CAUSAS Y CONSECUENCIAS DEL ESTRÉS LABORAL

LENGUA Y COMUNICACIÓN 1A

TEMA        : CAUSAS Y CONSECUENCIAS DEL ESTRÉS        LABORAL

28 DE SEPTIEMBRE DE 2019

ÍNDICE

INTRODUCCIÓN……………………………………………………………………..  3

1. CAUSAS ……...…………………………………………………………………….. 4

1. LIDERAZGO …………………………………………………………………... 4

1. JEFES INMEDIATOS ……………………………………………......... 4

1. CARGA LABORAL ………………………………………………………….... 4

1. METAS ………………………………………………………………… 4
2. REDUCCIÓN DE PERSONAL …………………………………….….. 4

1. MONOTOMÍA ………………………………..……………………………….. 4

1. RUTINA ………………………………..…………………………….… 4

1. INESTABILIDAD ………………………………..………………………….… 4

1. RENOVACIÓN DE CONTRATOS ………………………………….... 4

2.  CONSECUENCIAS ……………………………………………………………..…. 4

1. SALUD ……………………………………………..………………….………. 4

1. FÍSICO ………………………………………………………….…...…. 4
2. EMOCIONAL ……………………………………………………….…. 4
3. PSICOLOGICO …………………………………………..………….… 4

1. RELACIONES INTERPERSONALES ………………………………………... 4

1. CONFLICTOS LABORALES …………………………………………. 4

1. PRODUCTIVIDAD ……………………………………………………………. 4

1. DESEMPEÑO ………………………………………………….………. 4
2. RESULTADOS …………………………………...……………………. 4

1. PERSONAL………………………………………………………….…………. 4

1. FAMILIAR ………………….…………………………………………. 4

3. CONCLUSIÓN ………………………………………………………….……….…. 5

4. BIBLIOGRAFIA …………………..…………………………………………….…. 6

INTRODUCCIÓN

     Según las encuestas realizadas por la página web Trabajando.com, se realizó un sondeo a nivel nacional para determinar si los peruanos han sufrido de estrés laboral en sus trabajos, concluyendo que el 49% de los trabajadores peruanos han sido afectados por el estrés.

     No obstante, la mayoría de personas desconocen los sectores más comunes que se ven afectados por estas causas, los cuales son el entorno físico, emocional y psicológico; esto repercute directamente en el desarrollo personal, laboral y social del individuo, trayendo como consecuencia un bajo rendimiento en la productividad y una interrelación social deficiente. Es por ello que trataremos sobre las causas y consecuencias del estrés laboral. Asimismo, detallaremos como se produce el estrés laboral y que ámbitos de la persona se ven afectados.

1. CAUSAS

     Actualmente existen varios factores que causan estrés en el entorno laboral, de no ser atendidos a tiempo pueden ocasionar graves consecuencias en los distintos ámbitos de la vida del trabajador.

     Una de las causas es el liderazgo; los jefes priorizan los resultados por encima del bienestar del empleado, asimismo, cuando un líder es autocrático, autoritario y hostigador, los trabajadores experimentan bajos niveles de satisfacción laboral ocasionando así mayor estrés. Otra de las causas es la carga laboral, esto suele ser ocasionado por una excesiva presión para realizar sus pendientes en el tiempo pactado, a fin de cumplir los objetivos trazados por la empresa; también si existiera una reducción de personal, podría sumar mayor presión en el colaborador incrementando el nivel de estrés.

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