente herramientas de administración y control gerencial, en aspectos relacionados con: diagnóstico empresarial, gestión de calidad, desarrollo organizacional, estudios de prefactibilidad y factibilidad. El diagnóstico empresarial se define como la radiografía de la situación actual de una empresa, dentro de este aspecto de la línea de investigación se desarrollan proyectos encaminados a analizar el
Enviado por carerik / 906 Palabras / 4 Páginas -
Historia,desarrollo Y Estado Actual De La Ingieneria De La Gestion Empresarial
Historia, desarrollo y estado actual de la profesión La situación mundial del comercio, signada por un cambio de época que se caracteriza por la globalización y la revolución en el campo de la información y las comunicaciones propicia y determina una nueva concepción de la gestión empresarial. Las empresas se encuentran plenamente inmersas en un proceso de adaptación competitiva, nunca antes visto en la historia del comercio. Según Kotler (1998) es urgente que las empresas
Enviado por kimverl / 274 Palabras / 2 Páginas -
Gestion Empresarial
COMPETENCIAS DE UN INGENIERO EN GESTION EMPRESARIAL El Ingeniero Gestión Empresarial cuenta con las competencias profesionales necesarias para su desempeño en el campo laboral en las áreas de capital humano, financiero y gestión comercial, en un ámbito globalizado. COMPETENCIAS PROFESIONALES Las competencias profesionales son las destrezas y actitudes que permiten al Ingeniero desarrollar actividades en su área profesional, adaptarse a nuevas situaciones, así como transferir, si esnecesario, sus conocimientos, habilidades y actitudes a áreas profesionales
Enviado por yedsemani / 279 Palabras / 2 Páginas -
Orígenes Y Teorías De La Gestión Empresarial.
Orígenes y teorías de la gestión empresarial. 1.1 Origen de la gestión empresarial. Aun cuando hasta ahora existen dificultades para establecer el origen de la historia de la administración, algunos escritores, remontan el desarrollo de la misma a los comerciantes sumerios y a los egipcios antiguos constructores de las pirámides, o a los métodos organizativos de la iglesia y las milicias antiguas. Sin embargo muchas preindustriales, dada su escala pequeña, no se sentían obligadas a
Enviado por edalbe / 4.482 Palabras / 18 Páginas -
Gestion Empresarial
LA GESTIÓN EMPRESARIAL Qué es la gestión empresarial? Es la actividad empresarial que busca a través de personas (como directores institucionales, gerentes, productores, consultores y expertos) mejorar la productividad y por ende la competitividad de las empresas o negocios. Una optima gestión no busca sólo hacer las cosas mejor, lo más importante es hacer mejor las cosas correctas y en ese sentido es necesario identificar los factores que influyen en el éxito o mejor resultado
Enviado por PabloMelo1 / 209 Palabras / 1 Páginas -
Gestion Empresarial
INSTITUTO TECNOLOGICO DE HUATABAMPO FUNDAMENTOS DE GESTION EMPRESARIAL Sistemas de Organización: Formal e Informal SISTEMAS DE ORGANIZACION Organización Formal: Es la organización basada e una división del trabajo racional, en la diferenciación e integración de los participantes de acuerdo con algún criterio escalecido por aquellos que manejan el proceso decisorio. Es la organización planeada; la que esta en el papel. Generalmente aprobada por la dirección y comunicada a todos a través de manuales de organización,
Enviado por TANYAMORA / 293 Palabras / 2 Páginas -
Gestion Empresarial
1.- El Papel de la cultura del cambio en la organización inteligente del siglo XXI Las tecnologías de la información, la informática y las telecomunicaciones han provocado cambios en las empresas, en las organizaciones y en la sociedad. La sociedad del siglo XXI es la sociedad de la información, del conocimiento, de la tecnología, una sociedad en donde las empresas tienen que preocuparse por la opinión de sus grupos de interés. El papel se ha
Enviado por katory / 1.373 Palabras / 6 Páginas -
Gestión Empresarial
Gestión Empresarial Actividad empresarial en la que a través de diferentes individuos especializados, como: directores institucionales, consultores, productores, gerentes, y otros, buscará mejorar la productividad y competitividad de una empresa o de un negocio. La empresa: Es toda entidad que a partir de decisiones relativamente autónomas combina y organiza los factores de producción. Su objetivo es elaborar los bienes o servicios que los consumidores demandan para obtener una ganancia. Importancia de la empresa: • Aspecto
Enviado por Davoeste / 12.456 Palabras / 50 Páginas -
Gestion Empresarial
La gestión empresarial base de toda empresa, si se realiza una buena gestión laempresa crece, por el contrario si se realiza una mala gestión la empresa decaerá.La gestión implica un sinfín de requerimientos que necesita cumplir la empresa, para lograr sus objetivos organizacionales. Aunque la gestión a simple vista parece sencilla y quecualquier persona puede hacer una correcta gestión, en el mundo real de la empresa sucedetodo lo contrario, se necesita una persona (gestor) que
Enviado por alvaroherreraa7 / 357 Palabras / 2 Páginas -
La esencia de la gestión empresarial
Es de anotar, que actualmente vivimos en una constante pérdida de confianza pública, generada por los manejos fraudulentos en la cúpula de organizaciones de clase mundial. Situaciones como las que se han visto recientemente en casos como los ocurridos en Parmalat (afectada por el escándalo contable de más de 10.000 millones de euros, escondidos en la llamada contabilidad oculta, de moda también en Europa); en Enron y en el últimamente conocido de la compañía Boeing
Enviado por alekarmona / 1.383 Palabras / 6 Páginas -
Gestion Empresarial
Historia, desarrollo y estado actual de la profesión. ¿Que es un Ingeniero? La ingeniería es el conjunto de conocimientos y técnicas científicas aplicadas a la invención, perfeccionamiento y utilización de técnicas para la resolución de problemas que afectan directamente a los seres humanos en su actividad cotidiana, todo esto con el fin de mejorar la calidad de vida de los individuos. Época Primitiva En esta época, los miembros de la tribu trabajaban en actividades de
Enviado por anahicv / 1.197 Palabras / 5 Páginas -
La deficiente capacidad de gestión empresarial y su influencia en el nivel de competitividad de las MYPES dentro del distrito de Limа
PLAN DE INVESTIGACIÓN PRESENTACIÓN DE TEMA Y PROBLEMA El presente trabajo está basado en el tema “La deficiente capacidad de gestión empresarial y su influencia en el nivel de competitividad de las MYPES dentro del distrito de Lima.”. El tema fue tomado a raíz de observar la realidad a nuestro alrededor, en la que vemos que el surgimiento de nuevos negocios es cada vez mayor. Se estima que las MYPES peruanas representan el 99.3%
Enviado por ggarciat / 1.011 Palabras / 5 Páginas -
¿Las Auditorías De Calidad Pueden Como Herramienta De Gestión Empresarial, Determinar La Adecuación Del Sistema De Calidad De Una Organización A Una Norma Específica? Sí O No Y Por Qué?
¿Las Auditorías de Calidad pueden como herramienta de gestión empresarial, determinar la adecuación del sistema de calidad de una organización a una norma específica? Sí o No y Por qué? Teniendo en cuenta la norma, Las auditorias de la calidad, son herramientas empresariales que permiten y realizadas adecuadamente, son excelentes ya que estas en transcurso del proceso se podrá retroalimentar a la alta dirección, permitiéndole así conocer en que procesos tiene falencias para corregirlos y
Enviado por Giovanyy / 242 Palabras / 1 Páginas -
Gestión Empresarial
Origen e Importancia de Gestión Empresarial. El origen de la historia de la administración remontan en la cultura de los comerciantes sumerios y a los egipcios antiguos que construían pirámides, o ya sea a los métodos organizativos de las Iglesias y las milicias muy antiguas. La aparición de los números árabes o la contabilidad en 1494 dan paso a métodos o herramientas de planeación y control de organización y así como nace, la administración. En
Enviado por bacelis09 / 483 Palabras / 2 Páginas -
Diferencias Individuales Y Comportamiento En El Trabajo En La Gestion Empresarial.
UNIVERSIDAD DE PANAMÀ FACULTAD DE ADMINISTRACIÒN DE EMPRESAS Y CONTABILIDAD CENTRO REGIONAL UNIVERSITARIO DE VERAGUAS ESCUELA DE ADMINISTRACIÒN DE EMPRESAS DIFERENCIAS INDIVIDUALES Y COMPORTAMIENTO EN EL TRABAJO EN LA GESTIÒN EMPRESARIAL. POR: NANCY HOLGUÌN JULISSA RAMOS SEMINARIO COMO ALTERNATIVA DE TRABAJO DE GRADUACIÒN PARA OBTENER EL TÌTULO DE LICENCIADO EN ADMINISTRACIÒN DE EMPRESAS CON ÈNFASIS EN RECURSOS HUMANOS 2012 PENSAMIENTO “Para alcanzar nuestros sueños necesitamos una voluntad firme y una inmensa capacidad de entrega”. PABLO
Enviado por nancy_holguin / 10.112 Palabras / 41 Páginas -
Ensayo De Ingenieria En Gestion Empresarial
Ingeniería en gestión empresarial La ingeniería en gestión empresarial es muy importante para el buen manejo de las empresas ya que es una rama de la ingeniería encargada del estudio y gestión de las empresas, ya sean de bienes o servicios, mediante la utilización de diversas herramientas que aprueben alcanzar los objetivos establecidos por las organizaciones. En la actualidad la globalización y la gran cantidad de información que existente permite mediante una buena gestión alcanzar
Enviado por sharitocortez / 726 Palabras / 3 Páginas -
Gestion Empresarial
Gestion Empresarial ¿Qué es la gestión empresarial? Es la ciencia social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, el conocimiento, etc.) de una organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo de los fines perseguidos por la organización. Que hace un IGE. Desarrolla y aplica actividades directivas con una orientación sistemática y sustentable para la
Enviado por taniamayela / 333 Palabras / 2 Páginas -
La Planeación Y El Perfil De Un Ingeniero En Gestión Empresarial
La planeación y el perfil de un ingeniero en Gestión empresarial Cuando se habla de planeación la mayoría de las personas creen que sólo se refiere al hecho de anticiparse y crear una idea sobre los acontecimientos que van a suceder, pero ya cuando un ingeniero en gestión empresarial se refiere al término planeación ante una empresa, su concepto conlleva mucho más que sólo pensar en lo que puede suceder. Ya que en el momento
Enviado por nathe / 1.373 Palabras / 6 Páginas -
Gestion Empresarial
16. Cual es el deber del Ingeniero en Gestion Empresarial DE LOS DEBERES DEL INGENIERO EN GESTIÓN EMPRESARIAL A. Poner todos sus conocimientos científicos y recursos técnicos en el desempeño de su profesión, alservicio de los seres humanos, preservando la naturaleza. B. Conducirse con justicia, honradez, honestidad, diligencia, lealtad, respecto, formalidad, discreción, honorabilidad, responsabilidad, sinceridad, probidad, dignidad, buena fe y en estricta observancia a lasnormas legales y éticas de su profesión. C. Se responsabilizará de
Enviado por ellita1 / 7.654 Palabras / 31 Páginas -
Ingenieria En Gestion Empresarial
Estado de Costo de Producción y Ventas Partes del Estado de Costos de producción: Encabezado : está conformado por el nombre de la empresa, nombre del documento , período del que se trata y las unidades monetarias en la que está expresado. El Cuerpo lo conforman los elementos del costo y su evolución, es decir la materia prima, la mano de obra y los gastos indirectos. Firmas, de quien lo realiza y revisa. Los elementos
Enviado por carla1234 / 690 Palabras / 3 Páginas -
Gestion Empresarial
TIPOS DE CURRICULUM Distintos currículum para diferentes necesidades No existe una manera única de presentar tus datos en un currículum. De hecho hay varias formas que se adaptan a la experiencia y a los objetivos que tenga el postulante y que permiten mostrarlo de forma más atractiva ante el eventual empleador. Si no tienes experiencia: El currículum deberá demostrar tus capacidades y el potencial que hay en ti. Destacar valores y lo que te diferencia.
Enviado por didier13 / 331 Palabras / 2 Páginas -
Tecnologia En Gestion Empresarial
INTRODUCCION En este trabajo que presentamos damos opiniones sobre lo que pensamos del estatuto general del la institución tecnológica del Putumayo dando a conocer lo importante que es saber quienes son las personas que conforman la alta dirección del instituto, ya que así podemos identificar quienes son las personas que están llevando los intereses que nos competen a todos sobre el ITP. 1. ¿Quién es y que hace el órgano de Dirección y Administración del
Enviado por giovannycor / 827 Palabras / 4 Páginas -
Definición de gestión empresarial eficiente
Definición de gestión empresarial Posted on 2 abril, 2012 En qué consiste la gestión empresarial? La definición de gestión empresarial consiste en una actividad intrínseca dentro de la misma empresa que está enfocado a mejorar tanto la rentabilidad como la competitividad de la empresa. La clave del éxito de una empresa depende en gran parte de una buena gestión, que ayude a identificar aquellos factores que influyen en el mejor resultado de la empresa, y
Enviado por marceloo / 296 Palabras / 2 Páginas -
Concepto e importancia de la gestión empresarial
.2 Concepto e importancia de la gestión empresarial ConceptoLa gestión empresarial conocida también como administración de empresas o ciencia administrativa es una ciencia social que estudia la organización de las empresas y la manera como se gestionan los recursos, procesos y resultados de sus actividades.Son ciencias administrativas o ciencias económicas y financieras, la contabilidad, las finanzas corporativas y la mercadotecnia, la administración, la dirección estratégica etc.En pocas palabras se puede decir que administrar es planear,
Enviado por souyaret / 356 Palabras / 2 Páginas -
LA GESTION EMPRESARIAL EN EL SECTOR MINERO
LA GESTION EMPRESARIAL EN EL SECTOR MINEROCreación de las denominadas líneas de responsabilidad, “los organigramas” de las empresas que especifican quiénes son los directivos de la empresa, desde el presidente hasta el jefe de departamento, especificando las funciones de cada uno 6. Creación y desarrollo de una plantilla de ejecutivos Transferir, fusionar disolver reducir y liquidar la empresa.Renovar los miembros del DirectorioDisponer investigaciones y auditoriasResolver sobre problemas que el directorio no puede solucionar.Modificar los Estatutos
Enviado por ciber123789 / 204 Palabras / 1 Páginas