EXÁMEN TRANSVERSAL “Empresa Unimarc”

EXÁMEN TRANSVERSAL

“Empresa Unimarc”

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ÍNDICE

I.        RESUMEN EJECUTIVO.        4

II.        IDENTIFICACION DE LA EMPRESA.        5

1.        Reseña Histórica        5

2.        ¿Quiénes son?        5

3.        ¿Qué hace?        5

4.        ¿Quiénes son sus Clientes?        5

5.        Principales Hitos.        6

III.        MISION, VISION Y VALORES DE LA EMPRESA.        7

1.        Misión:        7

2.        Visión:        7

3.        Valores de la Empresa:        7

o        Honestidad:        7

o        Cercanía:        7

o        Crecimiento:        7

o        Entusiasmo:        7

o        Perseverancia:        7

IV.        OBJETIVO DE LA EMPRESA.        8

V.        ORGANIGRAMA   DE EMPRESA        9

VI.        CLASIFICACIÓN DE LA EMPRESA.        10

1.        Giro.        10

2.        Sector Económico.        10

3.        Propiedad del Capital.        10

4.        Constitución Jurídica.        10

5.        Según su tamaño.        10

VII.        TEORÍAS DE LA ADMINISTRACIÓN.        11

1.        Teoría Clásica de Henry Fayol:        11

2.        Teoría Neoclásica de Peter Drucker:        11

VIII.        ANÁLISIS DE LAS ÁREAS FUNCIONALES Y PROCESOS ADMINISTRATIVOS DE LA ORGANIZACIÓN.        11

1.        Áreas Funcionales de la empresa.        11

2.        Descripción de las áreas funcionales.        11

3.        Roles del Administrador.        12

4.        Relación área funcional-empresa.        12

o        Área recursos humanos.        12

o        Contabilidad y finanzas.        12

Marketing y comercialización.        12

o        Producción.        12

IX.        RELACIÓN ENTRE LAS ÁREAS FUNCIONALES DE LA EMPRESA Y SU VISIÓN.        13

X.        ELEMENOS DEL PROCESO ADMINISTRATIVO DE LA EMPRESA.        13

XI.        PLANIFACIÓN DE LA EMPRESA A MEDIANO Y LARGO PLAZO.        13

XII.        ETAPA DE DIRECCIÓN.        13

XIII.        INDICADORES DE CONTROL.        13

1.        Ventas.        13

2.        Rotación de Personal.        13

3.        Tasa de ausentismo.        14

XIV.        PROCESO DE ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA.        14

XV.        REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS.        16

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