Complemento al taller procesos administrativos de Google

Procesos Administrativos de Google

Google presta un servicio de comunicación, entonces ese servicio de comunicación hace que realmente la gente llegue a utilizar su buscador, Google tiene muchos servicios, pero su proceso comunicativo es tan bueno que realmente llega a la gente.

Proceso administrativo de Google proceso creativo y espacio creativo.

Proceso creativo: ¿Que se está haciendo?, ¿qué se puede hacer para solucionar el problema que se presente?

Google es pionero tanto proceso creativo como en espacio creativo, ellos fueron los primeros que sacaron un espacio creativo y sacaron la conceptualización del espacio creativo no quiere decir que no hayan otros que ya hayan implementado eso, solo que no lo habían conceptualizado entonces quienes ya lo había tenido todas las que hacen caricaturas Marvel Dc Comics, Japan, Satura están muchos de los que hacen todas las historietas esos tienen espacios creativos, todos los que hacen publicidad tienen espacios creativos pero lo que hizo Google fue conceptualizar y decir mire es que un espacio creativo no solamente se puede dar a través de una empresa que sea para diseñar creatividad; se puede dar en una empresa que no es para creatividad. Entonces, es ahí donde Google entró a ser pionero y entrar a mostrarles que la oficina puede no ser tan oficina y por eso es que muestran mucho de Google, con su oficina llena de toboganes que está en la sede de Atlanta y la que está en Silicon Valey que tienen demasiados juegos en mitad de una oficina, pero eso es para que fluya la creatividad puede que ellos tengan temas de creatividad pero, si nos damos cuenta en las entrevistas que le han hecho a Larry page que es el creador y el actual gerente él llega en tenis vestido de corbata casual, llega a su oficina es a pensar y no quiere decir que no tenga escritorio si tiene escritorio, tiene muchas cosas por hacer y tiene teléfono, superpantalla de computador, él llega a una oficina donde se puede acostar en el piso hacer el trabajo entonces, es un lugar muy chévere y no quiere decir que su trabajo sea super creativo igual que otro gerente, tiene que ponerse a pensar en estrategias, los siguientes pasos en las amenazas, oportunidades que se están dando, en ¿cómo vamos a comprar al competidor?, ¿Quiénes son los nuevos competidores?, ¿Quiénes están entrando al mercado?, tienen que documentarse; tienen que hacer un montón de cosas que el gerente tiene que estar pendiente y no por eso quiere decir que sea un espacio aburrido. Entonces esa es la parte pionera de Google, que se puede trasladar a otras empresas si se puede dar en otras varias empresas mucha gente dirá que no es creativo pero el hecho de tener una oficina del gerente, porque Google gana mucho dinero a partir de ese proceso creativo que ellos tienen el hecho de crear imágenes diariamente, imágenes que se publican que son el logo hecho una imagen en homenaje a lo que sea para todas las fiestas Google saca una imagen ocasionalmente hace para días especiales, esas imágenes que ellos hacen son procesos creativos. ¿Qué partes de esos procesos productivos o servuctivos se dan dentro de Google?, ¿Cómo se dan?, ¿cómo se visualizan?, ¿cúales son sus proveedores?, ¿cómo se ve esa parte dentro del proceso en la etapa analítica?, ¿cuál sería la gestión de recursos que Google maneja? El punto es ¿cómo la tienen?, ¿cuáles son las normas que ellos cumplen?, ¿cuál es la certificación de calidad?, hay que mirar en el proceso productivo, comunicativo ¿cómo ellos muestran sus resultados?; el proceso creativo que es la parte pionera de Google y los espacios creativos pertenecientes a Google. Al final, personalmente esto si no lo dice la tarea me parece para mi deberían hacer una conclusión o recomendación de un párrafo donde todo eso que aprendimos de Google, todo eso que se esté aplicando conceptualmente ¿cómo se puede aplicar en una empresa cualquiera? No se dígase a una tienda de barrio ¿cómo se ven y se aplica en una tienda cualquiera?, ¿se puede?, si se puede; pero la idea es que aplique un Gerente en su entorno.

...