Indicador de prevención de riesgo . Índice de Frecuencia
Enviado por Alexandra Alexandra • 13 de Octubre de 2019 • Informes • 2.134 Palabras (9 Páginas) • 101 Visitas
Indicador de prevención de riesgo
Índice de Frecuencia
Objetivo: Muestra que tan seguido son los accidentes en la empresa cada 1 millón de horas hombres trabajadas.
[pic 2]
Tabla de Cálculo
Tabla 1: Tramos por meses, cantidad de Horas Hombres dado el N° de accidentes; Índice de Frecuencia por cada mes.
[pic 3]
Fuente: Elaboración Propia – AIEP Puerto Montt
[pic 4] Fuente: Elaboración Propia – AIEP Puerto Montt
Análisis: Por el periodo analizado mensualmente nos dice que cada 1.000.000 de Horas Trabajadas en el mes de mayo ocurrieron 95 “accidentes” y en el mes de junio por cada 1.000.000 Horas Trabajadas ocurrieron 14 “accidentes”.
Por otro lado tenemos un índice de frecuencia de 62 (promedio) es decir, por cada 1.000.000 H.H.T promedio la empresa tiene 62 de frecuencia de accidentes.
Índice de Gravedad
Objetivos: Muestra la cantidad de días perdidos por cada 1 millón de horas hombres trabajadas.
[pic 5]
Tabla de Cálculo
Tabla 1: Tramos por meses, respecto a las horas hombre, índice de Gravedad por cada mes.
[pic 6]
Fuente: Elaboración Propia – AIEP Puerto Montt
[pic 7]
Fuente: Elaboración Propia – AIEP Puerto Montt
Análisis: En el grafico se puede observar que en el mes de marzo por cada 1.000.000 Horas Hombres existen 290 días perdidos lo que nos dice que los accidentes ocurridos en marzo fueron de mayor gravedad ya que causo una pérdida de 290 días sin trabajar.
Por otra parte tenemos por cada 1 de Horas Hombres Trabajadas en el periodo analizado hay 170 días perdidos.
Índice de Siniestralidad
Objetivos: Nos indica la tasa de siniestralidad de la empresa, que ayuda a determinar el pago de cotización adicional, comprendiendo que a mayor tasa mayor es el riesgo de exposición del trabajador.
[pic 8]
Tabla de Cálculo
Tabla 1: Tramos por meses, respecto al Promedio de N° de trabajadores, índice de Siniestralidad por cada mes.
[pic 9]
Fuente: Elaboración Propia – AIEP Puerto Montt
[pic 10]
Fuente: Elaboración Propia – AIEP Puerto Montt
Análisis:
En el grafico podemos ver la tasa de siniestralidad de la empresa en donde el promedio es de 2,6, es decir que el nivel de la empresa tiene un bajo riesgo de siniestralidad y que igual forma nos indica que la empresa no paga una cotización adicional ya que su tasa de siniestralidad es menor a 33.
Índice de Accidentabilidad
Objetivos: Mide el porcentaje de accidentes de un periodo por el promedio de trabajadores.
[pic 11]
Tabla de Cálculo
Tabla 1: Tramos por meses, respecto al Promedio de N° de trabajadores, índice de Accidentabilidad por cada mes.
[pic 12]
Fuente: Elaboración Propia – AIEP Puerto Montt
[pic 13]
Fuente: Elaboración Propia – AIEP Puerto Montt
Análisis: El grafico nos representa que en el mes de mayo cada 100 trabajadores en la empresa ocurrirán 1.7 “accidentes” la tasa más alta del tiempo calculado y por otra parte el mes de julio tiene la tasa más baja con un 0.2 por cada 100 trabajadores.
Por cada 405 trabajadores (Promedio) la empresa tiene 1,13 ACCIDENTES por el periodo analizado.
Indicador de RRHH
Indicador de Rotación
Desvinculaciones totales “Ejercicio N° 1”
Objetivos: Indica el porcentaje de la rotación de personal total de la empresa, sumadas las desvinculaciones y las renuncias voluntarias.
Personas contratadas al inicio- N° Desvinculaciones totales*100 |
Dotación total de trabajadores(Dotación inicial + contrataciones) |
Desvinculaciones a causa del empleador
Objetivos: Indica el porcentaje de la rotación de personal total de la empresa, sumadas las desvinculaciones y las renuncias voluntarias.
Personas contratadas al inicio- N° Desvinculaciones por empleador*100 |
Dotación total de trabajadores(Dotación inicial + contrataciones) |
Desvinculaciones a causa del trabajador
Objetivos: Este indicador nos muestra la rotación en base a las causales de término por parte del trabajador.
Personas contratadas la inicio- N° Renuncias Voluntarias*100 |
Dotación total de trabajadores(Dotación inicial+contrataciones) |
Tabla de Cálculo:
Tabla 1: Intervalos por meses, personal desvinculado.
[pic 14]
Fuente: Elaboración Propia – AIEP Puerto Montt
[pic 15]
Fuente: Elaboración Propia – AIEP Puerto Montt
Análisis:
Costo Finiquito sobre la utilidad “Ejercicio N°2”
Objetivos: Nos muestra porcentualmente el impacto que genera los costos totales en finiquitos en la utilidad bruta de la empresa.
[pic 16]
Costo Finiquito sobre las Ventas
Objetivos: Nos muestra porcentualmente que el impacto de los costos de finiquitos sobre la venta total de la empresa.
[pic 17]
Tabla de Cálculo:
Tabla 1: Intervalos por meses, trabajadores y el Costo Finiquito.
[pic 18]
Fuente: Elaboración Propia – AIEP Puerto Montt
...