PROYECTO PARA AMPLIACION DE AMBIENTES DEL INSTITUTO NACIONAL DE TORAX “PACIENTE DE ORO”
PapiFernan94Apuntes2 de Noviembre de 2016
6.121 Palabras (25 Páginas)291 Visitas
INSTITUTO NACIONAL[pic 1][pic 2]
DE TORAX
HOSPITAL DE TERCER NIVEL
ACREDITADO
[pic 3]
PROYECTO PARA AMPLIACION DE AMBIENTES
DEL INSTITUTO NACIONAL DE TORAX
“PACIENTE DE ORO”
DR. GERMAN VILLAVICENCIO V.
DIRECTOR
[pic 4]
PROYECTO PARA AMPLIACION DE AMBIENTES DEL INSTITUTO NACIONAL DE TORAX CUMPLIMIENTO DEL PROGRAMA “PACIENTE DE ORO”
“La decisión que tomas en un segundo puede salvar una vida , la que tomas en minuto puede cambiar el destino de la población y la que tomes en un día puede cambiar el rumbo de tu nación” Lethierre
- INTRODUCCION
Desde su pleno funcionamiento en abril de 1960, el Instituto Nacional de Tórax (I.N.T.) ha contribuido importantemente al país, en su calidad de único establecimiento público de tercer nivel, especializado en la atención clínica y quirúrgica de pacientes con patología cardiaca, torácica y vascular, pero desde su nacimiento ha desarrollado actividades educativas y formativas, no solo en pre sino también en post grado.
En su ya dilatada existencia, nuestro Instituto ha tenido diferentes etapas de fortalecimiento y desarrollo, vinculadas tanto a factores externos o del propio país, como a factores propios, que innegablemente han originado claro obscuros en el trabajo integral institucional.
En los dos últimos años se ha iniciado un proceso compartido y sostenido de cambio, buscando superar nuestra restringida capacidad resolutiva y remontar múltiples limitaciones, en base a un liderazgo originado desde la Dirección y al deseo manifestado por personal identificado y contributivo, esta característica ha hecho que nuestra institución desarrolle actividades educativas, formativas y más aún asistenciales, pero se vio limitada en un área que reviste de gran importancia, la CIRUGIA CARDIOVASCULAR, posibilidad de TRANSPLANTES CARDIO/PULMONAR, manejo de pacientes con patologías PULMONARES, aún más de pacientes RAFAS y TbMDR, el ingresar al manejo de CIRUGIAS VASCULARES CON LASER, contar con unidades destinadas a estudios coronarios ambulatorios e institucionales, equipos de diagnóstico y confirmación laboratorial, algunos de los cuales ya contamos en nuestra institución pero que aún es sub utilizado solo destinado al área neumológica (broncoscopia intervencionista) esta actividad que fue el puntal de la institución hace algunos años ha disminuido hasta casi desaparecer, cuáles han sido las causales : la carencia de una política de talento humano en nuestra instancia máxima, el ministerio, la gobernación e incluso en la universidad, ya que se han formado cirujanos generales pero no así en sub especialidades (super especialidades) como la Tóraco pulmonar, trasplantes entre otras, esto hace que los médicos formados en el exterior no cuenten con las instancias de ítems, y trabajo estable para desarrollar las capacidades que fueron explotadas afuera de nuestro país, de ahí que incluso se resistan volver a nuestro país para crear escuelas de formación o para aperturar sub especialidades , que son tan necesarias.
Esta situación sin duda fue la que determino que nuestra institución, decida retomar actividades susceptibles de realizar pero que necesitan espacios amplios , oportunos y creados para una actividad específica y no adaptados para brindar condiciones solo aceptables. Actualmente contamos con recursos humanos tecnificados y capacitados que renuevan las glorias institucionales pasadas, con un nuevo enfoque aún más social , con un enfoque en la política SAFCI, de vivir bien a través de las actividades de implementación y mejoramiento de ambientes (ampliación de los mismos), de renovación de instrumental, implmententacion de medidas logísticas y operativas y de la contratación de personal.
- MARCO ADMINISTRATIVO
- MARCO SITUACIONAL
El Instituto Nacional de Tórax, en lo técnico responde a las normas y disposiciones emanadas por el Ministerio de Salud y Deportes. En lo técnico operativo responde al Servicio Departamental de Salud La Paz. En lo administrativo financiero, responde al Gobierno Autónomo de La Paz.
El Reglamento General de Hospitales vigente que conceptúa al hospital como una empresa social, con funciones de asistencia, enseñanza e investigación, nos ubica en el Tercer Nivel, por haber ajustado nuestra organización a las características que señala y por haber establecido oferta de servicios en función de la capacidad resolutiva que disponemos.
Nuestro mandato social actual, emerge del Plan General de Desarrollo Económico y Social "Bolivia Digna, Soberana y Productiva", del Plan Estratégico de Salud Departamental "Plan Progreso para La Paz", y del Plan de Desarrollo Municipal "Municipio Saludable". Formamos parte del Complejo Hospitalario de Miraflores, que nos ha encomendado tareas asistenciales, de docencia e investigación, así como de proyección a la comunidad y mercadeo social, por ende es competencia de la GOBERNACION el velar por el manejo adecuado de equipos, y sobre todo la ampliación de infraestructuras.
- ANALISIS INSTITUCIONAL
Pese que aún no contamos con un PEI, plan estratégico institucional actual, nuestras expectativas se centran hoy en día en ofertar servicios de calidad pero destinados a incrementar el nivel de vida de nuestros eventuales pacientes, y brindar de calidad y calidez a los clientes internos como externos, esto ha determinado que nuestra demanda de no solo de atención asistencia, sino atenciones especiales como cirugías, fibrobroncoscopia, atenciones por Hemodinamia entre otras, crezca exponencialmente, asumimos que por el incremento de enfermedades no transmisibles, muchas de ellas con repercusiones cardiopulmonares, que desembocaran en enfermedades susceptibles de ser tratadas. Esto nos permite recordar la misión y visión de la Institución, ambas orientadas en la actualidad a resolver estas y otras patologías.
- MISIÓN aún vigente
“Somos un hospital de Tercer Nivel que ofertamos servicios integrales con alta tecnología en las especialidades de Cardiología, Neumología, Cirugía y Terapia Intensiva, al mismo tiempo se realiza tareas de educación e investigación, con el propósito de contribuir a la disminución de la morbilidad y mortalidad de las enfermedades torácicas, pulmonares y cardiovasculares en el Gobiernos Departamental de La Paz y de nuestro país”.
Con más de 50 años de experiencia en el tratamiento de problemas toracopulmonares cardiovasculares y aun mas de 10 años con cardiología intervencionista, el Instituto Nacional de Tórax está integrado por un equipo médico y enfermeras entrenado para esta especialidad. Todo el personal cuenta con amplia experiencia en la atención y manejo del paciente en estado crítico gracias a su previo desempeño en la Unidad de Terapia Intensiva Adultos integrales y polivalentes, entre estos especialistas tenemos no solo a cardiólogos hemodinamistas, cardiólogos electro fisiólogos, radiólogos intervencionistas y otros que coadyuvan a un trabajo con niveles de calidad óptimos.
- Demanda y oferta del servicio
No debemos olvidar que en los últimos cinco años a nivel mundial se evidenciado el cambiado del perfil epidemiológico de tendencias infectocontagiosa por otro transicional, donde las enfermedades no trasmisibles, sobre todo aquellas con secuelas cardiovasculares y pulmonares crecen de manera aritmética en algunos países pero en otros de menar exponencial, esto de la mano del crecimiento económico, esto hace que nos debamos preparar a mitigar enfermedades con tendencia a la resolución quirúrgica, como sustentamos esto , por el número de niños, jóvenes y más adultos que presentan menores índices de sobrevida cuando presentan enfermedades cardiovasculares y toraco pulmonares.
- Oferta
Debemos utilizar procedimientos de vanguardia que sirvan para mitigar , mejorar o incrementar el índice de sobrevida de estos pacientes y mejorar nuestros niveles de letalidad, para esto se ha planificado la implementación servicios y una vez producida la ampliación, la reorganización administrativa y logística del instituto con profesionales de alta especialización, para esto se necesita con urgencia la convocatoria a personal capacitado, motivo de este proyecto.
...