El Desarrollo del pensamiento Administrativo.

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Corrientes de la administración

Equipo 2:

Brenda Correa Cruz

Erick Jesús Sánchez Tejero

Profesora:

Morayma de la Cruz Verónico

Tema:

Desarrollo del pensamiento administrativo

Índice

1. Introducción
2. Contenido

1. Administración en Latinoamérica
2. Administración en México
3. Administración en la época antigua y medieval
4. Administración ante el entorno tecnológico, de sistemas computacionales e internet en las empresas nacionales e internacionales
5. Trascendencia de la administración en el entorno político económico y social
6. Función social, ética y profesional
7. Responsabilidad ética y social
8. Trascendencia en el ámbito laboral
9. Participación en el desarrollo y crecimiento de las empresas

Introducción

En la presente unidad se realizará un esbozo histórico de la administración con la finalidad de conocer su evolución a través del tiempo y distinguir aquellos conceptos que son aplicados aún en nuestros días.

También se analizará cómo los adelantos tecnológicos originados en una primera etapa por la Revolución Industrial y, más adelante, por el empleo de sistemas informáticos e Internet impactaron la forma básica de realizar actividades productivas y económicas

Administración en Latinoamérica

Los grandes periodos en que se divide la historia en América Latina para su estudio son:

1. Época prehispánica: Este periodo se caracteriza por el desarrollo de grandes civilizaciones con base en la administración de los estados, de los grupos colectivos de trabajo, de los tributos y de los mercados.

2. Época colonial: administración de las colonias fundamentada en el movimiento ideológico de la Ilustración, método utilizado en España.

3. Siglo XIX: Se lleva a cabo la administración de fábricas de acuerdo con sistemas vigentes en occidente.

4. Siglo XX: una administración dependiente de las técnicas utilizadas en Estados Unidos.

Comentarios:

Así como el ser humano evoluciono, con él lo hizo la administración, como el ser humano aprendía  busco formas de tener todo en un orden, para mantener todo en cierta forma.

A través de los siglos cambio de forma que el leguaje, la escritura, la moneda, etc. Nos ayudo para hacer una mejor administración y mantener todo en un orden.

Administración en México

La administración en México se divide para su estudio en los siguientes periodos:18

• Época Prehispánica

Esta época se refiere a las civilizaciones antiguas antes de la llegada de los colonizadores españoles a nuestro país y, a su vez, se clasifica en: 33

• Periodo Preclásico. (1800 a.C. – 200 d.C.)

El desarrollo de las antiguas civilizaciones en México inició con el descubrimiento de la agricultura.

Destacan particularmente los mayas quienes iniciaron las primeras formas de comunicación escrita. También se desarrollaron civilizaciones como la olmeca y zapoteca.

La división de clases sociales determinaba también la división del trabajo: gobernantes y guerreros por una parte y artesanos y campesinos en otro grupo social.

• Periodo Clásico (200 d.C. – 800 d.C.)

En este periodo se considera que inician las grandes civilizaciones urbanas con el florecimiento de las culturas mencionadas en la etapa anterior y otras como la de Teotihuacán.

La organización política generó nuevas ocupaciones laborales, como por ejemplo:

• Recaudadores de tributos.
• Comerciantes.
• Artesanos especializados.

Los grandes centros ceremoniales son una muestra clara de la planeación y coordinación ejercida para el logro de tan magnificas construcciones.

• Periodo Postclásico (800 – 1492)

La principal civilización de este periodo es la cultura Azteca, la cual basaba su organización política y económica en la guerra y el predominio sobre otros pueblos, imponiendo el pago de rigurosos tributos a los conquistados. Sin embargo, ese dominio fue posible a través del profundo desarrollo de técnicas de organización, sistemas de distribución y especialización del trabajo.

La llegada y conquista de los españoles marcan el fin de esta etapa.

• Época Colonial

En su calidad de colonia, la Nueva España estaba sujeta al control centralizado por parte de España. La minería florece durante esta etapa, y los metales preciosos extraídos eran enviados directamente a Europa. El trabajo era desarrollado mediante la esclavitud.

Los artículos consumidos eran importados directamente de España, sin embargo la piratería y el contrabando afectaban las operaciones comerciales.

• Época Contemporánea

Los movimientos independentistas generaron inestabilidad a nivel económico, político y, evidentemente, comercial. Es a partir del término de la Independencia de México que se incrementaron las actividades comerciales principalmente en los siguientes giros:

• Industria textil.
• Alimentos.
• Productos químicos.
• Muebles de madera.

Durante el Porfiriato (1877-1910) existió una enorme libertad económica que permitió una expansión de la producción agrícola y bonanza económica.

Hacia la lucha de la Revolución, surgen compañías dedicadas a:

1. Fundición de acero.

2. Industrias del jabón.

3. Cementeras.

Una vez terminada la Revolución Mexicana se presenta un crecimiento del mercado interno, y un auge de la pequeña y mediana empresa en la estructura industrial del país.

Más recientemente, en la década de 1990 debido a la firma del Tratado de Libre Comercio de América del Norte inicia una nueva época de apertura comercial basada en el libre intercambio de bienes y servicios a través de procesos globalizadores.

Comentarios:

En México a través de los tiempos se dio para crear mejores empresas y para el crecimiento de estas, y así se trabaja de una mejor forma hoy en día y hay empresas multinacionales en México. Empresas que pueden competir con otras a nivel internacional.

Administración en la época antigua y medieval

Aun empíricamente las sociedades más primitivas de la humanidad han empleado la Administración como método para lograr la supervivencia de sus habitantes y, por consiguiente, de su núcleo social.

A continuación se describirá brevemente las principales aportaciones de las antiguas civilizaciones:

• Sumeria.

Es considerada como la primera gran civilización en poseer un lenguaje escrito, lo cual explica la obligación de los templos, en quienes recaían todas las actividades comerciales y tributarias, de documentar cada transacción económica celebrada. De igual forma, es importante mencionar que su organización política se encontraba determinada mediante castas sociales, lo que generaba una incipiente división de trabajo.

• Babilonia

Encontramos que el Código de Hammurabi (2,000 a. de C.) dictaba las leyes de índole civil, penal y mercantil que sus habitantes estaban obligados a respetar. En el aspecto comercial las leyes establecían, entre otros, conceptos como el salario mínimo, incentivos pagados en alimentos y la responsabilidad de cada ciudadano por su buen o mal desempeño como jefe, como se observa en la siguiente disposición:

“Si los 10 hombres asignados a un jefe para la construcción de un canal no lo hacen adecuadamente, es el jefe quien debe ser castigado.”

• China

Sun Tzu escribe aproximadamente hacia el año 500 a. de C. “El Arte de la Guerra como un compendio de tácticas y estrategias militares para planear, ejecutar y salir victorioso de todo enfrentamiento bélico a través del desarrollo de los siguientes postulados:

• Cuando el enemigo avanza, hay que retirarse.
• Cuando el enemigo se detiene, hay que hostigarlo.
• Cuando el enemigo pretende evitar el combate, hay que atacarlo.
• Cuando el enemigo se retira hay que perseguirlo.

• Egipto

Las grandes pirámides, sin duda, requerían una gran coordinación de recursos, tanto materiales como humanos. Es en función de esto que desarrollaron los siguientes conceptos:

• Liderazgo.
• Planeación.
• Autoridad.
• Responsabilidad.

• Grecia

La civilización griega estaba conformada por la unión de pequeñas islas, cada una de ella con su propia organización política de ciudad-estado, denominadas “polis”. Si bien la principal aportación de Grecia se orienta hacia las bellas artes como la escultura, el teatro y la literatura, es en la filosofía donde encontramos puntos comunes con la Administración. Grandes filósofos como Sócrates y Platón mencionaban en sus discursos la importancia de la división de trabajo, la responsabilidad, y la especialización.

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