TECNOLOGO EN GESTION ADMINISTRATIVA

El programa Tecnólogo en “Gestión Administrativa” se creó para brindar al sector productivo de los Servicios, la posibilidad de incorporar personal con altas calidades laborales y profesionales que contribuyan al desarrollo económico, social y tecnológico de su entorno y del país, así mismo ofrecer a los aprendices formación en las tecnologías de la información y la comunicación teniendo en cuenta las necesidades de la Unidad Administrativa y los requerimientos de los clientes, la organización de eventos empresariales, la producción y el manejo documental; además las relacionadas con el procesamiento de información y la contabilización de hechos económicos; la intervención en el desarrollo de los programas de mejoramiento organizacional y la coordinación de actividades del talento humano asignado.

El País cuenta con potencial productivo en Área Administrativa relacionado con los procesos de gestión de oficina y aplicación de tecnologías y su fortalecimiento y crecimiento socio-económico tanto a nivel regional como nacional, dependen en gran medida de un recurso humano cualificado y calificado, capaz de responder integralmente a la dinámica de los diferentes sectores, debido a su transversalidad. El SENA es una de las instituciones educativas que ofrece el programa con todos los elementos de formación profesional, sociales, tecnológicos y culturales, metodologías de aprendizaje innovadoras, acceso a tecnologías de última generación, estructurado sobre métodos más que contenidos, lo que potencia la formación de ciudadanos librepensadores, con capacidad crítica, solidarios y emprendedores, a través del desarrollo de competencias laborales y la Estrategia de Formación por Proyectos, para garantizar la integralidad de la formación durante el desarrollo del proceso formativo, que lo acreditan y lo hacen pertinente y coherente con su misión, innovando permanentemente de acuerdo con las tendencias y cambios tecnológicos y las necesidades del sector empresarial y de los trabajadores, impactando positivamente la productividad, la competitividad, la equidad y el desarrollo nacional.

• Académicos: Bachiller

• Edad mínima: 16 años

• Superar prueba de aptitud, motivación, interés y competencias mínimas de ingreso

COMPETENCIAS A DESARROLLAR:

DENOMINACIÓN

Aplicar tecnologías de la información teniendo en cuenta las necesidades de la unidad administrativa.

Producir los documentos que se origen de las funciones administrativas, siguiendo la norma técnica y la legislación vigente.

Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las políticas de la organización.

Organizar la documentación teniendo en cuenta las normas legales y de la organización.

Procesar la información de acuerdo con las necesidades de la organización.

Intervenir en el desarrollo de los programas de mejoramiento organizacional que se deriven de la función administrativa.

Coordinar las actividades del talento humano asignado, teniendo en cuenta las funciones de la unidad administrativa

Proponer programas de capacitación para el personal de la unidad administrativa, de acuerdo con las políticas de la organización.

Contabilizar operaciones de acuerdo con las normas vigentes y las políticas organizacionales.

Organizar eventos que promuevan las relaciones empresariales, teniendo en cuenta el objeto social de la empresa.

Promover la interacción idónea consigo mismo, con los demás y con la naturaleza en los contextos laboral y social.

Comprender textos en inglés en forma escrita y auditiva

Producir textos en inglés en forma escrita y oral

Aplicar en la resolución de problemas reales del sector productivo, los conocimientos, habilidades y destrezas pertinentes a las competencias del programa de formación, asumiendo estrategias y metodologías de autogestión.

 Coordinador administrativo

 Jefe servicios de oficina

 Supervisor

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